Stafadviseur informatievoorziening - intelligence

Taken en verantwoordelijkheden

Wat ga je doen?

De Koninklijke Marechaussee is in veel opzichten een duidelijk zichtbare organisatie. Zo begint de vliegvakantie naar het buitenland vaak met paspoortcontrole door de Marechaussee. Ook mensen die Nederland in willen reizen komen in veel gevallen als eerste in aanraking met de Marechaussee, zowel op de lucht- en zeehavens als in de trein en op de wegen. De Koninklijke Marechaussee is een organisatie met een gevarieerd takenpakket in zowel de civiele als in de militaire wetshandhaving.

Onze organisatie digitaliseert en maakt waar mogelijk gebruik van techniek. Onze medewerkers zijn echter onze grootste kracht. Datagedreven werken en informatie gestuurd optreden (IGO) vormen de leidraad om het beoogd effect te bereiken: zorgen voor de veiligheid van de Staat. Als stafadviseur informatievoorziening – Intelligence draag je direct bij aan de transformatie naar een datagedreven en informatiegestuurde organisatie.

Wat ga je doen?

Als stafadviseur informatievoorziening, met als aandachtsgebied intelligence, draag je bij aan het creëren van randvoorwaarden die nodig zijn om de KMar haar operationele werk goed te laten doen en daarmee haar strategische doelen doet behalen. De KMar transformeert en digitaliseert waardengedreven en mensgericht. Als stafadviseur met het aandachtgebied intelligence heb je een centrale rol en adviseer je over vorm en richting van het operationele IT-landschap. Je zorgt dat informatie en technologie op een efficiënte manier aansluiting vindt bij hetgeen de operatie nodig heeft.

Om de consequenties voor het operationele IT-landschap te definiëren analyseer je de (lange termijn) plannen van gezag en beheer, zoals de Defensievisie, de IT-strategie en (toekomstige) regelgeving. Daarnaast verdiep je jezelf in de (lange termijn) ontwikkelingen van de KMar-operatie om de consequenties voor het operationele IT-landschap te bepalen. Het gaat daarbij om voorzienbare procesveranderingen, impact van nieuwe technologieën en de gevolgen van nieuwe businessmodellen. Samen met collega’s vanuit de I&T-keten, collega’s vanuit andere onderdelen van de KMar en externe partijen stem je af wat nodig is (vraag) en hoe dat geleverd (aanbod) kan worden binnen de geldende bedrijfsstrategie en beschikbare middelen en budgetten. Vraag en aanbod worden goed op elkaar aangesloten zodat iedereen optimaal word ondersteunt in het uitvoeren van werkzaamheden en het voorziene operationeel effect wordt bereikt. Je definieert concrete business-waardengedreven IT-behoeften, draagt bij aan de visie op het IT-landschap en levert inbreng voor de domeinarchitectuur (procesdomein COC2).

Je zorgt dat je de operationele processen van de KMar doorleeft en zorgt dat je op de hoogte bent van de bedrijfsvoering van Defensie. Een stafadviseur wordt in beginsel ingezet op een aandachtgebied zoals migratie, grensmanagement, handhaving en opsporing, bewaken en beveiligen, command en contol of intelligence. Deze functie richt zich op het aandachtgebied intelligence, waarbij datagedreven werken en informatiegestuurd optreden kernbegrippen zijn.

Wie zoeken we

Je beweegt je vakkundig in een omgeving met bestuurlijke en politieke invloeden. Inhoudelijk beschik je over de nodige kennis op het gebied van informatievoorziening en bent als persoon bedreven in het signaleren en analyseren van ontwikkelingen en problemen binnen je aandachtsgebied.

Je bent iemand die verantwoordelijkheid durft te nemen en nauw (projectmatig) kan samenwerken. Daarbij zijn je communicatieve vaardigeden van hoog niveau, ben je effectief in verschillende omgevingen (doelgroepen), en ben je sociaal aangelegd om een goed inzetbaar netwerk op te bouwen.

Kennis en ervaring:

• Voor een goede uitvoering van de functie is minimaal vereist dat je beschikt over een HBO opleiding op het gebied van I&T en/of Bedrijfsvoering;
• Je kunt management en stakeholders gevraagd en ongevraagd advies geven op het gebied van informatievoorziening;
• Je ziet verbanden tussen complexe vraagstukken, ook wanneer die buiten het eigen aandachtsgebied liggen;
• Je bent initiatiefrijk, signaleert kansen en onderneemt actie om resultaten binnen het aandachtsgebied te verbeteren;
• Je hebt gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en bent vaardig in het betrekken van belanghebbenden;
• Natuurlijk ben je zowel schriftelijk als mondeling zeer vaardig in de Nederlandse taal. Ook ben je in staat complexe informatie duidelijk weer te geven zodat het aansluit bij een of meerdere doelgroepen.

Daarbij is het gewenst dat je beschikt over:

• Certificering Prince2, Agile werkwijzen zoals bijv. SRCUM;
• Bekendheid met Project Portfolio Management (PPM);
• Kennis van Intelligence-processen en/of datagedreven concepten;
• Kennis van architectuurprincipes;
• Kennis over informatiebeveiliging en gegevensbescherming (AVG, Wpg).

In het geval je beschikt over relevante werkervaring op het gebied van informatievoorziening en/of ervaring hebt binnen een overheidsorganisatie is dat een pre.

Dit krijg je van ons

Salarisniveau schaal 11
Minimum salaris: €4.750 bruto per maand
Maximum salaris: €6.550 bruto per maand
Minimum aantal uren per week 32
Maximum aantal uren per week 38
Plaats Den Haag, Zuid-Holland

Overige arbeidsvoorwaarden

Als je kiest voor een baan bij de Koninklijke Marechaussee (als onderdeel van het ministerie van Defensie), dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland. Wie van uitdagende opdrachten in een dynamische omgeving houdt, is bij ons aan het juiste adres. Wij geven je het vertrouwen en de vrijheid om zelfstandig te werken. Er is ruimte voor eigen inbreng, zo draag je bij aan de verdere professionalisering van onze organisatie.

Wij hechten daarnaast sterk aan persoonlijke groei en kennen goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen.

Je ontvangt maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer. Wanneer je met het OV reist ontvang je de volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

Hoe leuk het werken bij Koninklijke Marechaussee ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof), de mogelijkheid om thuis te werken en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans.

Tot slot is er een pensioenregeling bij het ABP.

De organisatie Koninklijke Marechaussee

De Koninklijke Marechaussee (KMar) is een politieorganisatie met militaire status en wordt beheerd door de minister van Defensie. Ze is een van de vier onderdelen van de Nederlandse krijgsmacht. Vanwege de specifieke taak valt de KMar, in tegenstelling tot de zee-, land- en luchtstrijdkrachten, niet onder direct bevel van de Commandant der Strijdkrachten. Behalve wanneer de KMar in het buitenland wordt ingezet voor andere taken dan de politietaak ten aanzien van militairen.
De KMar waakt over de veiligheid van de Staat. In Nederland en ver daarbuiten. Ze wordt wereldwijd ingezet op plaatsen van strategisch belang. Van de koninklijke paleizen tot aan de buitengrenzen van Europa. Van luchthavens in Nederland tot oorlogs- en crisisgebieden overal ter wereld. De KMar is veelzijdig inzetbaar voor veiligheid, juist als het erop aankomt.

De afdeling

De Directie Informatie & Technologie (DI&T) valt onder de Staf Koninklijke Marechaussee, van de Commandant Koninklijke Marechaussee (CKMar). De Staf CKMar is belast met de ondersteuning van CKMar bij de besturing van de Koninklijke Marechaussee. De DI&T creëert de randvoorwaarden die nodig zijn om de KMar haar werk goed te laten doen. Dit betekent dat wij ervoor zorgen dat informatie en technologie beschikbaar en betrouwbaar zijn, en dat alles wat nodig is voor operaties en bedrijfsvoering soepel en efficiënt geregeld is. De functie van stafadviseur is gepositioneerd binnen de sectie advies van het cluster informatievoorziening COC2 (Civiel Operationele Command & Control). Het cluster informatievoorziening COC2 richt zich op de informatievoorziening van de specifieke KMar taak.

Bijzonderheden

• Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten.
• Je beheerst de Nederlandse taal, zowel in woord als in geschrift.
• Je bent in het bezit van de Nederlandse nationaliteit.
• Deze vacature is zowel in- als extern gepubliceerd. We kijken eerst naar geschikte interne kandidaten. Mochten wij geen interne kandidaat kunnen selecteren, dan worden de externe kandidaten in beschouwing genomen.
  Let op: voor externe kandidaten geldt, afhankelijk van het kennis- en ervaringsniveau, een proeftijd.
• Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck (op verzoek) maken deel uit van de selectieprocedure.
• Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
• Je bent bereid om de eed of belofte voor burgermedewerkers van Defensie af te leggen.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info

De Koninklijke Marechaussee is in veel opzichten een duidelijk zichtbare organisatie. Zo begint de vliegvakantie naar het buitenland vaak met paspoortcontrole door de Marechaussee. Ook mensen die Nederland in willen reizen komen in veel gevallen als eerste in aanraking met de Marechaussee, zowel op de lucht- en zeehavens als in de trein en op de wegen. De Koninklijke Marechaussee is een organisatie met een gevarieerd takenpakket in zowel de civiele als in de militaire wetshandhaving.

Onze organisatie digitaliseert en maakt waar mogelijk gebruik van techniek. Onze medewerkers zijn echter onze grootste kracht. Datagedreven werken en informatie gestuurd optreden (IGO) vormen de leidraad om het beoogd effect te bereiken: zorgen voor de veiligheid van de Staat. Als stafadviseur informatievoorziening – Intelligence draag je direct bij aan de transformatie naar een datagedreven en informatiegestuurde organisatie.

Wat ga je doen?

Als stafadviseur informatievoorziening, met als aandachtsgebied intelligence, draag je bij aan het creëren van randvoorwaarden die nodig zijn om de KMar haar operationele werk goed te laten doen en daarmee haar strategische doelen doet behalen. De KMar transformeert en digitaliseert waardengedreven en mensgericht. Als stafadviseur met het aandachtgebied intelligence heb je een centrale rol en adviseer je over vorm en richting van het operationele IT-landschap. Je zorgt dat informatie en technologie op een efficiënte manier aansluiting vindt bij hetgeen de operatie nodig heeft.

Om de consequenties voor het operationele IT-landschap te definiëren analyseer je de (lange termijn) plannen van gezag en beheer, zoals de Defensievisie, de IT-strategie en (toekomstige) regelgeving. Daarnaast verdiep je jezelf in de (lange termijn) ontwikkelingen van de KMar-operatie om de consequenties voor het operationele IT-landschap te bepalen. Het gaat daarbij om voorzienbare procesveranderingen, impact van nieuwe technologieën en de gevolgen van nieuwe businessmodellen. Samen met collega’s vanuit de I&T-keten, collega’s vanuit andere onderdelen van de KMar en externe partijen stem je af wat nodig is (vraag) en hoe dat geleverd (aanbod) kan worden binnen de geldende bedrijfsstrategie en beschikbare middelen en budgetten. Vraag en aanbod worden goed op elkaar aangesloten zodat iedereen optimaal word ondersteunt in het uitvoeren van werkzaamheden en het voorziene operationeel effect wordt bereikt. Je definieert concrete business-waardengedreven IT-behoeften, draagt bij aan de visie op het IT-landschap en levert inbreng voor de domeinarchitectuur (procesdomein COC2).

Je zorgt dat je de operationele processen van de KMar doorleeft en zorgt dat je op de hoogte bent van de bedrijfsvoering van Defensie. Een stafadviseur wordt in beginsel ingezet op een aandachtgebied zoals migratie, grensmanagement, handhaving en opsporing, bewaken en beveiligen, command en contol of intelligence. Deze functie richt zich op het aandachtgebied intelligence, waarbij datagedreven werken en informatiegestuurd optreden kernbegrippen zijn.

Je beweegt je vakkundig in een omgeving met bestuurlijke en politieke invloeden. Inhoudelijk beschik je over de nodige kennis op het gebied van informatievoorziening en bent als persoon bedreven in het signaleren en analyseren van ontwikkelingen en problemen binnen je aandachtsgebied.

Je bent iemand die verantwoordelijkheid durft te nemen en nauw (projectmatig) kan samenwerken. Daarbij zijn je communicatieve vaardigeden van hoog niveau, ben je effectief in verschillende omgevingen (doelgroepen), en ben je sociaal aangelegd om een goed inzetbaar netwerk op te bouwen.

Kennis en ervaring:

• Voor een goede uitvoering van de functie is minimaal vereist dat je beschikt over een HBO opleiding op het gebied van I&T en/of Bedrijfsvoering;
• Je kunt management en stakeholders gevraagd en ongevraagd advies geven op het gebied van informatievoorziening;
• Je ziet verbanden tussen complexe vraagstukken, ook wanneer die buiten het eigen aandachtsgebied liggen;
• Je bent initiatiefrijk, signaleert kansen en onderneemt actie om resultaten binnen het aandachtsgebied te verbeteren;
• Je hebt gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en bent vaardig in het betrekken van belanghebbenden;
• Natuurlijk ben je zowel schriftelijk als mondeling zeer vaardig in de Nederlandse taal. Ook ben je in staat complexe informatie duidelijk weer te geven zodat het aansluit bij een of meerdere doelgroepen.

Daarbij is het gewenst dat je beschikt over:

• Certificering Prince2, Agile werkwijzen zoals bijv. SRCUM;
• Bekendheid met Project Portfolio Management (PPM);
• Kennis van Intelligence-processen en/of datagedreven concepten;
• Kennis van architectuurprincipes;
• Kennis over informatiebeveiliging en gegevensbescherming (AVG, Wpg).

In het geval je beschikt over relevante werkervaring op het gebied van informatievoorziening en/of ervaring hebt binnen een overheidsorganisatie is dat een pre.

Als je kiest voor een baan bij de Koninklijke Marechaussee (als onderdeel van het ministerie van Defensie), dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland. Wie van uitdagende opdrachten in een dynamische omgeving houdt, is bij ons aan het juiste adres. Wij geven je het vertrouwen en de vrijheid om zelfstandig te werken. Er is ruimte voor eigen inbreng, zo draag je bij aan de verdere professionalisering van onze organisatie.

Wij hechten daarnaast sterk aan persoonlijke groei en kennen goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen.

Je ontvangt maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer. Wanneer je met het OV reist ontvang je de volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

Hoe leuk het werken bij Koninklijke Marechaussee ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof), de mogelijkheid om thuis te werken en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans.

Tot slot is er een pensioenregeling bij het ABP.

De Koninklijke Marechaussee (KMar) is een politieorganisatie met militaire status en wordt beheerd door de minister van Defensie. Ze is een van de vier onderdelen van de Nederlandse krijgsmacht. Vanwege de specifieke taak valt de KMar, in tegenstelling tot de zee-, land- en luchtstrijdkrachten, niet onder direct bevel van de Commandant der Strijdkrachten. Behalve wanneer de KMar in het buitenland wordt ingezet voor andere taken dan de politietaak ten aanzien van militairen.
De KMar waakt over de veiligheid van de Staat. In Nederland en ver daarbuiten. Ze wordt wereldwijd ingezet op plaatsen van strategisch belang. Van de koninklijke paleizen tot aan de buitengrenzen van Europa. Van luchthavens in Nederland tot oorlogs- en crisisgebieden overal ter wereld. De KMar is veelzijdig inzetbaar voor veiligheid, juist als het erop aankomt.

De Directie Informatie & Technologie (DI&T) valt onder de Staf Koninklijke Marechaussee, van de Commandant Koninklijke Marechaussee (CKMar). De Staf CKMar is belast met de ondersteuning van CKMar bij de besturing van de Koninklijke Marechaussee. De DI&T creëert de randvoorwaarden die nodig zijn om de KMar haar werk goed te laten doen. Dit betekent dat wij ervoor zorgen dat informatie en technologie beschikbaar en betrouwbaar zijn, en dat alles wat nodig is voor operaties en bedrijfsvoering soepel en efficiënt geregeld is. De functie van stafadviseur is gepositioneerd binnen de sectie advies van het cluster informatievoorziening COC2 (Civiel Operationele Command & Control). Het cluster informatievoorziening COC2 richt zich op de informatievoorziening van de specifieke KMar taak.

• Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten.
• Je beheerst de Nederlandse taal, zowel in woord als in geschrift.
• Je bent in het bezit van de Nederlandse nationaliteit.
• Deze vacature is zowel in- als extern gepubliceerd. We kijken eerst naar geschikte interne kandidaten. Mochten wij geen interne kandidaat kunnen selecteren, dan worden de externe kandidaten in beschouwing genomen.
  Let op: voor externe kandidaten geldt, afhankelijk van het kennis- en ervaringsniveau, een proeftijd.
• Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck (op verzoek) maken deel uit van de selectieprocedure.
• Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
• Je bent bereid om de eed of belofte voor burgermedewerkers van Defensie af te leggen.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info