Wij vragen

32 uur
HBO, Universitair
Reguliere baan

Wij bieden

95% van je pensioen wordt betaald door Ewals Cargo Care!
28 vakantiedagen op basis van fulltime (40 uur) met de mogelijkheid om er 10 bij te kopen!
We hebben een eigen Ewals Academy. Opleidingen worden door Ewals vergoed

Waarom onze organisatie

Bij Ewals staat een familaire en collegiale cultuur voorop.
Ewals bestaat bijna 120 jaar en is een betrouwbare en stabiele, financieel gezonde werkgever
Wij bieden gelijke en eerlijke kansen aan onze medewerkers, oog voor persoonlijke groei en welzijn

Taken en verantwoordelijkheden

When you sign your first employment contract before August 1st, 2024, you will receive a starting premium of € 1,000.

How to Make an Impact?

A focal point within the Ewals Environment Social Governance(ESG) Strategy is achieving a carbon-neutral operation.

As an Emissions & Energy Manager, you will play a crucial and central role in the transitioning to carbon-neutral services. You are the driving force and have a direct a direct and significant impact on these ambitions.

You will work with stakeholders to develop a vision and transition plan for our Emissions & Energy ambitions. This is a new role at the heart of our international company, reporting to our QESH organization and with a dotted line to our Executive Director Business and Product Development. You will build relationships and be a valuable sparring-partner for the Management Team in strategic objectives, as well as for colleagues, customers, and suppliers. In this role, you will collaborate with Business & Product Development, Operations, and Technology & Information, striving for the right balance and sustainable logistic services.

You are responsible for enhancing our CO2 calculation tool to make it measurable both internally and externally, enabling us to steer towards CO2 reduction. To shape the development of both the transition plan and CO2 calculation tool, you will stay informed about market trends, policy developments, methodologies, and regulations. Additionally, you provide internal and external advice to clients and suppliers based on ambitions, calculation methodologies, and feasibility studies.

What will you do?
  • Demonstrate leadership in Emissions & Energy/Carbon-Neutral operations and promote continuous improvement within the whole Ewals Group.
  • Contribute to the strategy and implementation of the ESG policy (annual plans, result agreements, and change/performance goals).
  • Monitor and report progress.
  • Maintain close contacts with internal and external stakeholders, such as members of the Executive Management Team, various departments, clients, and suppliers.
  • Identify, inventory, analyse, advise, and prioritize the needs and requirements of internal & external stakeholders.
  • Stay informed about Emissions & Energy developments, news and trends.
  • Verify, improve and expand existing data & calculation models.
  • Develop Power BI reports in collaboration with ICT Solutions.
  • Be a member of the QESH/ESG Team.

Geboden wordt

Will you be the new Emissions And Energy Manager? Then we offer you a position for 32 hours. You will receive a competitive salary. Hybrid work after onboarding is an option. We find it important that you get the best out of yourself, but also that we get the best out of each other. Together with the Ewals Academy we can offer you the opportunity to follow training courses and you can grow in different layers of the organization. Your professional development is in your own hands at Ewals Cargo Care. You will also receive interesting additions to your terms of employment. For example, you can make use of a bicycle scheme and fitness scheme with tax benefits. Ewals Cargo Care finds your health very important and therefore provides fresh fruit in the department and gives you the opportunity to sign up for a preventive medical examination. Furthermore, our staff association regularly organizes fun activities for all colleagues.

Profiel kandidaat

  • You have a bachelor's/master's degree;
  • Experience and/or knowledge gained in a consultancy or similar role in a corporate environment is a must.
  • You are aware of or have an affinity with methodologies and information systems in the field of CO2 measurements such as ISO14083 and/or GLEC Framework.
  • Passionate about achieving carbon neutrality in our services.
  • Collaborative and supportive, adept at working with colleagues at all levels to achieve emissions and energy goals.
  • Results-driven and ambitious, aspiring to become a leading expert in CO2 reduction both internally and externally.
  • Analytical, with excellent communication and problem-solving abilities, capable of prioritizing tasks effectively and working independently in a dynamic global setting.
  • Committed to continuous improvement.
  • Additionally, you have a good command of the English language.
  • You have good knowledge of MS Office, and strong presentation and reporting skills.

Meer informatie

For more information take a look at our company page (click our logo at the top of the vacancy posting)

Interested?
Apply directly via the button above.

Do you have any questions about the position? Feel free to ask these to Anthonie Trapman (Anthonie.Trapman@nl.Ewals.com)  (QESH) & Marc Mous (Marc.Mous@nl.Ewals.com) (Sr project manager)

Unsolicited services or offers from recruitment agencies or intermediaries will not be responded to.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'milieu' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu
Vooraf lijkt het vooral een groot bedrijf, maar ik kreeg al heel snel het gevoel van โ€˜je hoort erbijโ€™. Je bent hier absoluut geen nummer.
Paul
Paul Operations Manager Trucking

Onze arbeidsvoorwaarden

95% van je pensioen wordt betaald door Ewals Cargo Care!
28 vakantiedagen op basis van fulltime (40 uur) met de mogelijkheid om er 10 bij te kopen!
Vakantiegeld
Voor sommige rollen geldt een bonus regeling
Gedeeltelijk thuiswerk is een mogelijkheid voor een aantal afdelingen en functies.
Volledig ingerichte thuiswerkplek
Flexibiliteit in starttijden en het indelen van je werktijden is zeker mogelijk bij ons!
Voor bepaalde functies wordt een telefoon beschikbaar gesteld en of kosten vergoed
Voor bepaalde posities geldt een mobiliteitsbudget.
Voor bepaalde functies geldt een lease auto optie.
We hebben een uitgebreide reiskostenvergoeding, met de mogelijkheid tot fiscale uitruil
We hebben een eigen parkeerterrein bij onze kantoren
Goed bereikbaar met openbaar vervoer
Mogelijkheden tot flexibel werken
We hebben een eigen Ewals Academy. Opleidingen worden door Ewals vergoed
Meerdere intiatieven omtrent persoonlijke groei en welzijn

Onze waarden

Familiebedrijf
Ewals is een familiebedrijf met de 4e generatie Fam. Ewals aan het roer waar iedereen zich thuisvoelt.
Stabiliteit
Als familiebedrijf dat meer dan 100 jaar bestaat hebben wij een een goede naam binnen onze klantenkring en zijn wij financieel gezond.
Loyaliteit
Wij hebben een grote groep aan collega's die al lang voor Ewals werkt.
Gelijkwaardigheid
Wij hebben een diversity, equity en inclusion beleid en willen dat iedereen zich thuisvoelt binnen ons bedrijf.
Gezondheid / Vitaliteit
Wij bieden onze medewerkers meerdere iniatieven om gezond te blijven. Bv fruit op de afdelingen, een fietsplan of fitnessabonnementen met korting.
Duurzaamheid
Door onze ESG strategie zijn wij structureel bezig met het verduurzamen van onze organisatie.
Balans
Wij focussen op duurzame inzetbaarheid van onze collega's.
Innovatief
Wij zijn voortdurend bezig met ontwikkelingen om innovatief te blijven in de transport en logistiek sector.
Informeel
Wij hebben korte lijnen in onze organisatie met informele communicatie en organiseren meerdere activiteiten voor onze medewerkers, zoals een jaarlijkse BBQ en een familiedag.
Klantgericht
Klantgerichtheid staat bij ons voorop en is een cruciaal onderdeel van ons succes!
Persoonlijke ontwikkeling
We hebben een eigen Ewals Academy en Young Potential programma en investeren veel in je persoonlijke groei en doorstroom.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Stuur je cv via de link en het cv wordt door onze recruitment professionals beoordeeld.
Eerste interview
Wij zetten een eerste kennismaking op met de manager om voor beiden te onderzoeken of de functie bij je past. Dit kan onsite zijn of via teams.
Assessment
Voor sommige rollen zetten wij een talent motivatie analyse in, die persoonlijk met je besproken wordt door een HR adviseur.
Tweede interview
Indien een eerste kennismaking positief verloopt laten wij je kennismaken met het team of zelfs meelopen op de afdeling om te zien of er echt een match is voor beide partijen.
Aanbod
Als we beiden positief zijn doen we je een aanbieding.
Aangenomen
Accepteer jij onze aanbieding, dan krijg jij een persoonlijk in dienst gesprek met een van onze HR medewerkers.
Onboarding
Naast de operationele begeleiding vanuit de business krijg jij een uitvoerig onboardingstraject aangeboden via onze Ewals Academy.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Ewals Cargo Care


Bij Ewals zijn we er trots op dat we een familiebedrijf zijn. Vanaf het eerste begin meer dan 100 jaar geleden, met paard en wagen, en flink wat ambitie, zijn we uitgegroeid tot een internationale organisatie die je overal tegenkomt. Met ruim 2.450 collegaโ€™s in 14 Europese landen, bieden wij jou de kans om samen te werken met allerlei soorten mensen uit diverse landen. Onze bedrijfscultuur is informeel en wij hechten veel waarde aan de persoonlij...

Ik wil meer weten over Ewals Cargo Care
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.