Pedagogisch medewerker baby- en/of peutergroep

Taken en verantwoordelijkheden

Voor kinderdagverblijf De Vlechter (onderdeel van Kindcentrum De Vlechter) zoeken wij een enthousiaste pedagogisch medewerker voor de baby- en/of peutergroep. Op deze leuke locatie is er altijd wat te doen en te ontdekken voor de kinderen. Lekker buiten spelen, samen lezen of even genieten van een rustmomentje. We bieden een scala aan activiteiten. Elke dag weer. We gaan iedere dag naar buiten. In onze grote, uitdagende buitenruime zijn de mogelijkheden eindeloos. Buitenspelen is niet alleen uitdagend en avontuurlijk, maar ook goed voor de motorische ontwikkeling én gewoon ontzettend leuk. Op korte termijn komt er een speciale babytuin. Met jouw talent en onze krachtige kindvisie dragen wij bij aan dat ene mooie doel: optimale groei en bloei van ieder kind.

• Warm en invoelend. Geduldig.
  
• Energiek en enthousiast.
  
• Groot hart voor kinderen, en zij voor jou.
  
• Iemand die moeiteloos activiteiten organiseert.
  
• Een doorzetter, met een kwalificerende opleiding afgerond op minimaal MBO niveau.
  
• Of je volgt een kwalificerende HBO- of WO-studie om te kunnen werken in de kinderopvang. Check jouw studie hier https://www.kinderopvang-werkt.nl/diplomacheck-kinderopvang.
  
• Voldoet jouw diploma (net) niet of niet meer? Ook dan komen we graag met je in contact via https://www.humankind.nl/zijinstroom.
• Je hebt bij voorkeur een erkende babyscholing afgerond en voldoet aan taaleis 3F.

Waardevol werk bij een organisatie die staat voor kwaliteit, betrouwbaarheid, veerkracht en vindingrijkheid. Werken bij Humankind betekent betekenisvol werk bij een maatschappelijke aanbieder van kinderopvang. Wij hebben heel wat voor je in huis:

• Contracturen in overleg, tot maximaal 36 uur per week.
  
• Een mooi salaris. Volgens de CAO kinderopvang schaal 6 tussen € 2.577,- en € 3.541,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek.
  
• Volop ontwikkelmogelijkheden, in je vak én als mens met onze (online) trainingen en programma’s om jouw talent verder te ontdekken en ontwikkelen. Bijvoorbeeld met het aanbod van kenniskringen en een landelijke studiedag.
  
• Een gedegen en vooral leuk inwerkprogramma. Met onder andere een super toffe Hartelijk Welkomdag om jou als nieuwe collega welkom te heten binnen onze organisatie.
  
• Eindejaarsuitkering (4%) en een nette reiskostenvergoeding.
  
• Toegang tot je eigen JijTelt-shop, waar je met jouw punten de keuze hebt uit allerlei handige of mooie verwennerijen.
  
  En de allerleukste collega’s!

We leren je graag kennen. Want jouw talent telt! Waar krijg jij energie van, waar ben je goed in en wat zijn je (werk)wensen en ambities? Dat bespreken we graag.