HR Medewerker (0,8 – 1,0 fte)

Taken en verantwoordelijkheden

Scholengroep GelderVeste is een stichting voor basisonderwijs, met 13 scholen in de West-Achterhoek. Wij zorgen voor goed onderwijs voor alle kinderen in onze regio vanuit een stevig kwalitatief fundament, een professionele leercultuur ondersteund door moderne informatie en communicatie, gericht op duurzame ontwikkeling samen met onze medewerkers en samenwerkingspartners.

Voor GelderVeste zoeken wij een HR Medewerker ter versterking van ons HR-team.

Jouw rol
Als HR Medewerker ondersteun je de Sr HR-adviseur en directeuren bij de uitvoering van het personeelsbeleid. Je zorgt dat processen goed verlopen en dat medewerkers en leidinggevenden tijdig en correct worden geholpen.

Omvang:            Een werktijdfactor van 0,8 – 1, 0 fte, 32 – 40 uur per week
Status:               Tijdelijk dienstverband, met uitzicht op een vast dienstverband
Startdatum:       1 augustus 2026, of zoveel eerder als mogelijk

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Verzorgen van personeelsadministratie (in-, door- en uitstroom)
• Opstellen van HR-correspondentie
• Ondersteunen bij verzuimprocessen
• Ondersteunen bij Werving & Selectie en interne mobiliteit
• Input leveren voor o.a. managementrapportages
• Beantwoorden van HR-gerelateerde vragen van leidinggevenden en medewerkers met betrekking tot uitvoeringsvraagstukken
• Signaleren van knelpunten en meedenken over verbetering van HR-processen
• Beleidsondersteuning, meehelpen in het opstellen van uitvoeringskaders

De personeels- en salarisadministratie is uitbesteed aan CABO.

Geboden wordt

Ons aanbod voor jou:

• Werken in een leuk enthousiast samenwerkend team op het Bestuursbureau.
• Een afwisselende uitdagende rol binnen een organisatie die volop in beweging is.
• Een plek in een HR-team waar samenwerking centraal staat.
• Een HR-team dat in ontwikkeling is, waarbij we werken aan verdere professionalisering van HR-processen, en het versterken van onze dienstverlening – jouw bijdrage daarin telt echt.
• Ruimte om jezelf verder te ontwikkelen.
• Een salaris passend bij je kennis en ervaring (conform CAO PO, OOP schaal 7)
• Secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO Primair Onderwijs
• ABP-pensioen en een goede vakantieregeling

Profiel kandidaat

Wie ben jij:

• Je bent een zorgvuldige en toegankelijke collega die graag samenwerkt en verantwoordelijkheid neemt voor je werk.
• Je hebt een relevant diploma op tenminste MBO+ / HBO-niveau (HRM of vergelijkbaar)
• Je hebt ervaring in een HR-functie en met HR-systemen
• Je werkt nauwkeurig en gestructureerd
• Je communiceert helder en professioneel
• Je werkt graag samen in een team, maar kan ook zelfstandig werken
• Je bent gewend om initiatief te nemen en mee te denken in oplossingen

Affiniteit met het onderwijs is een pré.
 

Solliciteren kost slechts enkele minuten.