Medewerker welzijn (somatiek)

Laat "Zorgpartners Midden-Holland" contact met mij opnemen

Vul je naam, e-mail adres en telefoonnummer in.

Taken en verantwoordelijkheden

Voel je thuis als medewerker welzijn
Je kunt wordt ingezet op een afdeling met bewoners in de doelgroep somatiek. Hun zorg en vooral welzijn is jouw dagtaak, samen met je collega's. Je ondersteunt bij ADL, opruim-/schoonmaakwerkzaamheden of helpen met eten en drinken. Gedurende de dag doe je allerlei werkzaamheden om ervoor te zorgen dat ze de dag zo prettig mogelijk doorkomen. 

Samen zorgen wij ervoor dat onze bewoners zich thuis voelen.

Profiel kandidaat

Waar jij thuis in bent
Als medewerker welzijn ben je natuurlijk thuis in ouderenzorg. Verder vragen we het liefst een afgeronde opleiding op mbo niveau. Je maakt ons ook blij met wat relevante ervaring. Heb je geen ervaring of mbo-diploma, maar wel interesse? Solliciteer gerust, dan bekijken we samen de mogelijkheden.

Geboden wordt

Jouw contract en salaris
Als medewerker welzijn krijg je in eerste instantie een contract voor bepaalde tijd voor max. 20 uur in de week, waarbij je wisselende diensten werkt (inclusief weekend). Zijn we allebei blij met elkaar? Dan krijg je daarna een vast contract. Je krijgt een salaris conform de cao VVT-FWG 20. Dat is een salaris tussen € 2.311,57 en € 2.847,02 bruto per maand o.b.v. 36 uur excl. ORT. Daarnaast krijg je een eindejaarsuitkering van 8,33%. Het wordt uitbetaald bij je salaris van november (lekker vóór de feestdagen dus) plus vakantiegeld van 8%.

Daarnaast zijn er nog veel meer dingen waarvan je kunt profiteren, zoals een vitaliteitsprogramma en een actieve personeelsvereniging.

Word jij onze nieuwe collega?
Klik op de sollicitatie button en solliciteer! Wil je eerst meer weten over de functie? Bel of app onze recruiter Paula Daalhof op 06-10029419. Zij beantwoordt graag al je vragen. Je kunt ook direct contact opnemen met Savelberg, tel 0182 711200. Je kunt vragen naar Madelon Mink.

En dan nog wat huisregels:

• Als je bij ons start, vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). De VOG mag maximaal drie maanden oud zijn en wij vergoeden ‘m voor je.
• Ook een referentiecheck hoort bij onze sollicitatieprocedure.

Je kunt solliciteren tot en met 21 februari 2025.