Wij vragen
Wij bieden
Taken en verantwoordelijkheden
Over onze school
Vrijeschool De Kleine Prins in Doetinchem biedt eigentijds en inspirerend onderwijs vanuit de antroposofische visie. Onze school is een plek waar hoofd, hart en handen samenkomen en waar kinderen met zelfvertrouwen en levenslust hun eigen pad ontdekken.
We werken aan een toekomstbestendige school met een sterke gemeenschap, waarin samenwerking en professionele aanspreekcultuur centraal staan. Kwalitatief hoogstaand vrijeschoolonderwijs, met aandacht voor wilsontwikkeling en eigenaarschap bij leerlingen, vormt
de kern van ons onderwijs. Daarnaast zetten we in op een evenwichtige werkdruk, professionalisering van medewerkers en een inspirerende leeromgeving.
Jouw rol als directeur
Als directeur ben jij de drijvende kracht achter de ontwikkeling en positionering van de school. Je werkt vanuit vertrouwen en respect, met oog voor zowel het team als de ouders en leerlingen. Jij zorgt voor een inspirerende en toekomstbestendige leeromgeving
waarin de identiteit van de school gewaarborgd blijft en verder wordt versterkt. Daarnaast werk je actief samen met het bestuur en collega-directeuren binnen Stichting Vrijescholen Athena.
Wat ga je doen?
- Je geeft met visie en daadkracht leiding aan het team en stimuleert professionele ontwikkeling.
- Je borgt de onderwijskwaliteit en bewaakt de vrijeschoolpedagogie binnen een eigentijds onderwijsaanbod.
- Je versterkt de gemeenschapsvorming en bevordert samenwerking tussen ouders, leerkrachten en leerlingen met een professionele aanspreekcultuur.
- Je zorgt voor heldere rollen, taken en verantwoordelijkheden binnen het team en de schoolorganisatie.
- Je werkt aan een toekomstgericht curriculum, waarin burgerschap, digitale geletterdheid en techniek geïntegreerd worden in het onderwijs.
- Je bewaakt een gezonde werkdruk en stimuleert de balans tussen autonomie en opbrengstgericht werken.
- Je betrekt ouders, de MR, buurtbewoners en maatschappelijke partners actief bij de school en draagt bij aan een sterke positionering van de school.
- Je zet je in voor de duurzame groei van de school en een duidelijke positionering binnen het samenwerkingsverband
- Je werkt samen met het bestuurskantoor en externe specialisten aan o.a. huisvesting en financiële processen.
Geboden wordt
Wat bieden wij?
- Een inspirerende werkplek binnen een hechte, betrokken en ambitieuze schoolgemeenschap.
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en scholing.
- Ondersteuning op bovenschools niveau (HR, financiën, huisvesting, onderwijs & kwaliteit).
- Inschaling volgens cao PO in schaal D12.
- Een aantrekkelijke reiskostenvergoeding.
- Een aanstelling voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
Meer informatie
Voor nadere informatie over de functie kun je via 0570 612459 of
mvanderpijll@vsathena.nl , contact opnemen met Monique van der Pijll: “Ik vertel je graag meer over de school en deze mooie functie”.
Je kunt jouw brief met curriculum vitae uiterlijk 4 mei 2025 mailen aan benoemingsadviescommissie DKP via
m.heeger@vsathena.nl.
De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 19 mei (eerste ronde) en 26 mei (tweede ronde). Een assessment is mogelijk onderdeel van de procedure.
Hier ga je werken: Vrijeschool De Kleine Prins
Basisschool De Kleine Prins is een gezellige kleine school met aandacht voor elk kind in een prachtig duurzaam gebouw. We hebben vier combinatieklassen en een enthousiast en stabiel team. Iedereen kent elkaar.
Ik wil meer weten over Vrijeschool De Kleine Prins