Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Als Junior Werkvoorbereider & Calculatie werk je nauw samen met het team om technische projecten tot een succes te maken. Jij bent de schakel tussen voorbereiding en uitvoering en zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt. Je krijgt volop ruimte om te leren en jezelf te ontwikkelen binnen een professionele en informele werkomgeving.
Wat ga je doen?
- Analyseren van nieuwe projecten op basis van technische gegevens
- Inventariseren van materiaalbehoefte en uitvoeren van geautomatiseerde calculaties
- Berekenen van kostprijzen en opstellen van offertes
- Projectvoorbereiding en afstemming met collega’s van calculatie en operatie
- Bespreken van technische en/of commerciële aspecten van offertes met klanten
- Betrokken blijven bij lopende projecten en opstellen van meer- en minderwerk
- Samenwerken met je collega’s om projecten tot een goed einde te brengen
Geboden wordt
Daar staat tegenover
- Bruto maandsalaris tot €3.000, afhankelijk van kennis en ervaring
- 25 vakantiedagen en 5 ATV-dagen
- CAO Bikudak van toepassing
- Winstdelingsregeling op basis van bedrijfsresultaat
- Volop mogelijkheden om on the job opgeleid te worden tot zelfstandig calculator/werkvoorbereider
- Werken binnen een collegiaal en behulpzaam team
- Gezellige bedrijfsuitjes zoals een zomer BBQ en kerstborrel
Profiel kandidaat
Wat neem je mee?
- Minimaal een VMBO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een technische achtergrond
- Cijfermatig sterk en affiniteit met techniek
- Enthousiast, leergierig en gedreven
- Goede communicatieve vaardigheden en een echte teamspeler
- Starter/junior (0-1 jaar werkervaring)
- Affiniteit met de bouw is een pré
Dankzij A+ een zeer goede match gevonden met mijn nu dus nieuwe werkgever.Zeer goede recruiters die naar je luisteren wat jij wilt en je belangen ook echt behartigen!A+, dank je wel voor de fijne samenwerking.
Onze arbeidsvoorwaarden
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Apluspersoneel
A+ Personeel is in januari 2021 ontstaan. Wij zijn de uitdaging aangegaan om ons als vertrouwde onderneming te onderscheiden in de markt. Discipline, ambitie en werkplezier zijn erg belangrijk wat je terugziet in de organisatie. Het doel om samen werkplezier te creëren door effectieve service te verlenen staat bovenaan.
‘’Wij krijgen ontzettend veel energie uit successen die door samenwerkingen zijn ontstaan. Waar je vaak een standaard gevoel...