Wij vragen

32 - 40 uur
HBO
Reguliere baan
Je hebt een Nederlandse nationaliteit

Wij bieden

min € 3600,00 – max € 5750,00
Als je 70 kilometer of meer van je werkplek vandaan woont, bieden we gratis huisvesting aan.
Je wordt uitgebreid collectief verzekerd bij SZVK(voor ongeveer €70 netto per maand)
Defensie biedt verschillende vervolgopleidingen, cursussen en workshops aan.

Waarom onze organisatie

Je draagt bij aan vrede en veiligheid
Je groeit professioneel
Je groeit persoonlijk

Onze recruiter

Recruiter van Ministerie van Defensie

Taken en verantwoordelijkheden

Wat ga je doen?

Werken bij het ministerie van Defensie maar niet als militair?

Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.
Naast 48.000 beroepsmilitairen werken er ook nog zo’n 21.000 burgers bij Defensie. Wil jij in je eigen vakgebied als burger bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland?

Als senior beheerder zorg je voor de instandhouding en beveiliging van de cruciale applicaties van zowel de P&O als medische bedrijfsvoering van Defensie.

In de rol van senior beheerder bij POM-IT (onderdeel van JIVC) ben je verantwoordelijk voor het beheren en beveiligen van kritische IT-systemen binnen Defensie. Deze systemen ondersteunen essentiële processen zoals salarisbetalingen, medische dossiers en loopbaaninformatie voor 70.000 gebruikers.
Beheer van ICT-middelen:
Je waarborgt de stabiliteit en veiligheid van IT-componenten door proactief beheer, beoordeling van aanvragen en afstemming met stakeholders. Daarnaast coach je collega's en zorg je dat alle processen voldoen aan technische standaarden.
Installatiewerkzaamheden:
Je bent betrokken bij het uitvoeren en controleren van installaties, en het up-to-date houden van beheerdocumentatie. Ook zorg je voor een gestructureerde afsluiting van beheerwerkzaamheden en het registreren van afwijkingen.
Ondersteuning en coördinatie:
Je neemt een coördinerende rol in wijzigings- en incidentmanagement en biedt specialistisch advies bij complexe vraagstukken. Jouw kennis van systemen, configuraties en klantbehoeften speelt hierbij een centrale rol.
Coaching en begeleiding:
Je begeleidt en coacht ICT-beheerders, zodat zij efficiënt en professioneel kunnen werken binnen het team.
Met jouw expertise draag je bij aan de continuĂŻteit en security van IT-processen binnen Defensie, en zorg je dat de IT-omgeving optimaal blijft presteren.

Wie zoeken we

Wat vragen we?

  • HBO werk- en denkniveau, in een richting gerelateerd aan Informatica, Computertechniek of Telecommunicatie.
  • 2-3 jaar ervaring als beheerder ICT.
  • Aantoonbare kennis en ervaring met Linux en/of technisch applicatiebeheer op Linux
  • Aantoonbare kennis en ervaring met verschillende Linux distributies, Opensource, LAMP, SQL databaes (MySQL, Postgres, Oracle
  • Aantoonbare kennis en ervaring met Bash scripting
  • Aantoonbare kennis en ervaring met ITIL en incident registratiesystemen
  • Ervaring met Ansible is een pre
  • Ervaring met Control-M is een pre
  • Ervaring met Peoplesoft/PeopleTools is een pre
  • Je bent flexibel, nauwkeurig en verantwoordelijk.
  • Je kunt goed plannen en organiseren, werkt graag samen, maar kunt ook zelfstandig werken.
  • Je draagt je kennis en kunde graag over aan je collega’s

Dit krijg je van ons

Salarisniveau schaal 10
Minimum salaris: €3.600 bruto per maand
Maximum salaris: €5.750 bruto per maand
Contractduur Betreft een tijdelijke aanstelling met uitzicht op vast.
Aantal uren per week 38
Plaats Maasland, Zuid-Holland

Overige arbeidsvoorwaarden

Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien

Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of ADV-uren op te bouwen.

Bij Defensie maken we per 2025 gebruik van het IKB budget dat bestaat uit 16,33% van het bruto jaarsalaris. Je kan het IKB budget laten uitbetalen wanneer jij wens of het gebruiken voor het kopen van extra verlofuren en fiscale doeleinden. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek van 38 uur. Je inschaling wordt gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond.

De organisatie Ministerie van Defensie

Personele, Organisatie en Medische IT

De afdeling Personele, Organisatie en Medische IT (POM IT) is samen de andere Functionele en Operationele IT afdelingen dé defensieleverancier van complete systemen, applicaties, trainers en simulatoren voor de krijgsmacht in het betreffende domein. De afdeling draagt op basis van diepgaande kennis van bedrijfsvoering gebruikers- en instandhoudingsprocessen bij aan de vertaling van eisen en wensennaar concrete specificaties, hetzij t.b.v. een eigen software-ontwikkeltraject dan wel t.b.v. een extern aan te besteden ontwikkelopdracht. De afdeling is daarnaast verantwoordelijk voor het in stand houden van deze systemen, trainers en simulatoren. De afdeling levert tevens (ook on site) support op de door de afdeling geleverde systemen en levert technische assistentie bij de implementatie en vervanging van deze systemen.

Het POM technisch beheer team van waar je komt te werken is verantwoordelijk voor de continuĂŻteit, beveiliging en innovatie van de POM IT infrastructuur waar de verschillende applicaties op gehost worden, zoals de salaris-, HR-, en medische systemen. Je werkt daarbij nauw samen met functioneel beheer, informatiemanagement en de bedrijfsvoering in een virtuele ketenorganisatie.

Jouw standplaats wordt het kantoorcomplex (datacenter) te Maasland. Je komt te werken in het POM technisch beheer team, bestaande uit meer dan 20 enthousiaste collega’s met hun eigen specialisatie binnen het aandachtsgebied technisch applicatiebeheer. De sfeer is gemoedelijk en we helpen elkaar graag!

Het technisch beheer team werkt in een hybride vorm. Dit betekent dat we een aantal vaste dagen met collega’s op locatie aanwezig zijn. De overige werkdagen bepaal je individueel in overleg met het team en je leidinggevende waar je werkt: op kantoor of vanuit huis.

De afdeling COMMIT

Visie
Het Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatiegestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en ketenlogistiek.
Wij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning.
Het uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. Onder de vlag van C-COMMIT als National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en versterken wij ook de internationale samenwerking op het gebied van materieel en IT (NAVO, EU, multinationaal en bilateraal).

Missie
COMMIT levert de krijgsmacht het beste materieel en de beste IT.

COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!

Bijzonderheden

  • Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
  • Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.
  • Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
  • Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).

Over Defensie
Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 69.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO). #LI-LJ1

38 - 38 uren per week €3.600 ~ €5.750 salaris Niveau: HBO bachelor Locatie: Maasland Reageren vóór 02 februari 2025

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info

Senior Beheerder Wat ga je doen?

Werken bij het ministerie van Defensie maar niet als militair?

Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.
Naast 48.000 beroepsmilitairen werken er ook nog zo’n 21.000 burgers bij Defensie. Wil jij in je eigen vakgebied als burger bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland?

Als senior beheerder zorg je voor de instandhouding en beveiliging van de cruciale applicaties van zowel de P&O als medische bedrijfsvoering van Defensie.

In de rol van senior beheerder bij POM-IT (onderdeel van JIVC) ben je verantwoordelijk voor het beheren en beveiligen van kritische IT-systemen binnen Defensie. Deze systemen ondersteunen essentiële processen zoals salarisbetalingen, medische dossiers en loopbaaninformatie voor 70.000 gebruikers.
Beheer van ICT-middelen:
Je waarborgt de stabiliteit en veiligheid van IT-componenten door proactief beheer, beoordeling van aanvragen en afstemming met stakeholders. Daarnaast coach je collega's en zorg je dat alle processen voldoen aan technische standaarden.
Installatiewerkzaamheden:
Je bent betrokken bij het uitvoeren en controleren van installaties, en het up-to-date houden van beheerdocumentatie. Ook zorg je voor een gestructureerde afsluiting van beheerwerkzaamheden en het registreren van afwijkingen.
Ondersteuning en coördinatie:
Je neemt een coördinerende rol in wijzigings- en incidentmanagement en biedt specialistisch advies bij complexe vraagstukken. Jouw kennis van systemen, configuraties en klantbehoeften speelt hierbij een centrale rol.
Coaching en begeleiding:
Je begeleidt en coacht ICT-beheerders, zodat zij efficiënt en professioneel kunnen werken binnen het team.
Met jouw expertise draag je bij aan de continuĂŻteit en security van IT-processen binnen Defensie, en zorg je dat de IT-omgeving optimaal blijft presteren.

Wie zoeken we

Wat vragen we?

  • HBO werk- en denkniveau, in een richting gerelateerd aan Informatica, Computertechniek of Telecommunicatie.
  • 2-3 jaar ervaring als beheerder ICT.
  • Aantoonbare kennis en ervaring met Linux en/of technisch applicatiebeheer op Linux
  • Aantoonbare kennis en ervaring met verschillende Linux distributies, Opensource, LAMP, SQL databaes (MySQL, Postgres, Oracle
  • Aantoonbare kennis en ervaring met Bash scripting
  • Aantoonbare kennis en ervaring met ITIL en incident registratiesystemen
  • Ervaring met Ansible is een pre
  • Ervaring met Control-M is een pre
  • Ervaring met Peoplesoft/PeopleTools is een pre
  • Je bent flexibel, nauwkeurig en verantwoordelijk.
  • Je kunt goed plannen en organiseren, werkt graag samen, maar kunt ook zelfstandig werken.
  • Je draagt je kennis en kunde graag over aan je collega’s
Dit krijg je van ons Salarisniveau Minimum salaris: Maximum salaris: Contractduur Aantal uren per week Plaats schaal 10 €3.600 bruto per maand €5.750 bruto per maand Betreft een tijdelijke aanstelling met uitzicht op vast. 38 Maasland, Zuid-Holland Overige arbeidsvoorwaarden

Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien

Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of ADV-uren op te bouwen.

Bij Defensie maken we per 2025 gebruik van het IKB budget dat bestaat uit 16,33% van het bruto jaarsalaris. Je kan het IKB budget laten uitbetalen wanneer jij wens of het gebruiken voor het kopen van extra verlofuren en fiscale doeleinden. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek van 38 uur. Je inschaling wordt gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond.

De organisatie Ministerie van Defensie

Personele, Organisatie en Medische IT

De afdeling Personele, Organisatie en Medische IT (POM IT) is samen de andere Functionele en Operationele IT afdelingen dé defensieleverancier van complete systemen, applicaties, trainers en simulatoren voor de krijgsmacht in het betreffende domein. De afdeling draagt op basis van diepgaande kennis van bedrijfsvoering gebruikers- en instandhoudingsprocessen bij aan de vertaling van eisen en wensennaar concrete specificaties, hetzij t.b.v. een eigen software-ontwikkeltraject dan wel t.b.v. een extern aan te besteden ontwikkelopdracht. De afdeling is daarnaast verantwoordelijk voor het in stand houden van deze systemen, trainers en simulatoren. De afdeling levert tevens (ook on site) support op de door de afdeling geleverde systemen en levert technische assistentie bij de implementatie en vervanging van deze systemen.

Het POM technisch beheer team van waar je komt te werken is verantwoordelijk voor de continuĂŻteit, beveiliging en innovatie van de POM IT infrastructuur waar de verschillende applicaties op gehost worden, zoals de salaris-, HR-, en medische systemen. Je werkt daarbij nauw samen met functioneel beheer, informatiemanagement en de bedrijfsvoering in een virtuele ketenorganisatie.

Jouw standplaats wordt het kantoorcomplex (datacenter) te Maasland. Je komt te werken in het POM technisch beheer team, bestaande uit meer dan 20 enthousiaste collega’s met hun eigen specialisatie binnen het aandachtsgebied technisch applicatiebeheer. De sfeer is gemoedelijk en we helpen elkaar graag!

Het technisch beheer team werkt in een hybride vorm. Dit betekent dat we een aantal vaste dagen met collega’s op locatie aanwezig zijn. De overige werkdagen bepaal je individueel in overleg met het team en je leidinggevende waar je werkt: op kantoor of vanuit huis.

De afdeling COMMIT

Visie
Het Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatiegestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en ketenlogistiek.
Wij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning.
Het uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. Onder de vlag van C-COMMIT als National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en versterken wij ook de internationale samenwerking op het gebied van materieel en IT (NAVO, EU, multinationaal en bilateraal).

Missie
COMMIT levert de krijgsmacht het beste materieel en de beste IT.

COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!

Bijzonderheden
  • Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
  • Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.
  • Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
  • Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).

Over Defensie
Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 69.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO). #LI-LJ1

38 - 38 uren per week €3.600 ~ €5.750 salaris Niveau: HBO bachelor Locatie: Maasland Reageren vóór 02 februari 2025

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info

Senior Beheerder Ook interessant voor jou

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Beheerder' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu
Logo Axians Nederland

Datacenter engineer

Axians Nederland
Capelle aan den IJssel  (20 km)
Logo ICT Group

WinCC OA Specialist

ICT Group
Barendrecht  (21 km)
Mijn beeld van Defensie werd grotendeels bepaald door berichten uit de media. Ik dacht dat het een harde mannenwereld was waarin scheve machtsverhoudingen en levenslange contracten normaal waren. Bleek dat even helemaal anders in elkaar te steken.’
Michelle de Rijke
Michelle de Rijke Advisor International Affairs at the Marechaussee

Onze arbeidsvoorwaarden

Omdat we een werkgever zijn die veel van onze mensen vraagt bieden we een goed basissalaris
Je bouwt pensioen op bij het pensioenfonds van de overheid, het ABP.
Vakantie-uitkering van 8% van je bruto salaris
Het aantal verlofdagen is afhankelijk van je leeftijd.
Je krijgt een salarisafhankelijke eindejaarsuitkering van 8,33%
Je krijgt een VEB-toelage(Vergoeding Extra beslaglegging). Dit geldt niet voor burgermedewerkers.
Incidentele toelages, zoals uitzendtoelage, oefentoelage en andere vakspecifieke toelages
Als je 70 kilometer of meer van je werkplek vandaan woont, bieden we gratis huisvesting aan.
Je ontvangt een tegemoetkoming in de dagelijkse reiskosten.
Er zijn ook voorzieningen voor als je wilt verhuizen naar de omgeving van je werkplek
Je kan gratis je rijbewijs halen!
Je wordt uitgebreid collectief verzekerd bij SZVK(voor ongeveer €70 netto per maand)
Je kan gratis gebruikmaken van uitgebreide sportfaciliteiten. Ook buiten je werktijd!
Defensie biedt verschillende vervolgopleidingen, cursussen en workshops aan.

Onze waarden

Vertrouwen
Ik zorg dat mijn collega’s en de samenleving op mij kunnen vertrouwen.
Verantwoordelijkheid nemen
Ik toon vakmanschap en neem verantwoordelijkheid in mijn werk.
Verbondenheid
Ik werk samen, help anderen, sta open voor feedback en spreek aan.
Veiligheid
Ik werk veilig. Onveilig of ongewenst gedrag maak ik bespreekbaar of meld ik.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Documenten uploaden
In de eerste stap vragen we je een aantal documenten te uploaden en gegevens in te vullen die belangrijk zijn voor je sollicitatie. Denk aan diploma's en/of cijferlijsten
Assessment
Met de capaciteitentest meten we wat je allemaal weet en kunt. Denk aan rekenvaardigheden en ruimtelijk inzicht. De capaciteitentest duurt 3 kwartier en maak je thuis, op een computer of tablet.
Persoonlijkheidsvragenlijst
Met de persoonlijkheidsvragenlijst willen we meer te weten komen over jouw persoonlijkheid. Wie ben je? Zit je lekker in je vel? Het invullen van de vragenlijst doe je thuis en duurt ongeveer 1 uur.
Psychologische selectie
Na de test en vragenlijst is het tijd voor het derde onderdeel van de psychologische selectie: het psychologisch gesprek. Hier ga je uitgebreid in gesprek met een psycholoog van Defensie in Amsterdam
Eerste interview
Als je bijna alle testen, gesprekken en onderzoeken positief hebt doorlopen, is het tijd voor een gesprek over je arbeidsvoorwaarden. Tijdens dit gesprek word je salaris en startdatum besproken.
Aanstellingskeuring
Het beroep van militair is uitdagend. Daarom onderzoeken we niet alleen of je geest, maar ook je lichaam het aankan. Tijdens de keuring krijg je verschillende medische en fysieke onderzoeken.
Veiligheidsonderzoek
Als militair heb je een vertrouwensfunctie. Je werkt met wapens en geheime informatie en komt op beveiligde locaties. Om zeker te weten dat jij het werk aankunt, doen we een veiligheidsonderzoek
Aangenomen
Word je medisch geschikt bevonden en zijn er geen bezwaren vanuit de MIVD, dan ben je officieel in dienst bij Defensie en kun je starten als militair!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Ministerie van Defensie

Generatie D vertrouwt op het team. En binnen het team moeten we altijd op elkaar kunnen rekenen. Zo hebben militairen voor hun uitdagende werk veel nodig: voedsel, brandstof, bewapening, noem maar op. Zet jij je in voor het team?
JOUW MISSIEBij Defensie hebben we allerlei onmisbare functies die je ook terugvindt in de burgermaatschappij. Onze ondersteunende functies zijn dan ook super veelzijdig: 
van supplychain management tot inkoop en...

Ik wil meer weten over Ministerie van Defensie
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.