BSO-begeleider met technisch talent, Weert, flexibele uren

Taken en verantwoordelijkheden

Heb jij technisch inzicht én een hart voor kinderen?

Werk je graag met je handen, ben je creatief in het vinden van oplossingen en vind je het leuk om jouw technische talent over te dragen aan kinderen? Dan hebben wij een mooie uitdaging voor je in Weert!

Zo ben jij. Van nature.

Als BSO-begeleider met technisch talent laat je kinderen kennismaken met de wereld van techniek. Van bouwen en ontwerpen tot onderzoeken en ontdekken: jij weet kinderen te enthousiasmeren en uit te dagen. Met jouw kennis, enthousiasme en begeleiding help je kinderen hun talenten te ontwikkelen in een veilige en stimulerende omgeving.

Of je nu ervaring hebt met houtbewerking, techniek, constructie, elektrotechniek, engineering of een andere praktische richting: als je graag werkt met kinderen en hen wilt inspireren, maken we graag kennis met je.

Als begeleider op onze BSO creëer je een plek waar kinderen zich veilig voelen, plezier maken en zichzelf kunnen ontwikkelen. Je bedenkt en begeleidt technische activiteiten die aansluiten bij de belevingswereld van kinderen van 4 tot 12 jaar. Samen met collega's zorg je voor een inspirerende omgeving waarin ontdekken, experimenteren en samenwerken centraal staan.

Dit past bij jou:

• Je hebt technisch talent en vindt het leuk om kinderen spelenderwijs kennis te laten maken met techniek.
• Je bent enthousiast, ondernemend en weet kinderen te inspireren om te ontdekken, onderzoeken en creëren. 
• Je wilt bijdragen aan een omgeving waarin kinderen groeien in zelfvertrouwen, nieuwsgierigheid en talent.

Je bent bereid om te leren over pedagogiek via onze eigen opleiding “Kinderopvang? Kindontwikkeling!”, beschikt minimaal over een mbo-diploma niveau 3 of volgt een voltijd hbo- of wo-opleiding in het 3e of 4e leerjaar, en bezit een aantoonbaar talent, onderbouwd met een certificaat of referenties.

Aangenaam. Wij zijn Humankind

Wij zijn vernieuwers met een droom. Een kind dat opgroeit tot een krachtige volwassene, maakt onze wereld mooier. Daarom hebben wij maar één doel: optimale groei en bloei van ieder kind. We staan open voor verschillen, zijn nieuwsgierig naar elkaar en leren elke dag bij. Zo bieden we kinderen een veilige basis om op te bloeien tot krachtige volwassenen. Jij kunt daarbij helpen. Met jouw passie, inzichten en jouw hart voor kinderen. Want jij telt!

Wij bieden jou

Bij Humankind krijg je niet alleen een baan. Je krijgt de kans om impact te maken op een generatie die straks onze samenleving vormgeeft. Daarom investeren wij in jouw ontwikkeling, jouw vakmanschap en jouw werkgeluk.

• Een afwisselende functie in een levendige omgeving, de uren stemmen we samen in overleg af.
• Salaris volgens de cao Kinderopvang, schaal 5: tussen € 2.555 en € 3.425,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek. We starten met een jaarcontract en hebben de duidelijke intentie om dit bij goed functioneren om te zetten naar een vast dienstverband.
• Een eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van 8%, een bijdrage aan je zorgverzekering en een nette reiskostenvergoeding.
• Volop ontwikkelmogelijkheden, in je vak en als mens, met (online) trainingen, kenniskringen en studiedagen om jouw talent verder te ontdekken en te ontwikkelen.
• Een gedegen en vooral leuk inwerkprogramma, met onder andere een supertoffe Hartelijk Welkomdag om jou als nieuwe collega te verwelkomen.
• Korting op diverse uitjes en producten.
• Toegang tot je eigen Jij Telt-shop, waar je met punten kunt kiezen uit handige of mooie verwennerijen.
• En natuurlijk: de allerleukste collega’s!

Jij telt!

We leren je graag kennen. Want jouw talent telt! Waar krijg jij energie van, waar ben je goed in en wat zijn je (werk)wensen en ambities? Dat bespreken we graag, neem gerust contact op met onze Recruiter Melanie Knoups via tel nummer 06-49502438 of via mailadres melanieknoups@humankind.nl

Wil jij meteen aan de slag binnen onze locatie? Solliciteer dan direct.

Sollicitatieproces

• Reactie
  Na ontvangst van je gegevens ontvang je een automatische bevestiging. Na de selectie nemen we contact met je op.
• Kennismaking
  Hebben we een match dan nodigt de recruiter je uit voor een eerste kennismaking. We kijken er naar uit je te ontmoeten en je werkwensen te bespreken
• Tweede gesprek
  Ben je nog steeds enthousiast? Dan plannen we een tweede (arbeidsvoorwaarden) gesprek. Ook een assessment kan deel uitmaken van het traject.
• Contract
  Zijn de werkafspraken gemaakt, dan ontvang je een uitnodiging om je verdere gegevens aan te leveren en je contract te tekenen.
• Jij Telt!
  Je leidinggevende houdt contact. En digitaal regelen we de administratieve details. Je maatje maakt je wegwijs. Van harte welkom bij Humankind. Jij Telt!