Wij vragen

16 - 32 uur
Reguliere baan
Je past bij Rensa Family als je een drive hebt om het beste uit jezelf te halen.
Samenwerken zit in je bloed, je voelt je onderdeel van de familie.
Jouw intrinsieke motivatie maakt het verschil. Wij leren van jou en jij van ons.

Wij bieden

Targetregeling, max 4% over het jaarsalaris. Winstregeling is afhankelijk vh bedrijfsresultaat.
Werken vanuit huis mogelijk
Beschikbare premieregeling bij Allianz. De premie wordt betaald door de werkgever.

Waarom onze organisatie

Wie weet mag het zeggen, jouw mening doet ertoe.
We doen het net even anders dan con-collega’s, wij gaan voor specialisme
Korte lijnen, trots, humor, weinig hiërarchie, goede sfeer, kom het gewoon eens ervaren.

Taken en verantwoordelijkheden

20 tot 27 uur per week

Ben jij iemand die graag het eerste aanspreekpunt is en het leuk vindt om alles soepel te laten verlopen? Met jouw glimlach, organisatietalent en snelle schakelen zorg jij ervoor dat collega’s en bezoekers zich direct welkom voelen. Binnen ons familiebedrijf ligt er een mooie functie als receptionist(e) voor je klaar, waarin jij het warme en gastvrije welkom bent voor collega’s, klanten en bezoekers.

Wat ga je doen?

Als receptionist(e) ben jij het gezicht van onze Rensa Family vestigingen in Doetinchem en Didam. Je ontvangt bezoekers met een glimlach, neemt telefoontjes aan, verwerkt onder andere facturen, reserveert vergaderzalen en regelt de bijbehorende administratie. Geen dag is hetzelfde: je schakelt makkelijk tussen verschillende taken en houdt altijd het overzicht. Met jouw positieve energie en proactieve aanpak zorg je ervoor dat iedereen zich welkom voelt en dat alles op kantoor soepel blijft draaien.

Handig om te weten:

  • De werkdagen zijn dinsdag, woensdag en vrijdag óf maandag, woensdag en donderdag.
  • Flexibele werktijden van 20-27 uur per week 
  • Werkdagen van 8.00 tot 17.00 uur (9 uur per dag)

Wat krijg je van ons?

Bij ons draait het om meer dan alleen werk. Wij vinden het belangrijk dat jij je prettig voelt, kunt groeien en met plezier naar je werk gaat. Dit kun je van ons verwachten:

  • Een goed salaris met fijne extra’s: zoals een premievrij pensioen, winst- en targetregelingen en €0,23 per km reiskostenvergoeding
  • Uitzicht op vast: bevalt het van beide kanten? Dan ligt er na een jaar een vast contract voor je klaar
  • Veel vrije tijd: 37 vakantiedagen op fulltime basis, zodat je ook buiten je werk kunt genieten
  • Ruimte om te groeien: we helpen je graag om jezelf te blijven ontwikkelen in een informele en fijne werkomgeving
  • Werkplezier & gezondheid: van gezellige teamactiviteiten tot aandacht voor jouw vitaliteit
  • Een BHV-opleiding met certificaat, want veiligheid vinden we belangrijk

Waarom pas jij goed bij ons team?

Gastvrijheid staat bij jou voorop en je weet mensen in het Nederlands, Duits en Engels op hun gemak te stellen. Je houdt van overzicht, werkt zorgvuldig en beweegt makkelijk mee met de flow van de dag. Ook in drukke momenten, wanneer meerdere bezoekers zich tegelijk melden terwijl je aan de telefoon bent, blijf je rustig en houd je de regie. Zie je kansen om dingen slimmer of leuker te maken? Dan denk je mee en ga je ermee aan de slag.

Daarnaast herken jij jezelf in het volgende:

  • Handigheid met Microsoft Office 365 (kennis van Mitel is mooi meegenomen)
  • Je bent flexibel in het werken op verschillende dagen en vindt het geen probleem om te werken in Didam en Doetinchem
  • Je werkt servicegericht, zelfstandig en representatief
  • Je bent nauwkeurig, proactief en gaat zorgvuldig om met vertrouwelijke informatie

Zie jij jezelf al bij ons als eerste aanspreekpunt?

Krijg je hier energie van en lijkt het je leuk om onderdeel te worden van ons team? Dan maken we graag kennis met je. Solliciteer via de button en stuur je cv en een korte motivatie mee.

Wacht niet te lang: reageren kan tot en met 15 februari. We zijn benieuwd naar jouw verhaal en kijken ernaar uit je te ontmoeten!

Heb je nog vragen of wil je eerst even sparren? Neem gerust contact op met Inge Berendsen, teamleider receptie, via iberendsen@rensafamily.company

Wij hebben de nadrukkelijke wens om deze vacature zonder tussenkomst van een werving- en selectie, detachering- of uitzendbureau in te vullen. Profielen en cv’s die ongevraagd door bureaus worden toegezonden, zullen behandeld worden als een directe sollicitatie van de kandidaat.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'receptionist' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu
Het werken in de installatiebranche is fantastisch. Bezig zijn met techniek, innovaties en commercie in een no nonsens omgeving. En dat in een familiebedrijf dat zich door logistieke en technische prestaties onderscheidt van anderen.
Marc Greve
Marc Greve Vestigingsdirecteur

Onze arbeidsvoorwaarden

Targetregeling, max 4% over het jaarsalaris. Winstregeling is afhankelijk vh bedrijfsresultaat.
Beschikbare premieregeling bij Allianz. De premie wordt betaald door de werkgever.
CAO Technische Groothandel + buiten cao schalen
Afhankelijk van inschaling of 25 of 28. Daarnaast 12 ATV dagen (o.b.v. fulltime)
8%, welke we in mei uitbetalen
Werken vanuit huis mogelijk
o.b.v. 23 cent per kilometer met een max van 60km enkele reis.
Vers fruit op het werk

Onze waarden

Familiebedrijf
We zijn een modern en succesvol familiebedrijf met oog voor het welzijn van onze medewerkers en duurzaamheid.
Duurzaamheid
We zijn de eerste groothandel in Europa met een 4e Lean & Green ster. We hebben een ambitieuze en glasheldere doelstelling: in 2030 willen we CO2-, energie- en afvalneutraal zijn.
Persoonlijke ontwikkeling
Wij bieden jou persoonlijke en zakelijke groei in een informele bedrijfscultuur met korte lijnen en volop ruimte voor ontwikkeling, creativiteit en eigen inbreng.
Samen
Samen zorgen we ervoor dat het goedkomt, dat is onze slogan.
Informeel
Korte lijnen, open deuren, elkaar helpen en niet strak in het pak.
Klantgericht
In het klanttevredenheidsonderzoek onder W-installateurs heeft Rensa al meerdere malen de hoogste score behaald. Een mooi compliment van onze klanten.
Vertrouwen
Wij geven je het vertrouwen en de ruimte om te excelleren in jouw vakgebied. Wij ondersteunen je met een gedegen inwerktraject, opleidingen en trainingen (functiegericht en persoonlijke ontwikkeling).
Nuchter
Of je nou magazijnmedewerker bent of directeur, je werkt omdat je het leuk vindt om samen met je collega’s een prestatie neer te zetten waar je trots op bent.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Via het sollicitatieformulier verzend je je CV en evt. motivatie. Liever eerst even bellen? Dat kan natuurlijk ook.
Eerste reactie
Wij komen z.s.m. bij je op jouw sollicitatie terug. We streven je binnen een week contact met je op te nemen.
Eerste interview
Tijdens het oriënterend gesprek nemen we daarom de tijd om uitgebreid kennis te maken.
Assessment
Bij enkele functies kiezen wij ervoor om een assessment af te nemen. Het assessment bestaat uit een intelligentietest, persoonlijkheidstest (OPQ) en een drijfverenanalyse.
Tweede interview
Is de vonk overgeslagen? Dan nodigen we je uit voor een tweede gesprek. Tijdens dit gesprek gaan we uitgebreider in op de functie, het team en jouw ervaring en expertise.
Aanbod
Ben je na de tweede ontmoeting nog net zo enthousiast en is dat gevoel wederzijds? Dan doen we je graag een contractvoorstel bestaande uit een passend salaris en mooie arbeidsvoorwaarden.
Onboarding
Wij vinden het belangrijk dat jij je direct thuis voelt bij Rensa Family. We laten je uitgebreid kennismaken met de werkzaamheden op de afdeling en staat er een leuke introductiedag op het programma.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Rensa Family


Groep van specialisten voor de installatiewereld.
Rensa Family is een hechte (internationale) groep groothandels gespecialiseerd in o.a. verwarming, ventilatie, airconditioning en sanitair voor installaties in woningen, gebouwen en de industrie. Als dé technische en logistieke partners van de installateur, in Nederland en over de grens, hebben we alles in huis. Van expertise en advies tot een breed assortiment producten en de...

Ik wil meer weten over Rensa Family
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.