Woonbegeleider | Volwassene 21+ | Psychiatrie | Amersfoort

Taken en verantwoordelijkheden

Op zoek naar een uitdagende functie als begeleider in Amersfoort? Samen met je collega’s zorg je voor een veilige en ondersteunende omgeving waarin onze 27 bewoners kunnen groeien en stabiliseren. De doelgroep bestaat uit volwassenen (21+) met een actieve verslaving en psychiatrische problemen, zoals psychoses en schizofrenie. Deze combinatie maakt jouw werk als woonbegeleider ontzettend uitdagend en vereist dat je plezier hebt in het omgaan met complexe situaties. Ondanks de problemen, blijf jij in staat de mens achter de problematiek te zien. Is dit iets voor jou?
 Als woonbegeleider zorg je samen met je collega’s voor het pedagogisch leefklimaat op de groep. Je biedt nabijheid, structuur en veiligheid aan de bewoners. Je werkt aan de stabilisatie van de bewoners vanuit de visie van herstelgericht werken. Dit doe je in overleg met de trajectmanager en de gedragswetenschapper en andere betrokkenen. Je stimuleert de bewoners tot deelname aan de dagelijkse activiteiten die zijn afgestemd op hun persoonlijke ambities en mogelijkheden.

Je werkdag ziet er als volgt uit:

• Je helpt bewoners in hun dagelijkse leven, van het koken van een maaltijd tot het plannen van hun dag.
• Je ondersteunt bewoners bij hun persoonlijke verzorging en hygiëne, waarbij je hen helpt zelfstandiger te worden in hun dagelijkse routines.
• Je stimuleert bewoners om actief deel te nemen aan diverse activiteiten, zodat ze hun vaardigheden kunnen ontwikkelen en hun zelfvertrouwen kunnen vergroten.
• Je werkt samen met de persoonlijk begeleider en gedragswetenschapper om individuele doelen te stellen en te bereiken, waardoor bewoners stap voor stap vooruitgang boeken.
• Je zorgt voor een voorspelbare en veilige omgeving waarin bewoners zich kunnen ontwikkelen en op hun gemak voelen.
• Je schakelt behandelaren en andere specialisten in wanneer bewoners extra ondersteuning nodig hebben, zodat zij altijd de beste zorg krijgen.

Bij de vroege en late dienst werk je met 3 collega’s waar humor, samenwerking en betrokkenheid hoog in het vaandel staan. De werktijden zijn 7.30 tot 15.30 uur (vroeg), 15.00 tot 23.00 uur (laat), 22.45 tot 7.45 uur (nacht). Ook draai je slaapdiensten, deze duren van 15.00 tot 7.45 uur. Tussen 23.00 en 7.45 kun je slapen, je krijgt hiervan 4 uur betaald. In de nacht zijn er altijd twee collega’s aanwezig, van wie er één wakker is en één slaapt, maar die kan bijspringen wanneer dat nodig is.

Dat pure vind ik zo mooi (Rachel, 23 jaar)

Geboden wordt

• Groei voorop: bij ons hoeft jouw ontwikkeling niet stil te staan. Met een loopbaanbudget en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te groeien. 
• Positieve werksfeer: een goede teamdynamiek, ruimte voor overleg, feedback en samenwerking op een respectvolle manier
• Salaris: Een beloning afhankelijk van je opleiding en werkervaring in schaal 6 van de cao Sociaal Werk (€ 2.860,- tot €4.012,- o.b.v. 36 uur)
• Even tot rust: ons werk kan soms heel pittig zijn. Daarom begrijpen we dat je echt behoefte hebt aan rust en krijg je 170 verlofuren bij een fulltime contract (36 uur)
• Van A naar B: welk vervoersmiddel je ook kiest, bij ons krijg je altijd een reiskostenvergoeding (kilometervergoeding, NS Business Card, fietsplan)
• Extra’s: zoals een individueel keuzebudget (eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%), pensioenopname en sportbudget

Profiel kandidaat

• Je hebt een mbo-4 diploma richting sociaal werk (bv. Specifieke doelgroepen, Pedagogiek of aan verwacht)
• Je hebt ervaring in het werken met mensen met complexe problematiek en een actieve verslaving  (kennis van LVB is een pré)
• Je bent christen (katholiek, protestants of anders) en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen, kijk dan op www.legerdesheils.nl/identiteit

Meer informatie

Ben je geïnteresseerd maar wil je eerst nog wat meer informatie? Voor vragen over de functie kun je terecht bij de Afdelingsmanager Carsten van Rijswoud, via telefoonnummer 06-25765574.

Goed om te weten

• Na je sollicitatie ontvang je een automatische bevestiging per e-mail. Wij gaan ondertussen aan de slag en laten zo snel mogelijk van ons horen!
• Als onderdeel van deze sollicitatieprocedure moet je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) kunnen aanvragen op onze kosten.
• Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang in onze selectieprocedure.

Solliciteren kost slechts enkele minuten.