Verzorgende in flexpool I 12-24 uur

Taken en verantwoordelijkheden

Als verzorgende binnen onze flexpool krijg je de kans om kennis te maken met verschillende doelgroepen binnen onze organisatie en jouw talenten verder te ontdekken. Je werkt in afwisselende diensten, waarbij jij zelf bepaalt wanneer je beschikbaar bent. Meer weten? Lees snel verder!Als verzorgende binnen onze flexpool krijg je de kans om kennis te maken met verschillende doelgroepen binnen onze organisatie en jouw talenten verder te ontdekken. Je werkt in afwisselende diensten, waarbij jij zelf bepaalt wanneer je beschikbaar bent.

In jouw rol draag je bij aan het creëren van een stabiele, warme en aangename omgeving op onze locaties. Je zorgt voor rust en structuur, maar ook voor een huiselijke sfeer. Je voert diverse zorgwerkzaamheden uit, van wondverzorging tot het toedienen van medicatie. Samen met je collega's werk je volgens een herstelgerichte aanpak, waarbij we de mogelijkheden van de deelnemers centraal stellen. Wij geloven dat iedereen kansen verdient.

In eerste instantie ga je vooral aan de slag bij ons specialistisch verpleeghuis de MeerZorg in Apeldoorn. Wil je meer weten over de MeerZorg? Klik dan hier! Na je inwerkperiode kun je, als je dat wilt, ook op andere locaties werken.

Geboden wordt

Werken bij het Leger des Heils is werken met betekenis voor anderen. Als begeleider in de flexpool geven wij jou veel flexibiliteit, in overleg met jou bepalen we jouw werkdagen en de locaties waar jij werkt. Daarnaast bieden wij jou:

• Ruimte voor ontspanning: Wij begrijpen dat ons werk soms veel van je kan vragen. Daarom krijg je bij een fulltime dienstverband (36 uur) 170 verlofuren.
• Stabiliteit: Een overeenkomst voor een jaar, met de intentie deze te verlengen voor onbepaald tijd.
• Groei voorop: Bij ons hoeft jouw ontwikkeling niet stil te staan. Met een loopbaanbudget en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te groeien.
• Van A naar B: Bij ons krijg je altijd een reiskostenvergoeding (in de vorm van een kilometervergoeding, NS Business Card, fietsplan).
• Salaris: Afhankelijk van je opleiding en ervaring word je ingedeeld in schaal 5 of 6 van de cao sociaal werk (€2523 - €4188 o.b.v. 36 uur)
• Ervaring: Je doet ervaring op welke waardevol is voor je verdere loopbaan.
• Doorgroeimogelijkheden: Het is mogelijk om door te groeien naar één van onze vaste locaties.
• Extra’s: Daarnaast heb je recht op een individueel keuzebudget (eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%), pensioenopname en sportbudget.

Profiel kandidaat

Met jouw enthousiasme, proactieve instelling en flexibele benadering, ben jij in staat om uitstekende zorg te bieden aan onze deelnemers. Je hebt een empathische benadering en kunt goed omgaan met de uitdagingen van onze deelnemers. Daarnaast herken jij jezelf in de volgende punten:

• Je hebt minimaal een mbo-3 diploma voor verzorgende.
• Je hebt affiniteit en/of ervaring met verslavingszorg, psychiatrie en licht verstandelijke beperkingen.
• Je bent bereid om onregelmatige diensten te werken.
• Je beschikt over een Rijbewijs B en eigen vervoer.

Meer informatie

Wij komen graag met jou in contact om jouw wensen en onze mogelijkheden te bespreken. De vacature staat open totdat we de juiste kandidaat hebben gevonden. Je kunt reageren via de button ‘Solliciteer direct'. Eerst meer weten? Bel met Marjan Kroes (Flexpool Coördinator) via 06 -11032207.