🏆 WINNAAR EUROPEAN SEARCH AWARD 2023 🏆
Vul je naam, e-mail adres en telefoonnummer in.
ZorgPartner van ouderen
Als verpleegkundige kom je te werken op een somatische afdeling. Het doel hierbij is altijd: de kwaliteit van het leven, wonen en welzijn bevorderen voor de bewoners met veelal een complexe zorgbehoefte. Je coördineert, controleert en ondersteunt de kwaliteit vgan zorg en zorgt voor de begeleiding en dienstverlening aan bewoners. Je kunt direct en adequaat inspelen op onverwachte situaties, voert verpleegtechnische handelingen uit en neemt deel aan multidisciplinair overleg.
Als verpleegkundige heb je een coördinerende en coachende rol binnen het team. Je bent een belangrijke 'spin in het web' rondom de zorg voor de bewoners. Jij kent jouw bewoners door en door. Op de werkvloer ben je daarom ook het perfecte aanspreekpunt voor het team. Je begeleidt waar nodig collega's en stagiaires en geeft vrijwilligers aanwijzingen. Uiteraard steek je ook zelf de handen uit de mouwen en werk je mee in de dagelijkse zorg.
Werken als verpleegkundige bij De Hanepraij betekent dan ook: een boeiende werkomgeving, waarin je de kans krijgt om je optimaal te ontplooien!
Ben je geïnteresseerd in werken bij Zorgpartners en ben jij benieuwd naar wat het werk zo leuk maakt? Lees dan hier het verhaal van onze collega Jolien van Haastregt, verpleegkundige in De Hanepraij.
ZorgPartners onderling
Als verpleegkundige werk je samen met je collega's in gelijkwaardigheid, ieder vanuit z'n eigen specialisme, functie en kracht. Bij Zorgpartners kom je in een team met fijne collega's, die net als jij een hart hebben voor ouderen én voor het vak. Bij ons staat een prettige werksfeer en een goede relatie met bewoners en mantelzorgers voorop. Ook krijg je alle ruimte om met ideeën te komen die bijdragen aan een betere gezondheid en het welzijn van onze bewoners.
Wat maakt jou een ZorgPartner?
Voor een ZorgPartner draait het om één ding: de beste zorg voor ouderen met dementie, NAH of lichamelijke beperkingen. Een ZorgPartner werkt graag in huizen van de toekomst, waar innovatie het welzijn van bewoners verbetert. Een ZorgPartner staat naast de bewoners en hun mantelzorgers, maar vormt net zo goed met collega's een geolied team. Ben jij een gediplomeerde verpleegkundige en schuilt er een echte ZorgPartner in jou? Dan verwelkomen we je graag in ons midden!
Word ook ZorgPartner!
Dat werken in de ouderenzorg een roeping is, wil niet zeggen dat je er zelf niet op vooruit mag gaan. Sterker nog: bij Zorgpartners is dit een arbeidsvoorwaarde. We zijn een grote, vertrouwde organisatie die goed voor jou zorgt. Als grootste speler in de regio, kunnen we je de meeste kansen bieden. Bij Zorgpartners kun je het carrièrepad uitstippelen dat bij je past. Bij ons kun je je talent ontdekken en ontwikkelen. Op termijn doorgroeien naar een andere functie of gewoon nog beter worden binnen jouw vakgebied als verpleegkundige. Als ZorgPartner heb je toegang tot ons eigen opleidingscentrum en het platform GoodHabitz voor online trainingen. Wat niet alleen het werkplezier, maar ook de zorg ten goede komt. Kortom: we hebben oog voor jouw talent. Want goede mensen nog beter laten worden, dat is dan weer ónze roeping.
Daarnaast kan je als ZorgPartner naast een prettige werksfeer ook aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden verwachten. De arbeidsvoorwaarden voor jou als verpleegkundige zijn conform de cao VVT, functiegroep 45, plus 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%. Je krijgt een vaste aanstelling voor 24 tot 32 uur per week, werkdagen en -tijden zijn in overleg.
Iets voor jou?
Word je als verpleegkundige graag een ZorgPartner of wil je meer weten over Zorgpartners? Laat dan je gegevens achter. Liever direct contact bel dan Kirsti Rijnbeek, leidinggevende zorg op 06-26589124 of Esma, recruiter op 06-10958397.
Goed om te weten
Als je bij ons start, vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aan te leveren. Deze mag maximaal drie maanden oud zijn en wordt door ons vergoed.
Een referentiecheck maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.
Je kunt solliciteren tot en met 17 mei 2024.