Wij vragen

32 - 40 uur
HBO
Reguliere baan
Je bent positief ingesteld, ondernemend en op zoek naar ruimte om jezelf te ontwikkelen.
Je gebruikt jouw goede ideeën, creativiteit en talent om kinderen te inspireren.
Een relevant diploma.

Wij bieden

min € 3399,00 – max € 4635,00
CAO kinderopvang
Ontvangt 8% vakantietoeslag.
€ 0,19 per km voor woon-werkverkeer vanaf 7,5 km enkele reis.

Waarom onze organisatie

Jij draagt bij aan gelijke kansen voor alle kinderen
Een grote club, met een lokaal gevoel
Je krijgt de ruimte als professional, we vertrouwen op je kwaliteiten

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Jij zorgt bij Kind&co ludens voor veilige, functionele en aantrekkelijke locaties waar kinderen elke dag spelen en leren. Een collega waar we op kunnen bouwen.
 

Werken als technisch projectleider bij Kind&co ludens
Op onze afdeling Facilitair & Huisvesting werken we met een divers en energiek team om alle locaties van Kind&co ludens veilig, functioneel en aantrekkelijk te houden. Als Technisch Projectleider draag je hier direct aan bij door bouw- en onderhoudsprojecten van A tot Z te begeleiden. In ons team staat collegialiteit voorop, en vinden we het belangrijk dat iedereen plezier heeft in wat ze doen.

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het voorbereiden, coördineren en realiseren van diverse huisvestingsprojecten binnen onze organisatie. Je schakelt dagelijks met interne klanten, externe leveranciers en bouwpartners om te zorgen dat alle projecten volgens planning, binnen budget en conform de kwaliteitsnormen worden opgeleverd. Daarnaast bewaak je de veiligheid en functionaliteit van onze locaties, waarbij je let op zowel wettelijke eisen als duurzaamheidsaspecten.

Wat deze functie uniek maakt, is de afwisseling en de kans om echt impact te maken. Je komt in een betrokken team waar samenwerking centraal staat. Hier is ruimte voor jouw ideeën en eigen inbreng. Je werkt nauw samen met de Programmamanager Huisvesting en andere collega’s om te zorgen dat onze facilitaire diensten optimaal draaien.
 

Wat hebben wij jou te bieden?  
Een uitdagende baan in een laagdrempelige, open organisatie, waar je jezelf kan zijn en veel ruimte is voor eigen inbreng. We zijn niet alleen bezig met vandaag maar ook met jouw toekomst. Je blijft jezelf ontwikkelen door scholing, onderlinge feedback en persoonlijke aandacht. 

Bij ons krijg je:  

  • een jaarcontract voor 36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband. Werkdagen zijn te verdelen over 4 dagen of 5 dagen;
  • Je wordt uitbetaald in Schaal 9 van de CAO Kinderopvang Schaal 9 (€3.450,- tot €4.705,-)
  • 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 4%;
  • 210 vakantie- en verlofuren op jaarbasis (op basis van een 36-urige werkweek);
  • een vergoeding van je reiskosten;
  • een bijdrage in jouw pensioen bij PFZW en korting bij collectieve zorgverzekeringen;
  • een bijdrage aan je maandelijkse sport abonnement en een fietsplan waarmee het financieel aantrekkelijker wordt om een fiets te kopen;
  • diverse trainingen en cursussen die jij mag volgen.

Als werkgever vinden wij het belangrijk dat je kunt blijven leren en ontwikkelen en dat je daar ook de tijd voor krijgt. Bij Kind&co ludens hebben wij speciaal voor alle werknemers Het Leerplein! Een online leeromgeving waar je korte filmpjes kunt bekijken, interessante artikelen kunt lezen en uitgebreide online trainingen kunt volgen. De onderwerpen van deze trainingen zijn vakinhoudelijk, maar zijn ook aangevuld met trainingen voor persoonlijke ontwikkeling.   

Je past perfect bij ons want je:

  • Hebt hbo werk- en denkniveau met een afgeronde opleiding op het gebied van facilitaire dienstverlening, bouwkunde, projectmanagement of een vergelijkbare richting;
  • Beschikt over sterke organisatorische vaardigheden en kunt projectmatig werken;
  • Bent communicatief vaardig en kunt goed schakelen tussen verschillende niveaus en stakeholders;
  • Hebt kennis van facilitaire managementinformatiesystemen en affiniteit met bouw/techniek;
  • Bent analytisch sterk en in staat om technische oplossingen te bedenken en uit te voeren;
  • Werkt zelfstandig, maar weet ook wanneer je moet afstemmen of hulp moet inschakelen.

Kind&co ludens  
Nieuwsgierig, optimistisch en maatschappelijk. Vol aandacht voor onze kinderen en tegelijkertijd met onze blik op de toekomst. Wij staan voor onze collega’s en voor de rol van kinderopvang in de maatschappij. Met ruim 3000 bevlogen collega’s kleuren we de toekomst. Ieder op een eigen manier.

Laat ons jouw talent zien!
Ben jij enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? We maken graag kennis met je. Klik op de blauwe knop ‘Solliciteer nu’ en vul het sollicitatieformulier in. Neem voor vragen over de vacature contact op met onze recruiter Ruben van der Schalie via 06-57758652 of met Manager Facilitair en Huisvesting Merel Dorst via 06-15273925. Zij vertellen je graag meer over de functie! 

Job alert maken

Maak een job alert voor 'projectleider' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu

Onze arbeidsvoorwaarden

CAO kinderopvang
Ontvangt 8% vakantietoeslag.
Einde van het jaar 4%.
210 vakantie- en verlofuren op jaarbasis (op basis van een 36-urige werkweek)
Mogelijkheid om te sparen voor een levensfasebudget.
Bijdrage sportabbonnement
Korting op zorgverzekering bij aangesloten partijen
-
Modern thuiswerkbeleid en veel eigen regelruimte
Werklaptop
Werktelefoon.
€ 0,19 per km voor woon-werkverkeer vanaf 7,5 km enkele reis.
Parkeergarage met oplaadmogelijkheden.
Fietsplan waarmee het financieel aantrekkelijker wordt om een fiets te kopen.
Goed bereikbaar via trein en bus.
Voorrang bij de plaatsing van jouw kind(eren) op onze KDV's en BSO's.
Toegang tot het Leerplein.

Onze waarden

Maatschappelijk hart
We zijn een maatschappelijke kinderopvang. We zetten ons elke dag in voor gelijke ontwikkelkansen voor zoveel mogelijk kinderen.
We geven ruimte aan eigenheid
Juist doordat we verschillen, kunnen we van elkaar leren. We geven ruimte aan eigenheid; voor medewerkers, samenwerkers, teams en kinderen.
We zijn een partner
We werken samen. Met kinderen, met ouders, met partners en andere organisaties
We zijn toekomstgericht
We zijn altijd in beweging. Elke dag gaan we bewust op ontdekkingstocht naar nieuwe kansen en mogelijkheden. Want zo stimuleren we ontwikkeling op elke plek in de organisatie.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Je solliciteert
Onze recruiter bekijkt je cv, motivatie en bevoegdheid. We nemen binnen drie werkdagen contact met je op.
Eerste kennismaking (telefonisch of videobellen)
Onze recruiter (video)belt je voor het 1e gesprek zodat je al je vragen kan stellen over de locatie en de functie. Wij horen graag je motivatie, je werkervaring en je beschikbaarheid.
Tweede gesprek
Leuk, we gaan verder! Je gaat bij de clustermanager van de locatie op tweede gesprek. Als dat goed is gegaan, kun je optioneel nog een dagje meelopen.
Aanbod
Samen gaan we in gesprek over je salaris, het aantal uren en andere arbeidsvoorwaarden. Als alles op groen staat, teken je het contract en bespreken we samen wanneer je eerste werkdag is.
Welkom bij ons team!
Alles is rond. We zijn ontzettend blij dat je ons team komt versterken. Welkom aan boord!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Kind&co ludens

Wij zijn Kind&co ludens. Nieuwsgierig, optimistisch en maatschappelijk. Vol aandacht voor onze kinderen en tegelijkertijd met onze blik op de toekomst. Ons hart klopt voor de ontwikkeling van kinderen van 0 tot 12 jaar, voor onze collega’s en voor de rol van kinderopvang in de maatschappij. Met alle kinderen en onze ruim 3000 bevlogen collega’s kleuren we de toekomst. Ieder op een eigen manier.
Kom jij bij ons werken? Dan kleur jij elke dag v...

Ik wil meer weten over Kind&co ludens
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.