Adviseur Arbo en Veiligheid

Taken en verantwoordelijkheden

Vacature omschrijving

Bij Ter AA draait alles om groei – van onze studenten én van jou. We zijn een kleinschalige en betrokken onderwijsinstelling in Helmond en De Peel, met 5 locaties voor mbo, vavo en volwasseneneducatie. In deze hechte omgeving werk je samen met collega’s
die elkaar kennen, helpen en versterken. Zo maak je elke dag zichtbaar verschil voor onze studenten én voor de regio waarin we samen werken en leven.

De functie komt tijdelijk beschikbaar binnen de afdeling Huisvesting en Facilitair
ter vervanging van een collega wegens ziekte. Als Adviseur Arbo en Veiligheid speel je een belangrijke rol in het creëren van veiligheid en goede arbeidsomstandigheden binnen Ter AA.

De afdeling Huisvesting en Facilitair zorgt voor het geheel aan facilitaire dienstverlening binnen Ter AA. Van gebouwbeheer en schoonmaak tot catering, veiligheid, technische voorzieningen, inkoop en het roosterbureau – dit team regelt het allemaal vanuit expertise
met aandacht en zorg.

De functie is in eerste instantie tijdelijk en wordt ingevuld voor de duur van de afwezigheid van de betreffende collega.

Jouw rol
Als Adviseur Arbo en Veiligheid zorg jij ervoor dat veiligheid en goede arbeidsomstandigheden binnen Ter AA goed zijn georganiseerd en in de praktijk worden nageleefd. Je adviseert medewerkers, leidinggevenden en onderwijsteams en zorgt ervoor dat risico’s
tijdig worden gesignaleerd en opgepakt.

Een belangrijk onderdeel van je werk is de risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E). Je voert deze uit, stelt het plan van aanpak op en bewaakt de uitvoering van maatregelen. Ook houd je door inspectierondes en gesprekken zicht op de dagelijkse veiligheid.
Bij incidenten en bijna-ongevallen onderzoek je wat er is gebeurd, analyseer je de oorzaken en adviseer je over maatregelen om herhaling te voorkomen. Je bent een belangrijk aanspreekpunt voor arbo, veiligheid en arbeidsomstandigheden.

Je werkt nauw samen met HR, de coördinator beveiliging, medewerkers en leidinggevenden binnen de verschillende diensten en colleges. Daarnaast onderhoud je contacten met externe deskundigen en instanties.
 
Waar ga jij onder andere aan bijdragen?

• Uitvoeren van de RI&E en opstellen en bewaken van het plan van aanpak.
• Uitvoeren van inspectierondes en signaleren van risico’s en situaties waarin richtlijnen niet worden nageleefd.
• Adviseren over arbo, veiligheid, arbeidsomstandigheden en passende verbetermaatregelen.
• Onderzoeken van incidenten en (bijna-)ongevallen en vertalen van bevindingen naar preventieve maatregelen.
• Opstellen en implementeren van veiligheidsplannen, beleidsadviezen en verbeterplannen.
• Bijdragen aan de inrichting en het gebruik van een digitaal veiligheidsvolgsysteem en de verdere ontwikkeling van BHV.
• Geven van voorlichting, instructies en werkplekadvies over onder andere brandveiligheid, ergonomie en psychosociale arbeidsbelasting.
• Begeleiden van aanvragen voor aangepast meubilair en andere voorzieningen.
• Deelnemen aan of leiden van projecten op het gebied van arbo en veiligheid.
• Samen met HR opstellen en bewaken van het Arbo jaarplan en rapporteren over voortgang en resultaten.
• Onderhouden van contacten met interne en externe deskundigen, instanties en andere onderwijsinstellingen.

Functie-eisen

Wat breng je mee?
Wij zoeken een deskundige en toegankelijke collega die veiligheid en arbeidsomstandigheden op een praktische manier weet te verbinden aan de dagelijkse praktijk binnen een onderwijsorganisatie. Je bent zichtbaar in de organisatie, weet mensen mee te nemen en
durft zaken aan te kaarten wanneer dat nodig is.

Je bent analytisch, zorgvuldig en praktisch ingesteld. Je kunt risico’s beoordelen, deze vertalen naar concrete maatregelen en de voortgang bewaken. Je vindt het belangrijk dat beleid niet alleen op papier klopt, maar ook daadwerkelijk wordt toegepast.
Je kunt zelfstandig werken en zoekt actief de samenwerking met collega’s, leidinggevenden en externe deskundigen. Je voelt je thuis in een omgeving waarin verschillende belangen en werkzaamheden samenkomen.
 
Daarnaast beschik je over:

• Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur op het gebied van Arbo, Veiligheid, Integrale Veiligheidskunde of vergelijkbaar.
• Theoretische en praktische kennis van arbo- en veiligheidsbeleid en relevante wet- en regelgeving.
• Ervaring met of kennis van het uitvoeren van een RI&E en het opstellen van een plan van aanpak.
• Affiniteit met veiligheidsvraagstukken binnen een onderwijsomgeving.
• Ervaring met incidentonderzoek en het vertalen van risico’s naar concrete verbetermaatregelen is een pré.
• Goede advies- en communicatieve vaardigheden en het vermogen om beleid en regelgeving te vertalen naar de dagelijkse praktijk.
• Het vermogen om voorlichting en instructies te geven.
• Een zelfstandige, proactieve en oplossingsgerichte instelling.
• Het vermogen om overzicht te houden, prioriteiten te stellen en gemaakte afspraken te bewaken.

Arbeidsvoorwaarden

 
Wij bieden jou
Bij Ter AA kan je direct bijdragen aan de toekomst van studenten én de regio Helmond. Ook krijg je de ruimte om jouw talenten verder te ontwikkelen.
We bieden:

• Salaris in schaal 9 (conform cao mbo) van minimaal € 3.344,- en maximaal € 4.948,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband
• Een tijdelijke arbeidsovereenkomst ter vervanging van een collega wegens ziekte;
• Pensioenregeling bij ABP, 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• Ruimte voor (professionele) ontwikkeling;
• Veel vakantiedagen, je bent een groot deel van de schoolvakanties vrij;
• NS-businesscard;
• Een werkgeversbijdrage in jouw (aanvullende) ziektekostenverzekering;
• Deelname aan collectieve verzekeringen;
• Aantrekkelijke werkgeversregelingen zoals fietsplan en bedrijfsfitness;
• En… een betrokken en professioneel team waarin we elkaar kennen, waarderen en samen vooruitgaan.

Sollicitatieprocedure

Enthousiast? Solliciteer!
Upload je cv en motivatiebrief via de button. Solliciteren kan tot en met 9 oktober. 

Wil je meer informatie over deze functie? Neem dan contact op met Alexander Schoonenberg, Manager Huisvesting & Facilitair, via het telefoonnummer 0492-507900. Je kunt ook een e-mail sturen met je vraag naar
vacatures@ter-aa.nl.

Het aanleveren van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maakt deel uit van de procedure.

Aangezien wij interne loopbaanontwikkeling van belang vinden, hebben onze eigen collega’s voorrang in deze procedure.

Ter AA. Samen maken we werk van de toekomst.