Taken en verantwoordelijkheden
In het kort
ICT Group is een groeiende organisatie waarin kwaliteit, continu verbeteren en een solide basis centraal staan. Door de doorstroom van één van onze HR officers naar een nieuwe rol binnen de organisatie is er een mooie plek vrijgekomen binnen ons HR backoffice team. Voor ons kantoor in Deventer zijn wij daarom op zoek naar een ervaren HR officer.We zijn op zoek naar een vaste collega; invulling op interim- of freelancebasis is voor deze rol niet mogelijk. Je komt terecht in een betrokken en professioneel team van vijf collega’s. In deze rol ligt de focus op het uitvoeren en beheren van operationele en administratieve HR-processen. Daarnaast is er volop ruimte om mee te denken over verbeteringen in systemen en werkwijzen. We zoeken iemand die energie haalt uit het op orde brengen én houden van HR-processen, graag verantwoordelijkheid neemt en snel waarde toevoegt. Een echte hands-on rol!
Dit vind je leuk om te doen
- Uitvoeren en beheren van dagelijkse operationele HR-werkzaamheden
- Zorgdragen voor een correcte en volledige HR-administratie
- Ondersteunen bij de uitvoer van integratietrajecten
- Signaleren en doorvoeren van verbeteringen in HR-processen en systemen
- Vertalen van wet- en regelgeving (o.a. arbeidsrecht en WvP) naar praktische procedures en richtlijnen
- Schakel zijn tussen de operationele werkzaamheden en ondersteuning van de HR Business Partner
Hier herken je jezelf in
- Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare HR-rol
- Uitvoerige kennis van het Nederlands arbeidsrecht en de Wet verbetering Poortwachter
- Aantoonbare ervaring met HR-software (ervaring met AFAS is een sterke pré)
- Goede vaardigheden in Excel
- Je werkt nauwkeurig, bent proactief, analytisch en integer
- Je communiceert helder, zowel mondeling als schriftelijk, in Nederlands en Engels
- Een afgeronde hbo-opleiding HRM
- Beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week
Wie zijn wij?
Als ervaren leverancier van oplossingen voor industriële technologie wil ICT Group de wereld elke dag een stap slimmer maken. Onze toegewijde technische professionals voorzien klanten van diensten op het gebied van consultancy, softwareontwikkeling, projectmatige oplossingen en managed services.
Wat bieden wij?
- Salaris: € 3750,- tot € 4250,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband
- 13e maand: 8,33% extra per maand, of jaarlijks in december uitbetaald
- Vakantiegeld: 8% van je bruto jaarsalaris uitbetaald in mei
- Reiskostenvergoeding: vergoeding voor je woon-werkverkeer
- 29 vakantiedagen: met de mogelijkheid om tot 9 dagen bij of te verkopen
- Internetvergoeding: € 50,- netto per maand
- Telefoonregeling: een budget van € 675,- voor de aanschaf van een telefoon
- Thuiswerkplek: budget om je werkplek thuis in te richten
- Vitaliteit: fiscaal voordeel op je sport abonnement
- Hybride werkvorm: een goede balans tussen thuiswerken en samenwerken op locatie
- Pensioen: deelname in onze collectieve pensioenregeling
- Opleidingen: blijf leren via onze ICT Academy
- Boekenbudget: € 150,- per jaar voor vakliteratuur
*acquisitie wordt niet op prijs gesteld
Heb je interesse in deze vacature, neem dan contact met op met Jiska Günthardt via jiska.gunthardt@ict.nl. Wij maken alvast een bureau voor je vrij!
