Werkvoorbereider Sanitair Nieuwbouw (WTB | AutoCAD)

Taken en verantwoordelijkheden

40 uur per week

Vanuit onze moderne Experience Centres werkt Gévier aan één duidelijk doel: dé Badkamerregisseur zijn voor de sanitaire markt binnen nieuwbouwprojecten. Met een sterk specialistisch team nemen we regie over het volledige badkamerproces en streven we ernaar om meer dan tevreden klanten te creëren. Dat doen we samen, met aandacht voor kwaliteit, samenwerking en continue verbetering.

Jouw rol
Als Werkvoorbereider ben jij verantwoordelijk voor de volledige werkvoorbereiding rondom sanitair binnen nieuwbouwprojecten. Jij zorgt ervoor dat alle technische en organisatorische onderdelen kloppen: van het in het bezit zijn van de juiste tekeningen en materialen tot planning en afstemming met alle betrokken partijen.

Je werkt intensief samen met aannemers, installateurs en collega’s van de backoffice om projecten professioneel voor te bereiden en gedurende het hele doorlooptraject goed te begeleiden. Omdat nieuwbouwprojecten continu in beweging zijn, weet jij veranderingen snel te doorgronden en te vertalen naar werkbare acties voor het team én voor de kopers binnen het project. Zo draag jij direct bij aan foutloze projecten en tevreden klanten.

Wat ga je doen?

• Verzorgen van de werkvoorbereiding van sanitaire ruimtes binnen nieuwbouwprojecten
• Controleren en beheren van technische tekeningen
• Afstemmen met aannemers, installateurs en interne stakeholders
• Vertalen van uiteenlopende eisen en wensen naar duidelijke, uitvoerbare acties
• Bewaken van planning, kwaliteit en voortgang gedurende het project
• Signaleren van knelpunten en actief meedenken in oplossingen

Wat maakt deze functie leuk? 

Het samenspel met aannemers, installateurs en de backoffice maakt deze rol afwisselend en uitdagend. Je werkt aan uiteenlopende sanitairprojecten, waarin geen situatie hetzelfde is. Juist de combinatie van techniek, afstemming en samenwerken zorgt ervoor dat je elke dag wordt uitgedaagd en de ruimte krijgt om constructief mee te denken over verbeteringen en het beste resultaat. 

 Wat bieden wij jou? 

• Een aantrekkelijk salaris passend bij jouw ervaring en kennis 
• 25 vakantiedagen en 12 ATV-dagen 
• Premievrije pensioenregeling 
• Je begint met een jaarcontract dat bij wederzijdse tevredenheid wordt omgezet in een vast contract
• Reiskostenvergoeding en goede bereikbaarheid 
• Mogelijkheid om 1 dag per week thuis te werken 
• Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden 
• Informele werksfeer en leuke activiteiten met collega’s 

De grootste uitdaging 

De grootste uitdaging zit in het managen van alle complexe facetten van sanitair projecten. Je hebt te maken met verschillende stakeholders, wisselende eisen en veranderende omstandigheden. Jij weet hierin overzicht te houden en zorgt ervoor dat projecten niet alleen goed worden voorbereid, maar ook gedurende het hele traject professioneel worden begeleid.

Jouw profiel 

• MBO+ werk- en denkniveau met een technische achtergrond, bijvoorbeeld richting werktuigbouwkunde 
• Minimaal 3 jaar relevante ervaring in een vergelijkbare technische branche en functie 
• Ervaring met het lezen van technische tekeningen is vereist (AutoCad/ViSoft)
• Technisch en commercieel ingesteld, administratief vaardig en neemt graag initiatief 
• Nauwkeurig, analytisch en oplossingsgericht 
• Een echte teamplayer die intensief samenwerkt met collega’s van de backoffice 
• Gedreven om te gaan voor foutloze projecten en optimale klanttevredenheid 

Het team 

Je werkt binnen een multidisciplinair, gezellig en hecht team bestaande uit: 

• 3 collega’s van de tekenafdeling 
• 3 medewerkers op het secretariaat 
• 5 showroomadviseurs 
• 2 projectcoördinatoren 
• een procesmanager, propositiemanager en een manager experience centres 

Interesse? 

Ben jij een gedreven werkvoorbereider die graag werkt aan grote sanitairprojecten en energie krijgt van samenwerken en verbeteren? 
Solliciteer dan direct via de sollicitatiebutton. 

Heb je vragen? Neem gerust contact op met René Hersbach (Manager) 0620491931. 

Wij hebben de nadrukkelijke wens om deze vacature zonder tussenkomst van een werving- en selectie, detachering- of uitzendbureau in te vullen. Profielen en cv’s die ongevraagd door bureaus worden toegezonden, zullen behandeld worden als een directe sollicitatie van de kandidaat.