Coordinator Beveiliger | Groepsleider RBO | 36uur

Taken en verantwoordelijkheden

Ben jij het liefst de hele dag in contact met mensen en ben je goed in relaties opbouwen? Houd je ervan om samen te werken met collega’s en elkaar te motiveren en enthousiasmeren? Stel je voor, je hebt passie voor het beveiligingsvak en ben je op zoek naar de volgende stap in jouw carrière? Lees dan nu deze vacature voor Groepsleider Rijksbeveiligingsorganisatie (RBO, fulltime) Den Haag en Rotterdam verder! 

Als groepsleider bij G4S heb jij een belangrijke functie in ons beveiligingsteam. Jij bent samen met de operationeel manager het aanspreekpunt voor de Rijksbeveiligingsorganisatie.

Daarnaast zal je veel samenwerken met andere groepsleiders binnen het team. Je hebt de verantwoordelijkheid over de materialen, je zal, wanneer nodig, een oogje in het zeil houden bij de planning. Je belangrijkste verantwoordelijkheden zijn het onderhouden van de contacten met de bestaande klanten en dit ook up-to-date houden in het systeem. Je bent toegankelijk voor zowel klanten als je collega’s die je gemakkelijk weten te vinden bij vragen en problemen. 

Verder ben je in je rol als groepsleider (fulltime) de spil tussen het kantoorpersoneel, de medewerkers en onze klanten. Op onze unit werken we als team samen aan de verdere groei en ontwikkeling en daarin staan we zeker niet stil. Je krijgt hierin dan ook veel ruimte en inspraak van je Operationeel Manager.

Uitdagingen waar je tegenaan loopt, weet jij door je doortastendheid snel te doorgronden en te vertalen naar praktische oplossingen. Het voeren van gesprekken met de klant behoort tot jouw takenpakket. Daarin bespreek je onder meer de kwaliteit van de dienstverlening. Het is belangrijk dat je goed overweg kunt met computerprogramma's, zoals bijvoorbeeld Google Docs, Excel en de gehele Google omgeving. 

Kortom: een zeer veelzijdige fulltime functie met vrijheid en inspraak voor iemand die op zoek is naar een uitdagende baan met leuke verantwoordelijkheden maar het belangrijkste een fijne werkomgeving.

Geboden wordt

• Een contract van 36 uur per week, 144 uur per periode (van 4 weken).
• Een uurloon passend bij je opleiding en ervaring tussen € 17,72 en € 21,47 bruto (cao Particuliere Beveiliging).
• Reiskostenvergoeding.
• Uitstekende pensioenregeling.
• 13 keer per jaar salaris (exclusief 8% vakantiegeld).
• Een eindejaarsuitkering van 2,01%.
• 24 vakantiedagen o.b.v. een fulltime baan.
• Het kosteloos en vrijblijvend volgen van online trainingen in de Online Academy.
• Korting op een sportschoolabonnement en diverse andere personeelsvoordelen!
• Ben jij aangenomen? En ken jij nog een kandidaat die ook een match is met G4S? Dan ontvang je een aanbrengbonus van €500 netto!

Profiel kandidaat

• Je bent in het bezit van het MBO 3 Coördinator diploma Beveiliging.
• Minimmaal 3 jaar aantoonbare leidinggevende ervaring binnen de beveiliging.
• Gerichte en onderbouwde motivatie voor leidinggevende functie.
• Dagdiensten, maandag t/m vrijdag.
• Goede mondelinge en schriftelijke beheersing van de Nederlandse en Engelse taal,
• Je bent woonachtig binnen een straal van 50 km rondom Rotterdam.
• Certificeringen als BHV en EHBO zijn een pré. Heb je deze nog niet, dan kan je deze ook via G4S behalen.
• Je bent in het bezit van rijbewijs B en eigen vervoer.
• Je hebt geen strafrechtelijk verleden (bij gebleken geschiktheid volgt een antecedenten screening via de politie) en je bent de afgelopen 5 jaar woonachtig geweest, of hebt ingeschreven gestaan, in Nederland.
• Bereidheid om een persoonlijkheids- en capaciteitentest te maken. Dit doen wij op basis van gamification!

Meer informatie

Ben jij enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? Wacht dan niet langer en solliciteer direct! Heb je nog vragen? Ben jij enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? Wacht dan niet langer en solliciteer direct! Heb je nog vragen? Onze recruiter Carola Blok is bereikbaar op 06 27 56 56 94 (ook via Whatsapp) of via carola.blok@nl.g4s.com We nemen zo snel mogelijk contact met je op. Let op: interne kandidaten hebben, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten en voor deze vacature wordt geen gebruik gemaakt van ZZP’ers. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.