Sociaal Psychiatrisch Verpleegkundige (SPV)

Taken en verantwoordelijkheden

Waar ga je werken?
Als SPV maak je deel uit van de vakgroep SPV. De vakgroep bestaat uit 2 SPV’en, 2 HBO-Verpleegkundigen in opleiding tot SPV en een HBO-Verpleegkundige.

We werken intramuraal voor onze locaties ten behoeve van de doelgroepen psychogeriatrie, somatiek, NAH, Korsakov, Parkinson en gerontopsychiatrie. TanteLouise beschikt op 3 locaties over een speciale gedragsgroep voor psychogeriatrische bewoners. Ook werken we binnen VanThuisUit, een nieuw zorgconcept ontwikkeld samen met CZ zorgkantoor en zorgverzekeraar CZ, waar mensen uit de omgeving terecht kunnen voor begeleiding, behandeling en voor uiteenlopende activiteiten om te ontmoeten, ontspannen, ervaren, doen en leren. Dit alles om zo lang mogelijk thuis te kunnen blijven wonen.

Ten behoeve van de positionering van de SPV binnen tanteLouise is er hard gepionierd om een profiel te ontwikkelen voor onze functie binnen de verpleeghuissetting. De SPV'en werken hierbij multidisciplinair samen met andere behandelaren, zoals de psychologen, muziektherapeuten, specialist ouderengeneeskunde en natuurlijk met de zorgteams. Je komt terecht in een vooruitstrevende omgeving waar ruimte is voor groei en ontwikkeling, van zowel jezelf als de functie binnen de organisatie.

Wat ga je doen?
In het kort: je houdt je bezig met (complexe) psychosociale en psychiatrische problematiek binnen de ouderenzorg.

Als SPV voer je sociaal psychiatrisch onderzoek uit. Je behandelt en begeleidt de cliënt waarbij je rekening houdt met de context. Je bent ondersteunend naar zorgteams en hebt de vaardigheden om teams te coachen als die te maken krijgen met complex probleemgedrag ten gevolge van cognitieve stoornissen of psychiatrische problematiek en durft daarbij out of the box te denken.

Preventie is tevens een belangrijk onderdeel van je werkzaamheden zodat kwaliteit van zorg zowel intra- als extramuraal wordt versterkt. Dit houdt in dat je voorlichting geeft aan de cliënt en diens systeem en een bijdrage levert aan deskundigheidsbevordering van teams door middel van bijvoorbeeld mediatieve therapie. Ook het geven van scholingen aan zorgmedewerkers, leerlingen en andere geïnteresseerden hoort hierbij.

Als SPV werk je binnen een breed zorgnetwerk, waarbij je de verbinding opzoekt met diverse partners in de regio. TanteLouise maakt deel uit van een samenwerkingsverband van zorgaanbieders en hierdoor ben je actief in netwerken zoals het Dementienetwerk West-Brabant en andere zorginitiatieven.

En dit alles doe je natuurlijk niet alleen, maar met hulp van je collega’s.

Wie ben jij?
We zoeken iemand die geniet van dynamiek en affiniteit heeft met de doelgroep ouderen. Iemand die creatief en stressbestendig is en daarnaast ook nieuwsgierig is naar de veranderende zorgwereld waarin innovaties worden toegepast.
Je hebt een duidelijke visie op de mogelijkheden die een SPV heeft in het bieden van zorg in deze bijzondere sector. Iemand met het hart op de juiste plaats en een goed gevoel voor humor; dat vindt tanteLouise ook belangrijk.
Het spreekt voor zich dat je de opleiding tot SPV hebt afgerond en dat je in het bezit bent van een geldige BIG registratie. Verder is het wel belangrijk dat je in het bezit bent van een auto en rijbewijs.

Wat bieden we je?
Werken bij tanteLouise betekent werken bij een vooruitstrevende en innovatieve organisatie, waar jij de ruimte krijgt om jezelf te blijven ontwikkelen.
Uiteraard wil je vooraf weten wat tanteLouise zelf te bieden heeft en dat is behoorlijk wat. Dan kunnen we zeggen dat tanteLouise een van de grootste werkgevers in de regio is en op het gebied van werknemersgeluk haar tijd ver vooruit, maar dat is vast niet alles waar je aan denkt. Wees gerust, want we bieden je ook:

• Een uitstekend salaris in FWG 55 volgens de cao VVT (maximaal € 5.413,38 bruto per maand o.b.v. een 36-urige werkweek), inschaling op basis van genoten opleidingen en relevante werkervaring
• Een eindejaarsuitkering in november en vakantiegeld in mei
• Een contract voor 20 tot 36 uur per week
• De mogelijkheid om jezelf blijvend te ontwikkelen door middel van opleidingen en cursussen waar jij behoefte aan hebt
• Een fietsplan, PC/tablet regeling en nog vele andere secundaire arbeidsvoorwaarden
• Een solide pensioenregeling
• Reiskostenvergoeding