Intern begeleider (0.6 FTE)

Taken en verantwoordelijkheden

Jij wilt werken vanuit de grondhouding van Jenaplanonderwijs. Je staat stevig, brengt structuur, analyseert scherp en werkt vanuit verbinding aan passende ondersteuning en kwaliteitsontwikkeling.

Onze school
Op Jenaplanschool St. Franciscus mag ieder kind zich ontwikkelen. Kinderen leren samenleven, samenwerken en verantwoordelijkheid nemen voor zichzelf, de ander en de omgeving. Wij werken met driejarige stamgroepen en betekenisvol thematisch onderwijs.

Vanuit onze kernwaarden verbondenheid, respect, vertrouwen en ontplooiing willen wij een Jenaplanschool zijn waar leren, verbinding en verwondering onlosmakelijk met elkaar zijn verbonden. We zijn een school met een warm hart én de ambitie om de kwaliteit van ons Jenaplanonderwijs te versterken.

Jouw rol
Als intern begeleider sta je dicht bij het primaire proces, het team en de directie. Je beweegt in je werk over drie belangrijke terreinen: je coördineert zorg, analyseert en versterkt onderwijskwaliteit en stimuleert teamleden om zich te blijven ontwikkelen.

Er zijn al veel stappen gezet in de ontwikkeling van onze school in de afgelopen jaren. Om ons onderwijs toekomstbestendig te verbeteren, verstevigen wij ons onderwijs de komende periode met een kwaliteitsimpuls. Daarom zoeken wij een intern begeleider die stevig staat, scherp analyseert, overzicht houdt, het professionele gesprek voert en samen met de directie werkt aan verdere kwaliteitsontwikkeling.

Concreet betekent dit dat je:

• stamgroepleiders en ondersteuners begeleidt, coacht en professioneel ondersteunt, en zo hun professionele ontwikkeling versterkt;
• de ondersteuning en zorg coördineert;
• de ontwikkeling van kinderen, stamgroepen en de school monitort, gegevens analyseert en vertaalt naar gerichte vervolg- en verbeteracties;
• vanuit de Jenaplanvisie bouwt aan stevige onderwijskwaliteit, met aandacht voor basisvaardigheden, instructiekwaliteit, differentiatie en doelgericht werken;
• een vertrouwde partner bent voor ouders/verzorgers en nauw met hen samenwerkt aan het ondersteunen van de ontwikkeling van hun kind;
• de samenwerking aangaat met externe partners;
• samen met de directeur een sterke tandem vormt in onderwijskwaliteit en schoolontwikkeling.

Geboden wordt

Wat bieden wij?
Je komt terecht in een enthousiast, betrokken en leergierig team, gericht op de ontwikkeling van het kind als geheel.
Wij bieden:

• een dienstverband van 0,6 fte;
• een benoeming met uitzicht op een vast dienstverband;
• inschaling conform cao PO in schaal LC;
• ruimte voor professionele ontwikkeling en groei;
• samenwerking met een betrokken directie en collega’s binnen school en bestuur;
• een betekenisvolle functie waarin je zichtbaar bijdraagt aan de volgende stap in onze schoolontwikkeling.

Daarnaast biedt SKO een aantrekkelijk pakket met employee benefits, waaronder een gunstige reiskostenregeling ruim boven cao, vaste telefoonvergoeding, laptop, deelname aan de collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering, fiscaal uitruilen van onder andere vakbondscontributie, bedrijfsfitness en CultuurWerkt.
 

Meer informatie

Interesse?
Ben jij de intern begeleider die samen met ons de volgende stap wil zetten? Dan maken we graag kennis met je.
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Andy Vos, directeur van Jenaplanschool St. Franciscus, via 0341-252261 of directie@franciscus-nunspeet.nl. 

Sollicitaties (motivatiebrieg en CV) ontvangen wij graag voor 17 juni via directie@franciscus-nunspeet.nl. De gesprekken vinden bij voorkeur plaats in de week van 22 juni.
 

Solliciteren kost slechts enkele minuten.