Wij vragen

28 - 36 uur
HBO, Universitair
Reguliere baan
Doorgaan waar anderen stoppen. Samen strijden voor de meest kwetsbare mensen in onze samenleving.

Wij bieden

min € 3352,00 – max € 5036,00
Individueel Keuzebudget
170 verlofuren bij een fulltime dienstverband 36 uur
Eindejaarsuitkering van 8,3%

Waarom onze organisatie

Jouw werk bij ons doet ertoe
Een werkplek waar jij je kunt blijven ontwikkelen, dankzij onze eigen Leger des Heils Academie
Werk dat zowel professioneel als persoonlijk voldoening geeft

Taken en verantwoordelijkheden

Jij hebt pit en kunt je goed inleven in de belevingswereld van jongeren!  
Ben jij op zoek naar een baan waarbij écht elke dag er anders uitziet en je daarbij de vrijheid hebt om je eigen agenda te bepalen? Kom in contact en solliciteer naar de functie van jeugdreclasseerder bij het Leger des Heils!  
 

Jij als jeugdreclasseerder komt in beeld als een jongere met justitie in aanraking komt en de inzet van jeugdreclassering nodig is. Je kunt daarbij denken aan een jongere die een strafbaar feit heeft gepleegd of niet meer naar school gaat. De jongeren die je begeleidt en ondersteunt zijn tussen de 12 en 23 jaar oud, jij hebt de kracht om je in te leven in de belevingswereld van deze leeftijdsgroep. Jouw doel en missie in dit werk zijn om zonder oordeel, maar met betrokkenheid recidive helpen te voorkomen en richting te geven in het bouwen aan een positieve toekomst van de jongere.  

Van de tijd die je werkt zal 70% bestaan uit bellen, bezoeken afleggen en onderweg zijn. 30% van je tijd besteed je aan het schrijven van de rapportages. Je voert intakegesprekken, stelt samen met de jongere een begeleidingsplan op en biedt begeleiding en ondersteuning op maat. Hierbij kijk je samen met de jongere naar wat er goed gaat, maar ook naar wat er anders moet. Je werkt samen met de jongere, ouders en andere belangrijke betrokkenen aan herstel, veerkracht, talentontwikkeling en een positief toekomstperspectief. Hierbij staat het maken van verbinding voorop, zowel met de doelgroep als met collega’s binnen het team. 

Het kan voorkomen dat de jongere weerstand biedt, daarom is het van belang dat je stevig in je schoenen staat, maar ook een flinke dosis zelfreflectie hebt. Je hebt een zelfstandige houding en een goed gevulde agenda, met veel vrijheid om de functietaken vorm te geven. Het spanningsveld in dit werk bevindt zich tussen positioneren en verbinden, dat is iets wat op gevoel door jou als jeugdreclasseerder wordt gedaan en wat binnen het team overlegd wordt om zaken beter te laten lopen.� 

Veiligheid en vertrouwen staat in jouw toekomstige team met stip op nummer één! We vinden het belangrijk dat je de kans krijgt om te groeien in je rol, mits dit nodig is. Het hebben van een open houding en het vragen om hulp zijn van belang om het vakgebied je volledig eigen te maken. Bij het Leger des Heils zijn we altijd op zoek naar nieuwe kansen. We werken daarom out-of-the-box om uiteindelijk tot het beste resultaat voor de jongere te komen! Je collega’s staan altijd voor je klaar en denken graag mee. We doen het samen; om recidive te voorkomen en mee te werken aan een hoopvolle toekomst voor de jongere!  

Heb jij de kracht om snel verbinding te maken met mensen, maar kan je tegelijkertijd duidelijk zijn en schakelen tussen toezicht en begeleiding? Dan is deze functie iets voor jou!  

Geboden wordt

Jouw werk doet er echt toe want bij het Leger des Heils gaan we verder als alle andere hulpverlening rondom de jongere niet het gewenste doel heeft bereikt. Daarnaast heeft het Leger des Heils aandacht voor jou! Ben je mantelzorger of wil je de kinderen op tijd ophalen? Geen probleem, deze tijd haal je op een voor jou goed moment weer in. Ook zijn er voldoende doorgroeimogelijkheden door de grootte van de organisatie. 

  • Salaris volgens CAO Jeugdzorg in schaal 10: minimaal € 3352 en maximaal € 5036 bruto per maand bij een 36-urige werkweek
  • Contract voor 28 (met de mogelijkheid om dit over 3 dagen te verspreiden), 32 of 36 uur per week voor de duur van 12 maanden. We investeren graag voor de lange termijn en bieden je, als het van beide kanten bevalt, daarna een vast contract aan
  • Welk vervoersmiddel je ook kiest, bij ons krijg je altijd een reiskostenvergoeding (kilometervergoeding, NS Business Card, fietsplan)
  • 200 verlofuren bij een fulltime contract 
  • Thuiswerkvergoeding van € 3 per thuiswerkdag
  • Telefoon en laptop
  • Interne driedaagse JR-opleiding en andere opleidingen via de Leger des Heils Academie
  • De mogelijkheid om je SKJ-registratie te onderhouden

Profiel kandidaat

  • Een SKJ-registratie OF een hbo-opleiding die voldoet aan de registratie-eisen OF de werkervaring waarmee je deze SKJ-registratie kunt aanvragen OF een geldige BIG-registratie
  • Minimaal 28 uur per week beschikbaar 
  • In het bezit van een rijbewijs en auto voor ambulante werkzaamheden en de teamlocatie 
  • Je bent christen (protestant/ katholiek etc.) en kunt aangeven wat dit voor jou betekent 

Meer informatie

Wij komen graag met jou in contact. De vacature staat open totdat we de juiste kandidaat hebben gevonden dus wacht niet te lang. Een online assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure, interne kandidaten hebben bij gelijkheid voorrang en een VOG zal bij indiensttreding worden aangevraagd.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'jeugdreclasseerder' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu

Onze arbeidsvoorwaarden

Individueel Keuzebudget
170 verlofuren bij een fulltime dienstverband 36 uur
Eindejaarsuitkering van 8,3%
Salarisschaal conform CAO
Pensioen
8% vakantiegeld
Tegemoetkoming zorgkosten
Fietsregeling met extra reiskostenvergoeding
Volledige vergoeding voor OV of kilometervergoeding als je met de auto reist
Opleidingsbudget
Sportbudget

Onze waarden

Samenwerken
Onze deelnemer (cliënt) staat centraal, we gaan samen met onze deelnemer en collega's op weg om de situatie te verbeteren.
Volhouden
Wij verlenen hulp aan een 'rauwe' en 'pittige' doelgroep waar geduld en volhouden centraal staat.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Alles start met jouw interesse in onze organisatie.
Telefonische screening
We nemen binnen een aantal dagen telefonisch contact met je op.
Eerste interview
Er vindt een eerste gesprek op locatie plaats.
Tweede interview
In sommige gevallen is er een tweede gesprek nodig.
Aanbod
Er volgt een arbeidsvoorwaardengesprek waarna we je welkom heten bij onze organisatie!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Leger des Heils

Het Leger des Heils is een christelijke organisatie en actief in meer dan 120 landen. Vanuit haar christelijke motivatie verleent het Leger materiële en immateriële hulp aan mensen "zonder helper”. Het Leger des Heils in Nederland is actief op het gebied van de maatschappelijke opvang, arbeidsre-integratie, reclassering, preventie en maatschappelijk herstel, verslavingszorg en internationale ontwikkelingshulp. De 7.000 profession...

Ik wil meer weten over Leger des Heils
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.