Logistiek Coördinator

Bekijk vacature nogmaals

Taken en verantwoordelijkheden

Krijg jij energie van dynamiek, internationale contacten en het oplossen van logistieke uitdagingen? Vind jij het leuk om meerdere processen tegelijk te bewaken en ervoor te zorgen dat alles volgens planning verloopt? Dan is deze functie als Logistiek Coördinator Internationale precies wat jij zoekt!

Als Logistiek Coördinator ben jij de verbindende schakel tussen klanten, vervoerders en interne teams. Jij houdt continu overzicht over lopende zendingen en zorgt ervoor dat belangrijke transporten op tijd en volgens afspraak worden uitgevoerd. Geen dag is hetzelfde: het ene moment stuur je een transport bij, het volgende moment los je een onverwachte situatie op. Je werkt in een omgeving waarin snelheid en nauwkeurigheid belangrijk zijn. Wanneer er ergens een vertraging dreigt, kom jij direct in actie. Jij analyseert de situatie, schakelt met de juiste partijen en zorgt ervoor dat er snel een passende oplossing komt. Dankzij jouw overzicht en communicatie blijven klanten wereldwijd vertrouwen houden in de dienstverlening.

Wat ga je doen?

• Bewaken en coördineren van internationale transporten;
• Contact onderhouden met klanten, vervoerders en logistieke partners;
• Signaleren van afwijkingen en direct zoeken naar oplossingen;
• Prioriteiten stellen wanneer meerdere aanvragen tegelijk binnenkomen;
• Verwerken en opvolgen van transportinformatie in systemen;
• Zorgen voor duidelijke communicatie richting alle betrokken partijen.

Profiel kandidaat

Wat neem jij mee?

• MBO+ werk- en denkniveau, bij voorkeur richting logistiek of transport;
• Ervaring binnen logistiek, transportplanning of customer service is een pré;
• Je bent communicatief sterk in Nederlands en Engels;
• Je houdt overzicht en blijft rustig wanneer de druk toeneemt;
• Je bent oplossingsgericht en neemt graag verantwoordelijkheid.

Geboden wordt

Wat krijg je terug?

• Direct in dienst bij onze opdrachtgever.
• Een salaris tot € 4.000 afhankelijk van je kennis en ervaring.
• Doorgroeimogelijkheden binnen die organisatie.
• Hybride werken is een mogelijkheid.
• 27 vakantiedagen op fulltime basis met de mogelijkheid om er 10 bij te kopen op jaarbasis.