Leerkracht groep 4

Taken en verantwoordelijkheden

Over De Zuidwester
OBS De Zuidwester, gelegen in het hart van Haarlem Zuid, is een bruisende school waar plezier, talentontwikkeling en groei centraal staan. Met 420 leerlingen verdeeld over 17 groepen, bieden wij een rijke en uitdagende leeromgeving. Ons team van circa 50 medewerkers zet zich dagelijks in om een veilige en stimulerende plek te creëren waar ieder kind zich optimaal kan ontwikkelen.

Onze onderwijsvisie
Een School voor Plezier, Vertrouwen en Ontwikkeling. Bij De Zuidwester is ons onderwijsaanbod gebaseerd op onze kernwaarden: Plezier en zelfkennis, vertrouwen en ruimte, en verantwoordelijkheid en zelfstandigheid. Deze waarden vormen de basis van alles wat we doen en worden op alle niveaus van onze schoolorganisatie in praktijk gebracht.

Onze kernwaarden in de praktijk:

• Plezier en Zelfkennis: We creëren een leeromgeving waar leerlingen met plezier leren en zichzelf ontdekken. We geloven dat leerlingen het beste leren wanneer ze zich veilig en gelukkig voelen en we stimuleren hen om een diepgaand begrip van hun eigen talenten en capaciteiten te ontwikkelen.
• Vertrouwen en Ruimte: Bij de Zuidwester geven we onze leerlingen en leerkrachten het vertrouwen en de ruimte om te leren, te experimenteren en fouten te maken. Dit vertrouwen bevordert een cultuur van openheid en groei, waarin elke leerling en leerkracht zich gewaardeerd en gesteund voelt.
• Verantwoordelijkheid en Zelfstandigheid: We moedigen leerlingen aan om verantwoordelijkheid te nemen voor hun eigen leerproces en ondersteunen hen in het ontwikkelen van zelfstandigheid. Dit doen we door hen eigenaarschap te geven over hun leren en hen te begeleiden in het maken van keuzes die hun persoonlijke groei bevorderen.

Jouw rol als leerkracht op De Zuidwester (groep 4)
Als leerkracht speel je een cruciale rol in de eerste fase van het basisonderwijs. Je legt de basis voor de verdere ontwikkeling van de leerlingen, zowel op cognitief als sociaal-emotioneel vlak. Jouw verantwoordelijkheden zijn:

• Ontwikkelen en uitvoeren van uitdagend onderwijs: Je verzorgt inspirerende lessen die aansluiten bij de leerdoelen van de school en de leerlingen van groep 4.
• Samenwerking en leiding nemen: Je werkt nauw samen met collega’s en draagt bij aan een sterke, coherente onderwijsaanpak binnen de school.
• Oudercommunicatie: Je onderhoudt regelmatig contact met ouders/verzorgers en betrekt hen bij de voortgang en ontwikkeling van hun kind.
• Leerlingbegeleiding: Je speelt een belangrijke rol in de begeleiding van leerlingen, zowel in hun leerprestaties als in hun sociaal-emotionele ontwikkeling.

Geboden wordt

Wat bieden wij jou?
Bij De Zuidwester investeren we in jouw groei en werkplezier. Daarom bieden wij:

• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden: Een passend salaris in schaal LB conform cao PO voor 0,6 - 0,8 fte.
• Uitgebreide voordelen: 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering en 428 uur vakantieverlof per jaar (53,5 dagen) bij een fulltime dienstverband.
• Reiskostenvergoeding: Conform cao PO.
• Technologische ondersteuning: Een Macbook in bruikleen om je werk te faciliteren.
• Professionele ontwikkeling: Toegang tot onze academie voor jouw professionele en persoonlijke groei, met mogelijkheden voor coaching en specialisatie.
• Werkkostenregeling: Flexibele besteding, waaronder een fietsplan of museumjaarkaart.
• Een sterke bedrijfscultuur: Werken in een warm en betrokken team, waar integriteit, persoonlijke ontwikkeling en een goede werksfeer voorop staan. We organiseren regelmatig vakinhoudelijke en sociale activiteiten, zoals het Spaarnesantfestival.

Profiel kandidaat

Wat breng je mee?
Wij zijn op zoek naar een leerkracht die zowel pedagogisch als didactisch sterk is en zich herkent in de volgende kwalificaties:

• Bevoegd en bekwaam: Je beschikt over de vereiste bevoegdheid om les te geven in het basisonderwijs en hebt aantoonbare ervaring of motivatie om in de middenbouw te werken.
• Communicatief en open: Je hebt een open houding en bent sterk in communicatie, zowel met leerlingen als met collega's en ouders.
• Enthousiast en initiatiefrijk: Je bent een gedreven en enthousiaste collega die proactief handelt en energie krijgt van het werken met jonge kinderen.
• Teamspeler: Je zoekt naar een vaste functie binnen een hecht team en werkt graag samen om het onderwijs en de leeromgeving continu te verbeteren.

Wat wij belangrijk vinden?

Diversiteit en inclusie
Bij de Zuidwester geloven we in de kracht van diversiteit en inclusie. We moedigen sollicitaties aan van kandidaten met diverse achtergronden en streven naar een werkomgeving waarin iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt.

Toekomstgericht onderwijs
Wij zijn een school die voortdurend inspeelt op de nieuwste ontwikkelingen in het onderwijs. Als leerkracht krijg je de kans om mee te denken over en bij te dragen aan innovatieve methodieken die het leren bevorderen.

Werken bij de Zuidwester, betekent werken bij Spaarnesant
Spaarnesant is dé aanbieder van het primair openbaar onderwijs in de gemeente Haarlem. Wij zijn een inspirerende en mensgerichte organisatie met circa 950 enthousiaste medewerkers die werken vanuit 26 schoollocaties voor basis, speciaal basis- en speciaal onderwijs in Haarlem en Hoofddorp. Onze medewerkers zorgen ervoor dat circa 7.000 kinderen met plezier naar school gaan en zich maximaal ontplooien. Ons personeelsbeleid is erop gericht het beste uit jezelf te halen. Herken jij jezelf in onze kernwaarden?

De kernwaarden van Spaarnesant:

• Ik ben integer. Ik ben betrouwbaar en transparant in mijn handelen.
• Ik verbind. Ik treed ieder mens open en respectvol tegemoet.
• Ik blijf ontwikkelen. Ik ontwikkel mezelf en help anderen zichzelf te ontwikkelen.
• Ik toon lef. Ik ben creatief en moedig alle uitdagingen aan die horen bij het onderwijs.           
• Ik maak plezier. Plezier is de motor van mijn werk.            

Wil je meer weten over de kernwaarden en het strategisch plan van Spaarnesant? Lees waar wij voor staan met ‘Van Koers naar Kompas’  voor een uitgebreid overzicht van onze visie, missie en kernwaarden.
 

Meer informatie

Interesse om kennis te maken?
Ben je enthousiast geworden en zie je jezelf al werken bij De Zuidwester? Solliciteer dan direct via de sollicitatiebutton bij deze vacature. Heb je nog vragen of wil je meer informatie? Neem gerust contact op met Robert-Jan van Meulen, Recruitment Business Partner, via robertjan.van.meulen@spaarnesant.nl.
 

Solliciteren kost slechts enkele minuten.