Wij vragen
Taken en verantwoordelijkheden
Vacature omschrijving
Wat ga je doen?
- Ontwikkelen en schrijven van lesmateriaal en doorlopende leerlijnen.
- Samenwerken met jouw vakteam en auteurs van andere vakken.
- Bewaken van kwaliteit, didactische principes en aansluiting bij kerndoelen en eindtermen.
- Verbeteren en actualiseren van materialen op basis van eigen ervaring, feedback en onderwijsontwikkelingen.
Functie-eisen
Wat zoeken we?
- Vakinhoudelijke kennis van Aardrijkskunde, die je actueel houdt en vakoverstijgend kunt toepassen.
- Goede schrijfvaardigheid en oog voor detail: je kunt moeilijke stof helder en toegankelijk formuleren en goede oefen- en evaluatieopdrachten bedenken, en je hebt ervaring hierin.
- Je bent in staat een concept in heldere denkstappen te ontleden en af te stemmen op verschillende doelgroepen.
- Je sluit aan bij de leefwereld en taalvaardigheid van leerlingen met verschillende culturele en talige achtergronden, en weet wanneer alledaagse taal moet overgaan in vaktaal.
- Je bent comfortabel met digitale leermiddelen.
- Je bent een teamspeler die niet bang is om initiatief te nemen.
0,6 - 0,8 fte heeft bij ons de voorkeur, zodat je in de eerste plaats auteur kunt zijn en met je collega’s intensief kunt werken aan goed lesmateriaal. In de tweede plaats geeft het ruimte om ook nog als leraar op een school te werken, zodat je je eigen lesmethode
in de praktijk brengt en aansluiting houdt met het onderwijs.
Belangrijk: Solliciteer ook als je niet aan alle punten voldoet! We waarderen verschillende achtergronden, perspectieven en ervaringen. Zo zijn we ook blij met extra kennis van bijvoorbeeld vmbo, toetsing of digitalisering.
Welke kwaliteiten heb jij in huis waarvan wij misschien nog niet wisten dat we die nodig hebben? We zijn benieuwd naar jou!
Arbeidsvoorwaarden
Wat bieden we, in het kort:
- Een inhoudelijke uitdaging en maatschappelijke impact!
- Salarisschaal LC of LD.
- Reiskostenvergoeding.
- Pensioen bij ABP.
- Aantrekkelijk flexibel werken: 1-2 dagen samen op kantoor, 1-2 dagen thuis.
Impact maken
Bij Neon werk je aan beter onderwijs voor meer dan 650.000 leerlingen op 1.398 scholen.
Inhoudelijke uitdaging
Je werkt aan complexe vraagstukken en krijgt de ruimte om je vakkennis te verdiepen en te verbreden.
Vrijheid & samenwerking
Je krijgt autonomie in hoe je je werk inricht, terwijl je samenwerkt met een hecht en gedreven team.
Fijne voorwaarden
Goede arbeidsvoorwaarden, ruimte voor ontwikkeling en een gezonde balans tussen werk en privé.
Sollicitatieprocedure
Hoe je solliciteert
Stap 1: Heb je vragen? Neem contact op en we gaan even telefonisch in gesprek. Dit heeft geen invloed op onze beoordeling in het verdere traject.
Stap 2: Solliciteren doe je door een lesontwerp te maken (lees er meer over op de website). Dat doen we zodat we zo objectief mogelijk kunnen selecteren.
Stap 3: Een sollicitatiecommissie van leraren en experts beoordeelt de lesontwerpen. De commissie heeft geen persoonlijke informatie over de maker. We willen dat vooroordelen geen rol spelen, en hopen op diverse en veelzijdige teams.
Stap 4: De makers van de beste opdrachten worden uitgenodigd voor een gesprek met de sollicitatiecommissie. Daar bespreken we de opdracht. We vragen je ook om meer te vertellen over je eerdere ervaring en motivatie.
Stap 5: Je krijgt een mooi aanbod.