Taken en verantwoordelijkheden
Algemene informatie
In deze functie ga je als beleidsmedewerker aan de slag binnen het onderdeel Belasting en inning. Dit onderdeel geeft uitvoering aan de belastingheffingen en de invordering voor onze gemeente. Daarnaast is dit onderdeel verantwoordelijk voor de afhandeling van de bezwaren en beroepen inclusief die van de Wet WOZ. Hiermee wordt ervoor gezorgd dat onze inwoners, ondernemers en bezoekers de juiste belastingen betalen.
Wat ga je doen?
- Je houdt de ontwikkelingen op belastinggebied bij en vertaalt deze ontwikkelingen naar beleid, processen en/of procedures.
- Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en actualiseren van onze gemeentelijke belastingverordeningen. Dit doe je in samenspraak met de verschillende vakafdelingen binnen onze gemeente.
- Je bedient de politiek en de interne organisatie bij inhoudelijke vraagstukken en veranderingen in de wet- en regelgeving.
- Je bent een proactieve sparringpartner voor de organisatie. In deze rol creëer je draagvlak voor beleid, bewaak en bevorder je de samenhang van processen binnen het vakgebied Belasting en Inning én adviseer je bij college- en raadsvoorstellen.
- Je draagt zorg voor de optimalisatie en aanpassing van beleid, processen en uitvoeringsregels.
- Je fungeert als vraagbaak voor de medewerkers van het onderdeel Belasting en inning bij complexe vraagstukken.
- Je behandelt de complexere bezwaarschriften. Je maakt de verweerschriften in procedures met betrekking tot de WOZ en diverse overige belastingen. Je bent eerste vervanger om de gemeente te vertegenwoordigen in procedures bij de rechtbank of het gerechtshof aangaande belasting en inning.
Wie ben jij? - Je hebt minimaal een afgeronde relevante opleiding op HBO-niveau.
- Je hebt een HALO-diploma (of vergelijkbaar diploma), of bent bereid deze na indiensttreding te halen.
- Je hebt werkervaring en grondige kennis van de relevante wet- en regelgeving en jurisprudentie op het gebied van lokale belastingen en de Wet WOZ.
- Je hebt een goed analytisch vermogen, bent in staat zelfstandig besluiten te nemen en je hebt gevoel voor politieke verhoudingen.
- Je bent nauwkeurig, resultaatgericht en hebt overtuigingskracht.
- Je bent als teamplayer betrokken, behulpzaam en flexibel.
- Je hebt goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
Wat bieden wij? - Een uitdagende en afwisselende functie in een dynamische omgeving.
- Een jaarcontract met een proeftijd van één maand en daarna uitzicht op een vaste baan.
- Afhankelijk van opleiding en ervaring: een bruto maandsalaris van € 3.824 tot maximaal € 5.624 (schaal 10 bij 36 uur per week).
- 17,05% Individueel Keuze Budget.
- 201,6 vakantie-uren bij 36 uur per week.
- Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden.
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om hybride te werken.
- Een mobiel, laptop en faciliteiten voor je thuiswerkplek.
- Een prettige werkomgeving met betrokken collega's.
- Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP inclusief een extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid.
Lees meer informatie over de arbeidsvoorwaarden.
Meer weten?Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Arjan Rozendal, afdelingshoofd Financiën op telefoonnummer 06 - 27 47 43 57.
De gesprekken voor deze vacature zijn op woensdag 9 september.
Iets voor jou?Herken jij je in deze vacature en voldoe je (bijna) aan de functie-eisen, solliciteer dan voor 7 september via de knop solliciteren op deze pagina.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.
