Docent zorg en welzijn mbo niveau 2 – Curio Roosendaal (0,6 fte)

Taken en verantwoordelijkheden

Voor onze mbo-opleidingen van team dienstverlening niveau 2 in Roosendaal zoeken wij voor het schooljaar 2026 – 2027 een docent zorg en welzijn (0,6 fte) die studenten helpt groeien richting een beroep binnen de zorg en welzijn. 
Je kijkt verder dan alleen de lesstof. Jij ziet de studenten achter het gedrag en helpt hen stappen zetten in vakkennis, houding en zelfvertrouwen. 

Wat ga je doen?
Als docent zorg en welzijn (0,6 fte) geef je les aan studenten van de bol opleiding helpende zorg en welzijn niveau 2. Je geeft zowel praktijk- als theorielessen en laat studenten ervaren wat het betekent om in dit vakgebied te werken. Jij maakt je lessen herkenbaar en betekenisvol. De studenten leren door te doen, te reflecteren en te groeien in hun rol richting het werkveld. 

Daarnaast: 

• Begeleid je studenten in hun persoonlijke leerproces en beroepsontwikkeling; 
• Verbind je lesstof aan de praktijk van zorg en welzijn; 
• Speel je in op verschillen tussen studenten; 
• Creëer je een veilige en motiverende leeromgeving; 
• Werk je samen met collega’s binnen het team; 
• Draag je bij aan de verdere ontwikkeling van het onderwijs. 

Heb je nog geen lesbevoegdheid, maar volg je een opleiding? Dan bieden we je graag de ruimte om ervaring op te doen in de praktijk. 

Waarom werken op deze locatie in Roosendaal? 
Bij Curio oostelijke havendijk 1 in Roosendaal kom je terecht in het dynamische en betrokken team dienstverlening dat samen werkt aan goed en vernieuwend onderwijs. Binnen dit team werken docenten voor de opleidingen ‘helpende zorg en welzijn’ en ‘medewerker sport en recreatie'. 
We geloven in onderwijs dat aansluit bij de student. Daarom kijken we naar mogelijkheden, verschillen en talenten. Er is ruimte voor jouw ideeën en om onderwijs steeds beter te maken. 
Het is een plek waar je samenwerkt, spart en elkaar verder helpt.

Geboden wordt

Wat bieden wij?
Curio is een organisatie volop in ontwikkeling. Ook onze medewerkers krijgen de mogelijkheid om hun kwaliteiten te ontwikkelen. En om mee te denken over en werken aan onderwijsinnovaties. We maken dit mogelijk door te zorgen voor een cultuur waar "liefde voor leren" ruim baan krijgt. Via onze Curio academie zijn er meer dan 100 cursussen, trainingen en workshops beschikbaar om jezelf een loopbaan lang te blijven ontwikkelen.

Daarnaast bieden wij:

• Salaris maximaal €5.495 bruto per maand o.b.v. fulltime dienstverband (cao mbo, schaal LB);
• Vakantiegelduitkering 8% van het jaarsalaris;
• Eindejaarsuitkering 8,33% van het jaarsalaris;
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals; een thuiswerkregeling en een bijdrage in de (aanvullende) ziektekostenverzekering;
• Goede pensioen opbouw bij ABP;
• Loopbaan lang ontwikkelen met onze Curio academie.

Profiel kandidaat

Wie ben jij?
Als docent zorg en welzijn ben je geïnteresseerd in zowel de student als de persoon zelf. Je weet dat gedrag een reden heeft en helpt studenten om inzicht te krijgen in zichzelf en hun ontwikkeling. Je begeleidt, motiveert en weet studenten te boeien voor hun toekomstige beroep. 

Je herkent jezelf daarnaast in het volgende: 

• Je hebt affiniteit met zorg en welzijn en studenten van het mbo niveau 2; 
• Je hebt een tweede graad bevoegdheid zorg en welzijn of bent hiervoor in opleiding; 
• Je bent pedagogisch en didactisch sterk en kunt goed inspelen op verschillende studenten en niveaus; 
• Je bent actief, nieuwsgierig en denkt in mogelijkheden; 
• Je draagt bij aan een veilig en positief leerklimaat. 

Meer informatie

Wat vragen wij?
Als je bij ons komt werken moet je volgens de wet een originele en geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) inleveren. Geldig betekent niet ouder dan zes maanden en de VOG moet bedoeld zijn voor het specifieke screeningsprofiel Onderwijs.
Zonder een geldige VOG kun je niet van start!

Toelichting op sollicitatieprocedure
Herken jij jezelf in bovenstaand profiel? Solliciteer dan via de knop 'Solliciteren'. Je motivatiebrief met CV (in pdf-formaat) kun je richten aan Aimee Frishert, onderwijsmanager. 
Reageren kan t/m 25 juni 2026.
Indien we gedurende de looptijd voldoende reacties hebben, kunnen we de vacature eerder sluiten. 

Solliciteren kost slechts enkele minuten.