Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Taken en verantwoordelijkheden
Help jij mee onze ambities op het gebied van informatievoorziening waar te maken? Zoek je een uitdagende functie waarin je écht het verschil kunt maken? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Algemene informatie
Als functioneel beheerder binnen het sociaal domein werk je nauw samen met een collega om het team optimaal te ondersteunen. Je draagt bij aan het verbeteren van applicaties en helpt gebruikers om het maximale uit de beschikbare systemen te halen.
Het team Functioneel Beheer Sociaal Domein maakt deel uit van de afdeling Dienstverlening en Informatievoorziening. Binnen deze afdeling werk je samen met functioneel beheerders uit andere domeinen aan een betrouwbare en toekomstgerichte informatievoorziening. Alle medewerkers binnen de gemeente zijn afhankelijk van goed werkende systemen en applicaties. Samen met je team speel je een sleutelrol in het oplossen van complexe ICT-vraagstukken en het verbeteren van digitale processen.
Wat ga je doen?
Je ondersteunt het sociaal domein door applicaties optimaal te laten functioneren en gebruikers te begeleiden. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Beheer en onderhoud van de suites voor het sociaal domein (Centric), inclusief monitoring en het oplossen van storingen.
- Signaleren van knelpunten en doen van verbetervoorstellen.
- Ondersteuning bij andere applicaties binnen het sociaal domein.
- Implementatie van nieuwe functionaliteiten en geven van instructies/trainingen.
- Eerste aanspreekpunt voor collega's en servicedesk.
- Opstellen en bewaken van testplannen en procedures.
- Documentatie van beheerprocessen en instructies.
- Zorgvuldige aanlevering van data voor audits.
- Afhandeling van informatievraagstukken.
Wie ben jij?
- Je hebt een MBO werk- en denkniveau.
- Je hebt ervaring in functioneel beheer of een vergelijkbare functie.
- Je hebt kennis van Centric Suites, IBM Cognos Analytics en SQL is een pré.
- Je bent proactief, toont eigenaarschap en werkt graag samen.
Wat bieden wij?
- Een uitdagende en afwisselende functie in een dynamische omgeving.
- Een jaarcontract met een proeftijd van één maand en daarna uitzicht op een vaste baan.
- Afhankelijk van opleiding en ervaring: een bruto maandsalaris van € 3.171,00 tot maximaal € 4.464,00- bruto per maand bij 36 uur per week (schaal 8 Cao Gemeenten).
- 17,05% Individueel Keuze Budget.
- 201,6 vakantie-uren bij voltijd.
- Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden.
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om hybride te werken.
- Een mobiel, laptop en faciliteiten voor je thuiswerkplek.
- Een prettige werkomgeving met betrokken collega's.
- Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP inclusief een extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid.
Lees meer informatie over arbeidsvoorwaarden.
Meer weten?
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Jessica Liefers, coördinator functioneel beheer telefoonnummer 14038.
Iets voor jou?
Herken jij je in deze vacature en voldoe je (bijna) aan de functie-eisen, solliciteer dan vóór 17 november 2025 via de knop solliciteren op deze pagina
De eerste gesprekken zijn gepland op vrijdagmiddag 28 november 2025.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.
Job alert maken
Anderen bekeken ook
Senior Fullstack Developer - Node.js, React, Typescript and Micro
- Booston
-
Wereldwijd / Worlwide - Remote work
Senior Fullstack Developer - Node.js, React, Typescript and Micro
- Booston
-
Wereldwijd / Worlwide - Remote work
Begonnen als 20 jarige ben ik nog steeds heel blij met mijn baan en werk bij de gemeente Kampen. In de jaren dat ik werk, heb ik mij van laag opgeleide tot hoog opgeleide kunnen en mogen ontwikkelen.
Onze arbeidsvoorwaarden
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Gemeente Kampen
Kampen is een gemeente die volop in ontwikkeling is en groeit. Het is hier goed wonen, werken en verblijven met een mooie balans tussen gebouwen, groen en water.
Tegelijk staan we voor grote opgaven: dat iedereen kansrijk opgroeit en meedoet, het versnellen van de woningbouw, de transitie van economie en landbouw, bereikbaarheid en de energietransitie. Groei van de gemeente vraagt ook om een verdere verbetering van onze dien...