Taken en verantwoordelijkheden

Wil jij met taalonderwijs het verschil maken voor jongeren met een extra ondersteuningsbehoefte? Het Lingewaal College zoekt met ingang van het nieuwe schooljaar een betrokken en enthousiaste docent Nederlands die samen met collega’s werkt aan kwalitatief sterk onderwijs en optimale ontwikkelkansen voor onze leerlingen.

In deze functie verzorg je lessen Nederlands die aansluiten bij de mogelijkheden en ondersteuningsbehoeften van onze leerlingen. Je begeleidt hen in hun taalontwikkeling, stimuleert hun zelfvertrouwen en draagt bij aan een veilige en positieve leeromgeving. Daarbij werk je nauw samen met collega’s, ouders/verzorgers en de Commissie van Begeleiding (CvB).

Aandacht voor persoonlijke groei
Als docent Nederlands op het Lingewaal College speel je een belangrijke rol in de ontwikkeling van onze leerlingen. Je biedt onderwijs dat aansluit bij hun niveau, talenten en ondersteuningsbehoeften en draagt bij aan een veilige en stimulerende leeromgeving. Je weet leerlingen te motiveren, hebt oog voor hun individuele ontwikkeling en helpt hen bij het versterken van hun taalvaardigheden en zelfvertrouwen.

Naast het verzorgen van inspirerende lessen vervul je een belangrijke begeleidende rol als mentor. Je werkt nauw samen met collega’s, ouders/verzorgers en de Commissie van Begeleiding om iedere leerling de ondersteuning te bieden die nodig is. Daarbij krijg je de ruimte om jezelf verder te ontwikkelen en actief bij te dragen aan de kwaliteit van het onderwijs binnen onze school.

Wat je bij ons gaat doen:

Je verzorgt lessen Nederlands aan leerlingen, afgestemd op hun niveau, mogelijkheden en ondersteuningsbehoeften;
Je creëert en onderhoudt een veilig, positief en gezond pedagogisch klimaat waarin leerlingen zich gezien en gewaardeerd voelen;
Je werkt nauw samen met collega’s en draagt bij aan een open, transparante communicatie binnen het team;
Je vervult de rol van mentor en begeleidt leerlingen in hun persoonlijke en schoolse ontwikkeling;
Je onderhoudt actief contact met ouders en verzorgers en betrekt hen bij de ontwikkeling van hun kind;
Je stelt, in samenwerking met de Commissie van Begeleiding (CvB), ontwikkelingsperspectiefplannen (OPP’s) op en volgt de voortgang van leerlingen;
Je blijft werken aan je eigen professionele ontwikkeling en zet jouw kennis en vaardigheden in ten behoeve van de leerlingen en het team;
Je voert de overige werkzaamheden uit die binnen het taakbeleid van de school zijn vastgesteld.

Geboden wordt

Samenwerken met de meest betrokken collega’s die er zijn in een hele diverse, inspirerende omgeving. Dat krijg je bij ons standaard. Daarnaast ontvang je bij een fulltime werkweek:

Een bruto maandsalaris in salarisschaal LC € 3.688 - € 6.509 van cao PO.
Een eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantiegeld van 8% van je brutojaarsalaris.
Een extra toelage in oktober conform CAO
Een reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer van € 0,19 cent per kilometer.
Genoeg ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen. Hiervoor krijg je € 525 per jaar én professionaliseringsuren per week.
Een uniek onboardingsprogramma inclusief training en online terugkoppeling.

Profiel kandidaat

We zijn op zoek naar een enthousiaste collega die positief staat ten opzichte van het gedachtegoed van PBS;
Je beschikt over een afgeronde lerarenopleiding en je bent bij voorkeur in het bezit van de HBO-Masteropleiding Educational Needs (EN) of vergelijkbare opleiding;
Je hebt affiniteit met verschillende talen en/of vakgebieden en ervaring met de doelgroep en het niveau (VSO op vmbo-kader, vmbo-tl & havo).

Meer informatie

Wij zijn op zoek naar jouw unieke talenten! Solliciteer vóór 19 juni 2026 via de sollicitatiebutton. Onderaan deze vacaturetekst is het sollicitatieproces stapsgewijs uitgelegd.

Toch nog vragen? Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Greet Rijkers, 06-50642321. Heb je een vraag over de sollicitatieprocedure? Dan kun je terecht bij het recruitmentteam via recruitment@yulius.nl of WhatsApp: 06 – 39 54 82 97.