Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Twee maanden geleden begon één van onze stagiaire haar HRM-stage bij AGAM Mercedes-Benz, en haar ervaring zegt eigenlijk alles:
“Vanaf dag één werd ik super warm ontvangen in een professionele, dynamische en vooral toegankelijke werkomgeving. Ik wist meteen: dit is een plek waar je als stagiair niet aan de zijlijn staat, maar écht meedraait.”
Dit ga je doen
- Afwisseling – Geen dag is hetzelfde. Werving & selectie, onboarding, verzuimbegeleiding, HR-administratie, juridische documenten, gesprekken met medewerkers, HR-data-analyse... je leert het allemaal in de praktijk.
- Top begeleiding – Je wordt goed begeleid, maar hebt ook vrijheid om je eigen draai te geven aan je werk.
- School onderzoek doen of interviews afnemen? Daar is hier de ruimte voor!
- Zelfstandig aan de slag – Bij AGAM word je gezien als een volwaardig teamlid. Je krijgt verantwoordelijkheid, vertrouwen én een plek waar je jezelf kan én mag ontwikkelen.
- Helpen bij het organiseren van onboarding en introductieprogramma’s.
- Bijdragen aan de ontwikkeling en implementatie van HR-beleid en -procedures.
- Ondersteunen bij de administratie van personeelsdossiers en contractbeheer.
- Een bijdrage leveren aan HR-projecten afhankelijk van jouw kennis en interesse.
- Je volgt een hbo- of wo-opleiding in HRM, Bedrijfskunde of iets vergelijkbaars
- Je bent nieuwsgierig, proactief en zelfstandig
- Je bent communicatief sterk en houdt van een hands-on aanpak
- Je voelt je thuis in een energieke, no-nonsense werkomgeving
- Affiniteit met de automotive sector is mooi meegenomen, maar geen must
Werken bij AGAM betekent dat je werkzaam bent binnen een dynamische en diverse werkomgeving. Je werkt met collega’s in technische, commerciële en ondersteunende beroepen. Wat ons allemaal verbindt, is het merk Mercedes-Benz. Als je het aan ons vraagt het mooiste merk ter wereld. Wij staan voor de meest innovatieve, kwalitatieve en duurzame producten die de automotive te bieden heeft. Het maximale uit jezelf halen. We streven er bij AGAM altijd naar om de optimale klantbeleving neer te zetten. Dit bereiken we niet alleen met de beste producten, maar vooral samen met onze collega’s. Om jou te helpen iedere dag het maximale uit jezelf te halen, bieden we je uitdagende opleidingsmogelijkheden aan. Afhankelijk van jouw functie maken we samen een opleidingsplan, of laten we je instromen binnen een opleidingsprogramma van Mercedes-Benz Global Training. Zo zorgen we dat je nooit stilstaat in jouw carrière. Je brengt een groot deel van je leven door op je werk. We hechten daarom erg veel waarde aan een open bedrijfscultuur waarin iedereen zichzelf kan zijn. Bij AGAM werk je samen met collega’s van veel verschillende culturen, leeftijden en opleidingsniveau’s. Hier zijn we erg trots op. We houden van korte communicatielijnen. Je vindt bij ons op de werkvloer dus geen complexe managementstructuren, maar heldere rollen en verantwoordelijkheden. Even een praatje maken met de directeur? De deur staat open.
Dit krijg je
- Een uitdagende en leerzame stageplek binnen een toonaangevend bedrijf.
- Een flexibele werkomgeving. Het is mogelijk om minder dan 40 uur per week te werken
- Begeleiding door ervaren professionals in een stimulerende werkomgeving.
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en het opdoen van relevante werkervaring.
- Een stagevergoeding van €550 euro op basis van 40 uur per week
- Een reiskostenvergoeding van €0.23 cent per km (indien je met de auto reist)
Onze arbeidsvoorwaarden
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: AGAM
Werken bij AGAM betekent dat je werkzaam bent binnen een dynamische en diverse werkomgeving. Je werkt met collega’s in technische, commerciële en ondersteunende beroepen. Wat ons allemaal verbindt, is het merk Mercedes-Benz. Als je het aan ons vraagt het mooiste merk ter wereld. Wij staan voor de meest innovatieve, kwalitatieve en duurzame producten die de automotive te bieden heeft.
Het maximale uit jezelf hal...