Wij vragen

32 - 40 uur
HBO
Reguliere baan

Wij bieden

min € 4356,00 – max € 6222,00
Opleidingsbudget
Volledig ingerichte thuiswerkplek
Resultaat afhankelijke bonus

Waarom onze organisatie

Samen werken we elke dag aan een gezonde, duurzame toekomst voor mensen over de hele wereld.
Bij Enza Zaden werk je in een open en informele cultuur waar iedereen in is voor een grapje.
Werken met betrokken collega's die allemaal passie hebben voor de zaadveredelingsindustrie.

Taken en verantwoordelijkheden

Goed uitgevoerde technische projecten vragen om duidelijke keuzes, realistische plannen en betrokken stakeholders. Als Project Manager Technical leid je technische projecten op onze Nederlandse locaties, van de eerste analyse, businesscase, executie tot oplevering en overdracht. De assets die je tegenkomt bevinden zich in kantoren, warehouses, laboratoria en kassen. Met jouw expertise op het gebied van technische installaties, apparatuur en gebouw onderdelen zorg je ervoor dat je creatieve en innovatieve oplossingen weet te implementeren zodat we de groei van Enza faciliteren.

Maak het verschil als Project Manager Technical

Als Project Manager Technical binnen Facilities maak je deel uit van het Projectmanagementteam en rapporteer je aan de Head of Global Facilities & HSE. Je bepaalt samen met de opdrachtgever de scope, aanpak en gewenste resultaten van projecten. Daarbij stuur je op planning, budget, kwaliteit, risico's en een goede invoering binnen de organisatie. Enza Zaden investeert in nieuwe plannen, technologieën en omarmt de ontwikkeling van nieuwe faciliteiten als een manier om wereldwijde groei en innovatie te versnellen.

Je werkt nauw samen met collega's binnen Facilities, Procurement, Finance, HSE en andere bedrijfsonderdelen. Ook coördineer je leveranciers, aannemers en technische partners. Je houdt stakeholders betrokken, brengt verschillende belangen bij elkaar en zorgt dat besluiten tijdig worden genomen. In deze rol houd je je onder andere bezig met:

  • analyseren en aanscherpen van de projectvraag door te bepalen wat is de scope van het project en wanneer zijn we tevreden met het eindresultaat

  • samen met de stakeholder en finance stel je de businesscase op;

  • je maakt een plan van aanpak waarbij eindresultaat, planning, budget, kwaliteit, projectteam en verantwoordelijkheden in naar voren komen;

  • leiden van projecten en begeleiden van de verandering, van voorbereiding en uitvoering tot implementatie en overdracht naar de beheer organisatie;

  • bewaken van voortgang, budget, risico's, issues en kwaliteit en hierover rapporteren aan opdrachtgever en stuurgroep;

  • managen van verwachtingen en samenwerking met interne stakeholders, leveranciers en andere externe partners;

  • afsluiten en evalueren van projecten, vastleggen van lessons learned zodat dit bijdraagt aan betere projectmanagementprocessen. Je draagt het project over aan beheerorganisatie, inclusief documentatie.

Wat jij meebrengt als toekomstige collega

Je houdt overzicht in complexe projecten en geeft duidelijke, positieve richting. Je communiceert kort en helder, bouwt gemakkelijk relaties op en weet verschillende belangen zorgvuldig af te wegen. Verder heb jij:

  • minimaal vijf tot zeven jaar ervaring als projectmanager, bij voorkeur met middelgrote tot grote projecten en organisatieverandering;

  • hbo- of bachelorniveau, bij voorkeur in een technische, bedrijfskundige of vergelijkbare richting;

  • ervaring met technische implementaties en met adoptie- of verandermanagement;

  • ervaring met het opstellen en bewaken van businesscases, scope, planning, budget, kwaliteit en risico's;

  • het vermogen om complexe vraagstukken te analyseren en stakeholders op verschillende niveaus mee te nemen;

  • een goede beheersing van het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.

Enza Zaden als jouw werkgever

Enza Zaden is een internationaal familiebedrijf dat sinds 1938 innovatieve groenterassen ontwikkelt. Met meer dan 3.300 collega’s wereldwijd werken we aan groentezaden met een betere smaak, hogere opbrengsten en sterke resistenties. Dat doen we vanuit onze missie: ‘Breeding to feed the world’. Dagelijks eten ruim 480 miljoen mensen groenten die zijn geteeld uit onze zaden, iets waar we enorm trots op zijn.

We hebben passie voor ons vak en oog voor elkaar. Goede ideeën krijgen bij ons de ruimte en samen zetten we stappen vooruit. Zo blijven we groeien en vernieuwen, als bedrijf én als collega’s.

Wat je van ons kunt verwachten
We vinden het belangrijk dat je kunt groeien in je werk én je goed voelt in wat je doet. Daarom investeren we in jouw ontwikkeling, welzijn en werkplezier. Met ons Great to Grow ontwikkelprogramma, aandacht voor vitaliteit en activiteiten die collega’s samenbrengen, zorgen we voor een werkomgeving waarin je kunt blijven leren en met plezier kunt bijdragen. Daarnaast kun je onder andere rekenen op:

  • Een functie voor 32 - 38 uur per week;

  • Een bruto maandsalaris tussen €5.103 en €7.291 bij een fulltime dienstverband van 38 uur, afgestemd op jouw kennis en ervaring;

  • 8,33% vakantiegeld en een aantrekkelijke bonusregeling van 10% van je jaarsalaris, afhankelijk van je functieniveau en bedrijfsresultaat;

  • 25 vakantiedagen, de mogelijkheid om extra vakantiedagen bij te kopen en één betaalde vitaliteitsdag per jaar, met extra dagen naarmate je ouder wordt;

  • Een laptop en telefoon van Enza Zaden;

  • Een bijdrage aan overnachtingskosten wanneer je verder weg woont van Enza Zaden. Deze regeling geldt voor medewerkers in dienst van Enza Zaden in Nederland met een woon-werkafstand van meer dan 100 kilometer én een reistijd van meer dan 75 minuten enkele reis;

  • Een aantrekkelijke pensioenregeling, reiskostenvergoeding als je verder dan 10 kilometer vanaf je werkplek woont en een thuiswerkvergoeding wanneer je in overleg met je manager deels thuis kunt werken;

  • Ruimte om jezelf te ontwikkelen via ons Great to Grow ontwikkelprogramma, opleidingen, cursussen en het e-learningplatform;

  • Volop mogelijkheden om collega’s te ontmoeten buiten je dagelijkse werk, bijvoorbeeld via uitjes en evenementen van de Personeelsvereniging en inspiratiesessies en borrels van Young Enza. Ook organiseren we jaarlijks onder andere een zomerbarbecue, kerstmarkt en nieuwjaarsborrel;

  • Aandacht voor jouw vitaliteit en welzijn met gratis vers fruit, de mogelijkheid om gezond te lunchen op kantoor, het fietsplan, sportactiviteiten via enzActive en mentale ondersteuning via OpenUp.

Laten we in contact komen
Zoek je een carrière die met je meegroeit? Solliciteer dan via de sollicitatieknop. Je ontvangt binnen enkele minuten een automatische bevestiging. Binnen 10 werkdagen laten we je weten wat de volgende stap is.

Heb je vragen over de functie of het sollicitatieproces? Neem dan gerust contact op met Sijmen Jansen, Recruiter, via si.jansen@enzazaden.nl

Enza Zaden is een werkgever die gelijke kansen biedt en discrimineert niet op basis van achtergrond, identiteit of persoonlijke kenmerken.

Wil je meer weten over Enza Zaden? Neem dan een kijkje op onze website.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'projectleider' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu

Onze arbeidsvoorwaarden

Resultaat afhankelijke bonus
25 vakantiedagen o.b.v. 38-urige werkweek. Het is mogelijk om vakantiedagen bij te kopen.
Vakantiegeld
Salarisschaal conform CAO
Pensioen
Volledig ingerichte thuiswerkplek
Vergoeding telefoonkosten
Werken vanuit huis mogelijk
Flexibele werktijden
Het is mogelijk om een bedrijfsauto te lenen als je ergens naar toe moet vanuit het werk.
Afhankelijk van de functie.
Mobiliteitsbudget
Reiskostenvergoeding
Eigen parkeergelegenheid
Extra zorgverlof
Opleidingsbudget

Onze waarden

Familiebedrijf
Enza is sinds 1938 een Familiebedrijf met een open en informele sfeer. Momenteel wordt het bedrijf geleidt door Jaap Mazereeuw, hij is de derde generatie die aan het roer is van dit prachtige bedrijf.
Ondernemerschap
“Al onze medewerkers zijn ondernemers” Piet Mazereeuw (CEO) had het al duidelijk voor ogen. Een succesvolle onderneming heeft ondernemende (actief meedenkende) medewerkers nodig op alle niveaus.
Samenwerken
Als grote internationale organisatie met vele afdelingen en specialismen is het voor Enza Zaden essentieel dat alle medewerkers goed samenwerken.
Verantwoordelijk
Bij Enza Zaden krijgt iedere medewerker vrijheid, zelfstandigheid en verantwoordelijkheid om taken uit te voeren.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Wat leuk dat je gesolliciteerd hebt bij Enza Zaden. Wij zullen jouw cv zorgvuldig screenen.
Eerste reactie
Je ontvangt altijd binnen 7 werkdagen reactie.
Telefonische screening
Als wij jouw cv als positief ervaren word je zo snel mogelijk gebeld!
Eerste interview
In het eerste interview kun je een kenningsmakingsgesprek verwachten en kijken we of de functie in grote lijnen bij jou past.
Assessment
In sommige gevallen is het mogelijk dat je een assessment of business case krijgt, dit verschilt per functie.
Tweede interview
Voordat je aan je tweede interview begint maak je een OPQ. In jouw tweede interview zullen we jouw scores doornemen en maak je kennis met de manager van de afdeling.
Aanbod
Zijn we beiden na het tweede gesprek positief? Dan bellen we je om het goede nieuwe te melden. Hierna sturen we je een mail met de arbeidsvoorwaarden.
Aangenomen
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Gefeliciteerd! Nu ben je officieel een medewerker van Enza Zaden.
Onboarding
Na een warm welkom op jouw eerste werkdag begin je aan een onboaringstraject van 3 maanden waarbij je kennis maakt met jouw team, buddy, afdeling en het bedrijf.
Proeftijd
Na 2 maanden vindt er een gesprek plaats om te kijken of we beiden nog tevreden met elkaar zijn.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Enza Zaden Services B.V.


Enza Zaden is een groenteveredelingsbedrijf dat groenterassen ontwikkelt. En de zaden hiervan over de hele wereld produceert en verkoopt. Om je goed (en zo kort mogelijk) uit te leggen wat we doen, hebben we een animatie gemaakt. 
Het doel van ons werk? Iedereen wereldwijd toegang bieden tot gezonde en gevarieerde groente. Met ruim 2000 gepassioneerde collega’s over de hele wereld werken we iedere dag samen aan de groente van morgen.  
Wi...

Ik wil meer weten over Enza Zaden Services B.V.
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.