Taken en verantwoordelijkheden

De Sprong biedt onderwijs aan bijzondere leerlingen van 12 tot 18 jaar met een extra ondersteuningsbehoefte. Deze leerlingen hebben baat bij nabijheid en een positieve begeleidende/coachende stijl in het onderwijstraject. Onze leerlingen hebben een veilige omgeving nodig waar ze samen met ons werken aan hun vertrouwen, verantwoording en vriendschappen. Wanneer ze dit onder controle hebben ervaren zij vrijheid en voortuitgang. Je stimuleert hierbij de leerlingen om eigen talenten te ontdekken, in zichzelf en hun capaciteiten te geloven en deze verder te ontwikkelen. Het niveau en de leerstof zijn aangepast aan de individuele leerling en gericht op uitstroom naar arbeid of vervolgonderwijs. Er wordt op school gewerkt met een (maatwerk) programma waarbij theorie en praktijk de basis is van het lesprogramma. Onze leerlingen van De Sprong wonen thuis of verblijven op het terrein van Maarsbergen.

Je werkt in een klein team waar samenwerking heel belangrijk is.

Wat we belangrijk aan jou vinden:

Als Pedagogisch Medewerk(st)er zorg jij voor een veilige en stabiele leeromgeving. Jij staat stevig in je schoenen, weet wat er op straat speelt en bent in staat om jongeren te coachen, te begrenzen en in beweging te brengen. Je schakelt soepel tussen beveiligen, begeleiden en stimuleren.

· Je waarborgt en bevordert de veiligheid binnen ons onderwijs;

· Je handelt preventief en signaleert spanningen op tijd;

· Je de-escaleert situaties, blijft rustig en professioneel;

· Je bouwt een vertrouwensband op en ondersteunt jongeren bij hun persoonlijke en sociale ontwikkeling;

Geboden wordt

Een stimulerende werkomgeving.
Veel ruimte voor eigen initiatief en zelfontplooiing.
Een goed introductietraject en een eigen coach.
Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband bij gebleken geschiktheid.
Salaris dat afhankelijk is van je werkervaring.
Opleidingsbudget naar keuze inzetbaar.
Individueel inzetbaar keuzebudget variërend van taakverlichting tot incidenteel verlof.
Een financiële tegemoetkoming in woon- werkverkeer.
Eventuele tegemoetkoming in verhuiskosten volgens CAO PO/VO.
Een telefoonvergoeding.
Een laptop in bruikleen.
Deelname aan een collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering.
Een korting op een collectieve zorgverzekering via de CVO Groep.

Profiel kandidaat

Ervaring en affiniteit met jongeren tussen de 12-18 jaar;
Afgeronde opleiding pedagogiek of maatschappelijk werk (HBO werk- en denkniveau);
Relevante werkervaring in het onderwijs heeft een pre;
Sterke communicatieve vaardigheden en goede gesprekstechnieken;
Vermogen om te coachen en jongeren te begrenzen bij gedragsuitdagingen;
Rust en overzicht in stressvolle situaties;
Inzicht in wat er speelt op straat en hoe dit jongeren beïnvloedt.