Docent en afdelingscoördinator zorg en welzijn

Taken en verantwoordelijkheden

Word jij onze nieuwe afdelingscoördinator bij zorg en welzijn? Vind jij het leuk om eerste aanspreekpunt te zijn voor docenten en mentoren die vastlopen of ondersteuning vragen met betrekking tot leerlingzaken? Ben jij op zoek naar een afwisselende baan waarin je veel kunt leren en groeien? Houd jij van een leuk en betrokken team? Dan maken we graag kennis met je!

Zo zet jij je talent in

Wanneer je als docent en afdelingscoördinator zorg en welzijn bij ons aan de slag gaat, krijg je een afwisselende baan. Je bent namelijk afdelingscoördinator en daarnaast geef je ook een aantal lessen. Je bent het eerste aanspreekpunt voor nieuwe leerlingen en aanmeldingen.

Daarnaast ben je het eerste aanspreekpunt voor docenten en mentoren die vastlopen of ondersteuning vragen met betrekking tot leerlingzaken. Je coördineert de rapportvergaderingen en overziet de acties die daaruit voortvloeien. Je bent medeverantwoordelijk voor activiteiten die georganiseerd worden door en voor de afdeling. Dit doe je in afstemming met de andere afdelingscoördinatoren.

Je onderhoudt wekelijks contact met het zorgondersteuningsteam om leerlingen te bespreken en je bent verantwoordelijk voor het doorlopen van de Twentse verzuimkaart in relatie tot schoolaanwezigheid, zoals het doen van meldingen bij de schoolarts, leerplicht en overige externe partners. Daarnaast werk je nauw samen met de domeincoach om leerlingen goed in beeld te krijgen en te houden. Ook heb je wekelijks overleg met de teamleider om lopende zaken te bespreken.

Wanneer jij lesgeven en coördineren leuk vindt om te combineren, dan past deze baan perfect bij jou!

Dit is jouw nieuwe werkplek

Scholengroep Carmel Hengelo verbindt 6 VO-scholen verspreid over de gemeenten Hengelo, Borne en Delden. Onze scholen verzorgen onderwijs voor bijna 3600 leerlingen op alle vmbo-, mavo-, havo- en vwo-niveau. Er werken ruim 450 medewerkers. Onze missie: De beste plek om samen te leren, te worden en te zijn: jouw beste plek”.

Het C.T. Stork College is een school die ontstaan is uit het initiatief van Scholengroep Carmel Hengelo en Openbare Scholengemeenschap Hengelo om samen het vmbo onderwijs in Hengelo vorm te geven. De locatie kent een breed en uitnodigend aanbod voor de leerjaren 1 tot en met 4. Kernwaarden van onze school zijn groei, vertrouwen en aandacht. Gezamenlijk werken we aan onze visie op leren en onderwijzen waarbinnen we onze leerlingen trots willen maken, niet alleen trots op hun eigen vakmanschap, maar ook trots op de school waar ze dit leren. Een school die laat zien dat praktijk-rijk onderwijs waardevol en veelzijdig is.

Wil je meer informatie over de school en onze locaties, klik hier.

Met deze talenten kom jij binnen

• Je krijgt energie van lesgeven en bent didactisch en pedagogisch onderlegd;
• Je bent in het bezit van een 2e graads lesbevoegdheid bijvoorbeeld voor maatschappij/maatschappijkunde, wiskunde of zorg en welzijn;
• Je bent communicatief vaardig; je moet verbaal sterk zijn om lastige gesprekken te voeren met ouders en je moet helder en duidelijk kunnen communiceren naar collega's, ouders en leerlingen;  
• Je bent besluitvaardig en neemt verantwoordelijkheid;
• Je zoekt de samenwerking met mentoren, docenten, zorgondersteuners, conciërges en het management;
• Je weet welke (externe) partners te contracteren op het juiste moment;
• Je moet overzicht houden op leerlingontwikkeling en processen;
• Je kunt plannen en coördineren, overziet de grote lijnen en weet daar snel op te sturen;
• Je bent stressbestendig en weet in drukke periodes het overzicht te bewaren en bewaken;
• Je beschikt over coachende vaardigheden, bent een voorbeeld voor jouw collega's en weet de hulpvraag snel te ventileren en deze te vertalen naar concrete acties;
• Je bent in staat maatwerk te bieden wanneer dat nodig is en kent het speelveld en bewaakt de grenzen van hetgeen dat kan;
• Je durft collega's en leerlingen aan te spreken op regels in de school.

Wat wij voor jou in petto hebben!

Wij bieden een baan van 0,8 tot maximaal 1,0 fte, waarbij een fulltime dienstverband (1,0 fte) de voorkeur heeft. Een groot deel van de functie, ongeveer 0,6 fte, besteed je aan je taken als afdelingscoördinator. Daarnaast geef je een aantal lessen.

In eerste instantie ontvang je een contract voor bepaalde tijd, met ingang van zo spoedig mogelijk, voor de duur van één jaar. Bij goed functioneren wordt dit contract omgezet naar een vaste aanstelling.

Je ontvangt een passend salaris conform de CAO VO, in schaal LB, met een maximum van € 5.520 bruto per maand bij een fulltime dienstverband. Bij goed functioneren biedt deze functie perspectief op doorgroei naar een LC-functie.

Bij Carmel kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden op basis van de CAO VO zoals bijvoorbeeld 8,33% eindejaarsuitkering (volledige 13e maand), 8% vakantietoeslag, een goede pensioenregeling en tegemoetkoming in de reiskosten woon- werkverkeer. 

• We investeren graag in jouw ontwikkeling.
• Je komt te werken op een school met een positieve en collegiale werksfeer.

Zijn wij een match?

Heb je interesse in deze functie? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton. Heb je interesse maar toch nog een vraag? Mail dan naar Dorthe van den Bosch, bereikbaar op d.vandenbosch@ctstorkcollege.nl.

(let op: sollicitaties die binnen komen via dit mailadres worden niet in behandeling genomen, solliciteren doe je via de button ‘solliciteren’.)

De eerste gesprekken vinden plaats op 7 mei 2026.

Tijdens de meivakantie (van 18 april tot en met 3 mei) is de school gesloten. Tijdens de vakantie kun je eventuele vragen stellen via d.vandenbosch@ctstorkcollege.nl. 

Wij werven onze nieuwe collega graag zelf, acquisitie stellen wij niet op prijs.

Geboden wordt

Schaal LB, maximaal 5.520,- euro bruto per maand bij een volledige baan.

Profiel kandidaat

2e graads

Solliciteren kost slechts enkele minuten.