Wij vragen

24 uur
MBO, HBO
Reguliere baan
Je kunt je inleven in de wereld van onze cliënten en geeft hen onvoorwaardelijke steun.
Je bent nieuwsgierig naar de verschillende cliënten en kunt snel schakelen tussen hun zorgbehoeften.
Je hebt een zorgopleiding of bent bereid deze te behalen.

Wij bieden

min € 2672,00 – max € 3938,00
CAO Gehandicaptenzorg
Diverse trainings-, cursus- en opleidingsmogelijkheden
8,33% eindejaarsuitkering

Waarom onze organisatie

We geloven dat er altijd meer mogelijk is. Hoe klein dat stapje ook is. Voor cliënt en medewerker.
Werken bij Ipse de Bruggen is zinvol werk, waar je terecht trots op mag zijn!
Hard werken hoort erbij, maar veel met elkaar lachen ook.

Taken en verantwoordelijkheden

Sta jij klaar om het verschil te maken in het leven van mensen met een licht verstandelijke beperking? Als ambulant begeleider ben jij nodig voor groei, begeleiding en ondersteuning. Heb jij minimaal een mbo-4 diploma in de zorgsector en ben je gewend om alleen te werken? Kom dan ons team versterken.

Als ambulant begeleider kom je voornamelijk bij de cliënten thuis en werk je dagelijks met diverse hulpvragen, zoals kinderwensen, verslavingsproblemen en psychiatrische uitdagingen. Met jouw expertise ondersteun je cliënten bij het vinden van oplossingen en inzichten, zodat zij optimaal kunnen functioneren in de samenleving. De cliënt behoudt hierbij altijd de regie over de beslissingen. Daarnaast bieden wij ook dagelijkse zorg, activiteiten en schoolse-vaardigheden.

In samenwerking met de cliënt of wettelijk vertegenwoordiger stel je een zorg- of begeleidingsplan op en maak je concrete afspraken. Samen werk je aan de uitvoering van dit plan, waarbij je waardevolle contacten onderhoudt met het sociale netwerk en relevante instanties. Het beheer van je eigen agenda biedt flexibiliteit om nog beter te voldoen aan de individuele behoeften van diverse cliënten.

 

Ambulante Woonbegeleiding Delft biedt op maat gemaakte ondersteuning en begeleiding aan ongeveer 60 cliënten met een verstandelijke beperking en bijkomende problematiek op basis van een WLZ-indicatie. We richten ons op alle aspecten van hun leven, zoals wonen, werk/dagbesteding en vrije tijd, met de focus op het bevorderen van het persoonlijke welzijn en de ontwikkeling van de cliënt. 

Ons deskundig en leuke team bestaat uit 6 collega's.

Geboden wordt

  • Direct een vaste aanstelling en contracturen van 24 uur per week
  • De mogelijkheid om meer uren te werken via aanvullend flexibel werk
  • Een bruto maandsalaris tussen € 2.672 - € 3.938 op basis van 36 uur, conform CAO Gehandicaptenzorg FWG 40/ 45
  • Onregelmatigheidstoeslag, een eindejaarsuitkering van 8,33% en 8% vakantiegeld
  • Reiskostenvergoeding
  • Een introductieprogramma om je goed voorbereid te laten starten
  • Zo goed als onbeperkt leren middels e-learning van GoodHabitz
  • Diverse overige trainings-, cursus- en opleidingsmogelijkheden
  • Jaarlijks € 750 fiscaal voordeel bij o.a. de aanschaf van een telefoon, laptop, tablet, fiets of het abonnement van jouw sportvereniging
  • De mogelijkheid extra verlofuren fiscaal voordelig te kopen en te verkopen.

Profiel kandidaat

Als ambulant begeleider:

  • Heb je een afgeronde opleiding op mbo4 zoals SPW of PBGZ of hbo zoals SPH;
  • Schrikt spanningen, uitdagende situaties en zelfs fysieke confrontaties jou niet af;
  • Beschik je over eigen vervoer en zijn onder andere Delft, Rijswijk, het Westland, Vlaardingen en Schiedam te bereiken;
  • Is vrijdag je vaste werkdag, de andere zijn in overleg.

Meer informatie

Je werkt bij Ipse de Bruggen vaak met kwetsbare cliënten en daarom zijn wij zeer zorgvuldig in ons selectiebeleid. De aanvraag Verklaring omtrent het gedrag (VOG), het navragen van referenties en het opvragen van informatie bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd maken om die reden onderdeel uit van de selectieprocedure.

Voor informatie kun je contact opnemen met begeleiders E, Ingrid Breddels tel: 06 - 51 03 89 42 en Sofie Haket tel: 06- 10 14 68 33.

Sollicitatieprocedure

Job alert maken

Maak een job alert voor 'begeleider' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu

Onze arbeidsvoorwaarden

CAO Gehandicaptenzorg
8,33% eindejaarsuitkering
8% vakantiegeld
Pensioen
Onregelmatigheidstoeslag
€750,- fiscaal voordeel voor fiets, communicatiemiddelen en sport
Mogelijkheid extra verlofuren fiscaal voordelig te kopen en verkopen
Reiskostenvergoeding
Eigen parkeergelegenheid
Extra zorgverlof
Diverse trainings-, cursus- en opleidingsmogelijkheden
Opleidingsbudget

Onze waarden

Stabiliteit
Samen maken we ons iedere dag sterk voor goede zorg. Dat betekent meer dan 115 jaar ervaring in de zorg voor kinderen, jongeren en volwassenen met een verstandelijke beperking.
Humor
Hard werken hoort erbij, veel met elkaar lachen ook.
Persoonlijke ontwikkeling
We dagen zowel onze cliënten als onszelf uit om te blijven groeien, dit geldt ook voor onze medewerkers en de mensen die we willen aantrekken op de arbeidsmarkt.
Samen
Onze zorglocaties zijn zelforganiserend. Altijd het beste voor de cliënt, dichtbij georganiseerd met alle betrokkenen.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je stuurt je CV naar ons. Een sollicitatiebrief is niet verplicht.
Eerste reactie
Je krijgt een bevestiging van je sollicitatie.
Telefonische screening
Je wordt door één van onze recruiters telefonisch benaderd om kennis te maken en wat praktische vragen te beantwoorden. Zij plannen vervolgens met jou een vervolgafspraak in.
Assessment
Je maakt ter voorbereiding op het 1ste gesprek een persoonlijke ontwikkelingstest. Je krijgt zodoende inzicht (of een bevestiging) van jouw kernkwaliteiten.
Eerste interview
Je krijgt een sollicitatiegesprek met een recruiter. Samen gaan jullie op zoek naar de beste match bij één van onze vele locaties.
Tweede interview
Het vervolggesprek vindt plaats op een van onze zorglocaties met de zorgmanager of een medewerker van locatie. Soms is dit in combinatie met een meekijkmoment op locatie.
Aanbod
Als er van twee kanten een klik is, gaan we graag met je verder. De zorgmanager doet je een passend aanbod conform het CAO Gehandicaptenzorg.
Aangenomen
Gefeliciteerd je bent aangenomen. Welkom bij de leukste werkgever binnen de (gehandicapten)zorg!
Onboarding
Je wordt uitgenodigd voor onze centrale introductiedag waar alle nieuwe medewerkers vanuit onze Raad van Bestuur en een enthousiast introductieteam een warm welkom krijgen.
Proeftijd
Nu ga je aan de slag op de groep. Je zal snel de collega's en cliënten steeds beter leren kennen en zij jou. Aan het einde van deze periode maken jullie samen de balans op.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Ipse de Bruggen


Ipse de Bruggen is de grootste zorgorganisatie in Zuid-Holland voor mensen met een verstandelijke beperking. Op 370 zorglocaties bieden wij met ruim 5.500 medewerkers en 2.200 vrijwilligers bijna 5.700 cliënten zorg en ondersteuning bij wonen, werken, leren en ontspannen.

Onze missie is: zorgen dat cliënten een goed leven hebben en zich kunnen blijven ontwikkelen. Wij geloven dat er altijd meer mogelijk is. Hoe klein het stapje ook is.

Ik wil meer weten over Ipse de Bruggen
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.