Afdelingsleiders mavo en vwo

Taken en verantwoordelijkheden

Voor het Emelwerda college zijn wij op zoek naar
 
Een Afdelingsleider (0,7 - 0,8 fte)
combinatie met andere en/of lesgevende taken mogelijk
 
Het Emelwerda College bevindt zich in een belangrijke fase van ontwikkeling en herstel.
We werken gericht aan versterking van onderwijskwaliteit, ondersteuning, kwaliteitszorg en professionele cultuur. Binnen deze opgave ontstaan vacatures voor een Afdelingsleider vwo.  

Wij zoeken een leidinggevende die zichtbaar, koersvast en resultaatgericht wil bijdragen aan de verdere ontwikkeling van onze school. Voor interne kandidaten is het mogelijk om op een deel van de functie te reageren. In dat geval zoeken we naar een geschikte duo-afdelingsleider, zodat de functie gezamenlijk kan worden ingevuld en verantwoordelijkheid en ontwikkeling goed in balans blijven.
 
Context
Het Emelwerda College is een brede christelijke scholengemeenschap in Emmeloord, waarin alle typen voortgezet onderwijs, van basisberoepsgerichte leerweg tot en met gymnasium, zijn vertegenwoordigd. Het wil bereiken dat elke leerling zichzelf en zijn talenten optimaal kan ontwikkelen. Het is een professionele organisatie die kwalitatief hoogwaardig onderwijs aanbiedt door medewerkers met passie voor onderwijs. Elke leerling krijgt in zijn/haar onderwijseenheid les op zijn eigen niveau. Het Emelwerda College heeft de ondersteuning en begeleiding van leerlingen centraal in zijn beleid geplaatst.

Missie
Het Emelwerda College wil een leef-, leer- en werkgemeenschap zijn waarbinnen leerlingen en medewerkers zich gekend weten. De leerlingen met hun talenten worden optimaal begeleid bij hun groei naar zelfstandig denkende en bekwame mensen die zich verantwoordelijk voelen voor hun omgeving.
 
De functie
Als afdelingsleider geef je richting aan de ontwikkeling van onderwijs, ondersteuning en teamontwikkeling binnen jouw afdeling. Je werkt vanuit heldere doelen, stuurt op kwaliteit en draagt actief bij aan de uitvoering van het verbetertraject van de school.

De kandidaat:

• geeft vanuit de gemeenschappelijk schoolvisie leiding aan een team van medewerkers;
• stuurt op onderwijskwaliteit, resultaten en ondersteuning;
• bewaakt voortgang, afspraken en kwaliteitsprocessen;
• stimuleert professionele samenwerking en aanspreekbaarheid;
• begeleidt medewerkers in hun ontwikkeling;
• draagt bij aan een professionele cultuur met hoge verwachtingen en duidelijke kaders.

Je werkt nauw samen met collega-leidinggevenden en de directeur.

Profiel kandidaat

Wat vragen wij?
Wij zoeken kandidaten die:

• gezag en vertrouwen weten op te bouwen binnen hun team en de school;
• koersvast en duidelijk leiding kunnen geven;
• resultaatgericht en planmatig werken;
• medewerkers kunnen meenemen in verandering;
• reflectief, verbindend en communicatief sterk zijn;
• verantwoordelijkheid nemen en durven interveniëren wanneer nodig.

Leidinggevende ervaring is een pré, maar niet in alle gevallen noodzakelijk. Ook collega’s met aantoonbaar leiderschapspotentieel nodigen wij nadrukkelijk uit om te reageren.
 

Solliciteren kost slechts enkele minuten.