Wij vragen

24 - 32 uur
MBO
Reguliere baan
Betrokkenheid, betrouwbaarheid en nieuwsgierigheid
Jouw kennis en kunde te blijven delen en ontwikkelen
Omgevingsbewustheid

Wij bieden

min € 3282,00 – max € 4983,00
Laptop en mobiele telefoon
In overleg spreek je af welke dag of dagdeel je vanuit huis kan werken.
Hart voor weinig! Ha, ha, ... nee hoor een goede CAO Sociaal Werk

Waarom onze organisatie

"Jij krijgt bij DE Piergroep de ruimte om je talenten te versterken"
"De Piergroep ondersteunt je met trainingen en workshops"
"Je deelt je ervaring en kennis met fijne collega's"

Taken en verantwoordelijkheden

Ben jij een enthousiaste en nauwkeurige salarisadministrateur die het leuk vindt om mee te bouwen aan een nieuwe organisatie? En wil je daarnaast een waardevolle bijdrage leveren aan het sociaal domein? Dan zijn wij op zoek naar jou!


Wie zijn wij?

De Piergroep is op 1 januari 2023 opgericht als holding voor diverse organisaties binnen het sociaal domein. Deze organisaties richten zich op de zelfredzaamheid, participatie en het welzijn van burgers, waarbij de veerkracht en talenten van mensen en medewerkers centraal staan. Op dit moment behoren MEE Rotterdam Rijnmond, Minters, Scala Jeugdprofessionals en de wijkcentra in Vlaardingen tot onze groep. Als Piergroep ondersteunen wij deze stichtingen op het gebied van missie, strategie en bedrijfsvoering. Door samen te werken en onze kennis te delen, zorgen we ervoor dat de stichtingen kunnen groeien en hun impact kunnen vergroten.


Wat ga je doen?

We zijn druk bezig om voor al onze stichtingen één gezamenlijke administratie op te zetten in een nieuw systeem. Vanaf 1 januari 2025 gaan wij daarom werken met AFAS. In jouw rol als salarisadministrateur ben je verantwoordelijk voor de salarisadministratie van de verschillende stichtingen. Je werkt samen met de financiële afdeling en schakelt regelmatig met HR-collega’s. Als salarisadministrateur zorg je voor een tijdige en correcte verwerking van de salarissen en denk je mee over het efficiënter inrichten van onze processen. Je taken omvatten onder andere:

  • Het verwerken en controleren van mutaties, loonbeslagen, declaraties en andere inhoudingen
  • Het verzorgen van loon- en pensioenadministratie
  • Het beantwoorden van vragen van medewerkers over salaris, belasting en sociale verzekeringen
  • Contact onderhouden met externe partijen zoals de Belastingdienst en pensioenfondsen
  • Signaleren van wijzigingen in wet- en regelgeving op het gebied van salarisadministratie


Wat bieden wij?

Wij bieden je een jaarcontract met uitzicht op verlenging. De functie is ingeschaald volgens de CAO Sociaal Werk, schaal 8 (min. € 3.282, - en max. € 4.983, - op basis van 36 uur per week, afhankelijk van kennis en ervaring). Daarnaast biedt de CAO uitstekende arbeidsvoorwaarden, zoals een Individueel Keuzebudget (inclusief 8% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering), een loopbaanbudget (1,5% van je brutosalaris), een pensioenregeling, zorgverzekeringsbijdrage, laptop, telefoon en een NS-Business Card.

Wij vinden het belangrijk dat onze medewerkers zich kunnen ontwikkelen en bieden daarom diverse opleidingen en trainingen aan. Je gaat werken op twee prachtige locaties (Rotterdam en Vlaardingen) met fijne collega’s.

Meer informatie over de Piergroep vind je op www.depiergroep.nl.

Profiel kandidaat

Wat wij verder vragen:

  • Een diploma Praktijkdiploma Loonadministratie (PDL)
  • Ervaring met AFAS
  • Minimaal 3 jaar ervaring met salarisadministratie
  • Een collegiale en flexibele instelling
  • Nauwkeurigheid, zelfstandigheid en oplossingsgerichtheid

Job alert maken

Maak een job alert voor 'salarisadministrateur' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu

Onze arbeidsvoorwaarden

Hart voor weinig! Ha, ha, ... nee hoor een goede CAO Sociaal Werk
Elk jaar 8% vakantiegeld om in de zon te gaan liggen of wat anders te gaan doen.
144 verlofuren (fulltime) op jaarbasis, 26 uur bovenwettelijk verlof en vitaliteitsuren.
Een eindejaarsuitkering van 8,3% van het bruto jaarsalaris.
Laptop en mobiele telefoon
In overleg spreek je af welke dag of dagdeel je vanuit huis kan werken.
Flexibele werktijden
Voor woon-werkverkeer hebben we een goede reiskostenregeling.
NS Business Card voor dienstreizen
Je bouwt elke maand een bedrag op om een studie te volgen. Daarnaast volg je sowieso trainingen.

Onze waarden

Resultaatgericht
Bij De Piergroep doen we alles om onze dochterorganisaties goed te laten draaien
Humor
Je hebt een leuke groep collega's om je heen
Kundig
Maatwerk door jouw expertise mogelijk
Daadkracht
Je bent communicatief, oplossingsgericht en zelfsturend.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Als je bij ons solliciteert via onze vacaturesite krijg je altijd direct een bevestiging van je sollicitatie.
Eerste interview
Als we je uitnodigen voor een gesprek zijn daar meestal twee mensen van MEE bij aanwezig.
Tweede interview
Na de eerste ronde kiezen we een aantal kandidaten uit voor een tweede gesprek.
Aanbod
Als jij de juiste persoon op de juiste plek voor ons bent, nodigen we je uit voor een gesprek over de arbeidsvoorwaarden.
Onboarding
Welkom bij MEE heet het inwerkprogramma. Achter de schermen regelen we dan alles voor de dag dat je begint.
Proeftijd
Meestal is er een proeftijd. Daarna bespreken we met elkaar of we wel of niet met elkaar verder gaan.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: De Piergroep

De Piergroep is de holding voor een aantal organisaties in het Sociaal Domein.
Vanuit de holding wordt ondersteuning geleverd aan de werkstichtingen gericht op het bijdragen aan missie en strategie van deze stichtingen. De stichtingen die momenteel aangesloten zijn: MEE Rotterdam Rijnmond, Minters Welzijn, Scala Jeugdprofessionals, Wijkcentra Vlaardingen.
Binnen de Piergroep werken vakkundige dienstverleners.

Ik wil meer weten over De Piergroep
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.