Wij vragen

32 - 40 uur
HBO, Universitair
Stage
Elke dag samen keihard werken om klanten blij te maken
Onze cultuur omarmen en onze waarden consistent uitdragen

Wij bieden

Geld.

Waarom onze organisatie

Ongekend goede werksfeer
Elke dag een beetje beter
Volop ruimte om te groeien

Taken en verantwoordelijkheden

Als stagiair HR & Organisatieontwikkeling help je het HR-team met structuur, systemen en slimme verbeteringen binnen organisatieontwikkeling.

Wat doe je als Stage HR & Organisatieontwikkeling bij Coolblue?

Je ondersteunt het HR-team met organisatiestructuurwijzigingen en toegangsrechten. Je verwerkt gegevens in Workday, maakt een maandelijkse HR-presentatie en denkt mee over slimmere processen. Daarbij werk je veel samen met collega's en leidinggevenden en pak je snel je eigen taken op. Ook Stagiair HR & Organisatieontwikkeling worden bij Coolblue? Lees hieronder of het bij je past.

  • Leidinggevenden helpen met vragen over de organisatiestructuur.

  • Personeelsdata en structuurwijzigingen verwerken in Workday.

  • Een maandelijkse HR-presentatie maken voor collega's.

  • Toegangsrechten regelen voor de applicaties van collega's.

  • Processen verbeteren met slimme voorstellen.

  • Rapportages en analyses maken over organisatievragen.

  • Ondersteunen bij projecten binnen Organization & Employee Development.

  • Snel schakelen als de planning verandert.

Hier herken jij jezelf in

  • Een hbo- of wo-opleiding in HRM, Psychologie of Bedrijfskunde.

  • Minimaal 32 uur per week beschikbaar voor een meewerkstage.

  • Werkt gestructureerd en schakelt snel als plannen veranderen.

  • Pakt zelfstandig taken op en bewaakt de voortgang van je werk.

  • Trekt op tijd aan de bel als er iets vastloopt.

  • Ziet kansen om processen slimmer te maken en deelt ideeën.

  • Zoekt actief contact met collega’s en andere stakeholders.

Dit zoek jij verder in een baan

  • Stagevergoeding.

  • Veel leren van vier senior organisatieontwikkelaars en één medewerker organisatieontwikkeling.

  • Ongekend goede werksfeer. We gaan met elkaar om als vrienden en je kunt gewoon jezelf zijn.

  • Maandelijkse borrels, versbereide happen, legendarische Coolblue-feesten en de leukste teamactiviteiten.

  • Ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën. Daar staan we altijd voor open. Of je nu een week, maand of een jaar bij ons stage loopt.

  • Een kantoor waar je foto's van wilt maken op een toplocatie. Vanaf Rotterdam Centraal is het 3 keer vallen voor je er bent. Oké, het is 2 minuten lopen.

  • Op dit moment werken wij hybride: dat betekent een combinatie tussen werken op kantoor en werken vanuit huis.

  • Met meer dan 100 trainingen in onze eigen Studiefabriek kun je elke dag een beetje beter worden.

  • Korting op alle spullen die we verkopen.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'personeelsadministratie' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu
Logo EW Facility Services

HR Adviseur

EW Facility Services
Rotterdam  (1 km)
Logo Carrière

HR Officer

Carrière
Rotterdam  (4 km)
Logo Carrière

Casemanager Verzuim

Carrière
Rotterdam  (4 km)
Bij Coolblue krijg je de vrijheid om te doen wat je wilt. Het maakt niet uit of je nieuw bent, want er wordt gewoon naar je geluisterd en je krijgt de kans om inzichten te delen.
George Khedoe Product Support Specialist

Onze waarden

Vrienden; Eerlijk, direct, open.
Er zijn weinig bedrijven waar zoveel collega's ook vrienden zijn. Dat is onze kracht.
Gewoon, doen. Elke dag een beetje beter.
Niet lullen, maar poetsen. Geen woorden, maar daden. In Rotterdam hebben we er genoeg gezegdes voor. Bij Coolblue noemen we deze nuchtere ondernemersmentaliteit: gewoon, doen.
Flexibel. Durf te veranderen.
We veranderen continu. Soms omdat het kan, soms omdat het moet. Coolblue is vanaf het begin flexibel ingericht om onze harde groei te ondersteunen. Wie “we doen het altijd al zo” zegt is af.
Eigenzinnig. Een beetje anders.
Echte, eigenzinnige Coolblue'ers. Daar zijn we trots op. En daarom laten we die terugkomen in onze reclames en op onze websites. Gewoon als zichzelf.
Gewoon verwonderen. Alles voor een glimlach.
Gewoon verwonderen. Twee woorden die elkaar tegenspreken. Maar juist daarom zo ontzettend Coolblue zijn. Eigenzinnig én nuchter. Het woord gewoon zegt veel.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Coolblue

Ooit begonnen als studentenbedrijf. Nu het meest klantgerichte bedrijf in Nederland en België met eigen winkels, eigen klantenservice, eigen bezorging, eigen installatie en eigen reparatie. Sinds onze oprichting in 1999 hebben we maar één doel: klanten blij maken.
Er werken meer dan 6.300 Coolblue’ers bij ons, waaronder klantenservicemedewerkers, developers, fietsbezorgers en zonnepanelen-installateurs. We verwelkomen continu nieuwe vrienden ...

Ik wil meer weten over Coolblue
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.