Strategisch Huisvestingsadviseur

Taken en verantwoordelijkheden

Jij maakt het verschil voor de toekomst van ons college!

Het Koning Willem I College is volop in ontwikkeling. Niet alleen in het onderwijs, maar ook in hoe we onze gebouwen, ruimtes en faciliteiten inzetten als een hefboom voor vernieuwing en versterking van het onderwijs. Wij zien huisvesting nadrukkelijk niet als een doel op zich, maar als een krachtig middel om bij te dragen aan onderwijskwaliteit en organisatieontwikkeling.

Als Strategisch Huisvestingsadviseur werk jij vanuit deze visie: elke huisvestingsopgave is ook een veranderopgave. Vanuit deze visie speel jij een sleutelrol binnen het strategisch domein van huisvesting bij onze toekomstgerichte onderwijsinstelling. Je bent de verbindende kracht die huisvesting verbindt aan inhoudelijke ambities van het onderwijs en de organisatie. Daarbij werk je intensief samen met directie, bestuur en onderwijsprofessionals. Als sparringpartner van de directeur Vastgoed & Facilitaire Zaken zorg je voor structuur, koers en regie in een diversiteit aan strategische huisvestingsopgaven. Deze rol biedt volop ruimte voor eigen initiatief en professionele groei binnen een inspirerende dynamische werkomgeving.

Wat ga je doen?

Je beweegt je op het snijvlak van huisvesting, onderwijsvernieuwing en organisatieverandering. Je rol is zowel beleidsmatig, adviserend als regisserend:

• Ontwikkelen en actualiseren van strategisch huisvestingsbeleid, gekoppeld aan de onderwijsvisie van het college;

• Opstellen van businesscases en begeleiden van haalbaarheidsstudies bij veranderende of nieuwe huisvestingsvragen;

• Initiëren en begeleiden van verandertrajecten waarin huisvesting wordt ingezet als motor voor onderwijsverbetering;

• Coördineren van participatie- en consultatietrajecten met interne en externe stakeholders;

• Vertalen van complexe vraagstukken naar heldere beslisinformatie voor management en bestuur;

• Adviseren van onderwijsteams, directie en leidinggevenden over hoe huisvesting bijdraagt aan goed en toekomstgericht onderwijs.

Enthousiast?

Zie jij jezelf in deze rol en wil jij bijdragen aan de toekomst van het Koning Willem I College? Reageer dan uiterlijk woensdag 11 juni met je motivatiebrief en cv via [sollicitatielink of e-mailadres].

?? De eerste gesprekken vinden plaats op maandag 16 juni. De tweede ronde is gepland op donderdagochtend 19 juni, gevolgd door een arbeidsvoorwaardengesprek.