Begeleider ouder wordende cliënten MVG

Taken en verantwoordelijkheden

Begeleider ouder wordende cliënten

Op een van de woningen op woonzorgpark De Hartenberg wonen acht ouder wordende mannen. 
De meeste cliënten kunnen zich niet verbaal uitdrukken, op een enkeling na een aantal woorden. Alle cliënten vielen voorheen onder de doelgroep MVG maar doordat zij ouder worden neemt het gedrag af; er is wel degelijk nog sprake van gedrag maar in mindere mate. Door het lage ontwikkelingsniveau en cognitie van de cliënten kunnen zij hun emoties niet goed reguleren. Met behulp van triple-C proberen wij de achterliggende behoefte van het (probleem)gedrag te achterhalen en zo in te spelen op de gemoedstoestand van de cliënt. 

Vier jij kleine successen en geef jij duidelijk grenzen aan? Dan ben jij een begeleider die goed past bij de intensieve begeleidingsstijl op deze woning. De afwisseling tussen zorg en begeleiding maakt je werk afwisselend. 

Hoe ga je helpen?

Als begeleider op deze woning biedt je intensieve begeleiding en verzorging aan de cliënten. Sommige cliënten hebben bijna volledige zorgovername, andere gedeeltelijk en een enkeling stuur je voornamelijk verbaal aan en help je met aanreiken van middelen.

Je ondersteunt de cliënten bij het volgen van het dagprogramma en begeleid hen in bijvoorbeeld dokters-, tandarts- en kappersafspraken.

Door het ontwikkelingsniveau van de cliënt hebben zij behoefte aan duidelijke kaders, deze biedt jij samen met je collega's. Doordeweeks geef je dagbesteding aan vijf cliënten van de woning en een externe cliënt van een woning elders op het terrein.

Dit ben jij

Je hebt een afgeronde mens- of zorggerichte opleiding op minimaal mbo-3 niveau. Je hebt kennis van ADL verzorging. 
Je vindt het leuk om te zoeken naar de vraag/behoefte van gedrag. En je kijkt verder dan wat je aan de oppervlakte ziet. 

Jouw kwaliteiten: 

• proactieve houding 
• nieuwsgierig 
• inlevend
• observerend
• assertief

Dit bieden wij

• Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2448 euro en 3427 euro op basis van een dienstverband van 36 uur per week.
• Voor begeleiders die werken met zeer intensieve groepen cliënten is er een extra arbeidsmarkt toeslag van 5%.
• Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie.
• 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek.
• Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december.
• Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten.
• Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden.

Over 's Heeren Loo

Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van jong tot oud, door heel Nederland.
We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we ondersteunen ook onze medewerkers, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap kunnen blijven groeien.

Werken bij ’s Heeren Loo Gelderland Midden

In Gelderland Midden kun je aan de slag op het bosrijke woonzorgpark De Hartenberg en diverse locaties in Ede, Arnhem, Veenendaal, Wageningen en Barneveld.

De regio biedt een grote diversiteit aan doelgroepen, van intensieve zorg tot dagbesteding op boerderijen, met ruime ontwikkelmogelijkheden en een hechte samenwerking met collega's en vrijwilligers.

Wij leren jou graag kennen!

Jij bent nodig. Jij maakt het verschil. Laten we kennismaken en ontdekken waar jij het best tot je recht komt. Geen gedoe - gewoon een goed gesprek. Dat cv? Dat komt later wel! Wil je meer weten? Bel, app of mail met Ineke Brinkhof (recruiter) op telefoonnummer:+31644321420