Taken en verantwoordelijkheden
Vacature omschrijving
Voor het MLA en Pax zijn we met ingang van het nieuwe schooljaar op zoek naar een dagroostermaker voor 0.8-1.0 fte op 5 dagen (start om 7:15). Je bent 4 of 5 dagdelen op MLA en 4 of 5 dagdelen op Pax.
Eventueel kunnen we twee dagroostermakers aannemen, de functie wordt dan opgesplitst in 0.5 fte op 5 dagdelen op Pax en 0.5 fte 5 op dagdelen op MLA.
De nieuwe dagroostermaker vormt een team met onze gezamenlijke roostermaker. Naast het verwerken van absenten en de dagelijkse roosterwijzigingen maak je planningen voor verschillende onderwijsgerelateerde activiteiten, zoals toetsweken, studiedagen, excursies
en vergaderingen. MLA en Pax zijn een goede plek voor jou als je jezelf herkent in het volgende:
- Je krijgt energie van een rooster dat het onderwijsproces zo goed mogelijk ondersteunt;
- Je hebt een beeld bij de organisatie, inrichting en werkwijze van een montessorischool;
- Je bent ondernemend, kritisch en pragmatisch;
- Je werkt graag samen met anderen binnen een team;
- Je bent resultaatgericht en werkt graag volgens vaste processen;
- Je bent flexibel en stressbestendig, staat stevig in je schoenen en gaat efficiënt om met ad hoc werkzaamheden;
- Je houdt de deadlines in de gaten en je bent accuraat.
- Je bent toegankelijk voor collega’s en leerlingen;
Wij zoeken naar een roostermaker die graag puzzelt, die geniet van uitdagingen omdat hij/zij weet dat er altijd een oplossing is!
Wie zijn wij:
Pax:
Het Montessori Lyceum Pax (Pax) is een school voor mavo, havo en vwo. Pax bestaat nu vijf jaar en is dus een school nog volop in opbouw. De pijlers gemeenschap, ontwikkelingsgericht leren, zelfsturing & autonomie en betekenisvol onderwijs vormen de basis van
ons onderwijs. Onze grondhouding is vriendelijkheid en we werken samen vanuit de waarden beleefdheid, zorgzaamheid en openheid (open houding). Op Pax bieden we een energieke werkomgeving, waarbinnen we veel samenwerken en ontwikkelen en waar collega's met
een open mindset hun expertise en ervaring willen inzetten om onze school verder op te bouwen.
MLA:
Het Montessori Lyceum Amsterdam is een school voor mavo, havo, vwo en gymnasium. De school is opgericht in 1930 en was de eerste school voor voortgezet montessorionderwijs ter wereld. Wij zijn een cultuurprofielschool. Wij profileren ons verder als een traditionele
vernieuwingsschool met oog voor het individu. Wij werken vanuit de kernwaarden vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid. Deze waarden zijn tastbaar in de wijze waarop wij met elkaar werken. Wij bieden een aantrekkelijke werkomgeving waarin leerlingen zich
gemotiveerd tonen om te leren en laten zien dat zij op een eigen kompas varen.
Functie-eisen
Eisen
- Je beschikt over goede communicatieve en sociale vaardigheden;
- Ervaring met Zermelo en eventueel Magister;
- Vaardig in het gebruik van administratieve computerprogramma's;
Vaardigheden en competenties
- Uitstekende sociale vaardigheden;
- Teamgeest;
- De wil om te innoveren;
- Flexibiliteit;
- Empathisch vermogen.
Arbeidsvoorwaarden
Wij bieden een aantrekkelijke functie met veel professionele ruimte en verantwoordelijkheid in een prettige en collegiale werksfeer. Daarnaast kun je rekenen op een uitdagende werkomgeving op beide scholen. Op beide scholen heb je een volledig ingerichte
werkplaats, je bent 5 dagdelen per week op beide scholen aanwezig.
- De functie wordt gewaardeerd in salarisschaal 7-8, afhankelijk van competenties en ervaring;
- Het betreft een tijdelijke aanstelling voor de duur van een jaar met zicht op een vaste aanstelling.
Sollicitatieprocedure
en jij de dagroostermaker die wij zoeken voor onze school waar samenwerking centraal staat? We nodigen je van harte uit om je sollicitatie (cv en motivatie) voor 19 oktober te sturen via Meesterbaan.
Gesprekken worden gepland in de week van 19 en 26 oktober. We behouden ons het recht voor om voor de sluitingsdatum al met sollicitanten in gesprek te gaan. Als je nog vragen hebt naar aanleiding van deze vacature kun je contact opnemen met Deborah Odendaal
d.odendaal@MSA.nl (Pax) of Lisan van der Sluis l.sluis@msa.nl (MLA).
Het overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag en een referentencheck maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.