Taken en verantwoordelijkheden

Vacature omschrijving

Jouw werkplek
Kinderdagverblijf Cuneradal ligt in het rustige Dommelen. Hier bieden we een kleinschalige en huiselijke omgeving voor kinderen van 0 tot 4 jaar. Bij Cuneradal werk je in een fijn team en draag je bij aan een veilige en stimulerende omgeving waar kinderen zich
thuis voelen. Met een focus op structuur, ritme en uitdagende activiteiten, zoals muzieklessen en buiten spelen in de ontdektuinen, stimuleer je de ontwikkeling van de kinderen. De samenwerking met basisscholen Schepelweyen, Agnetendal en St. Martinus zorgt
voor een vloeiende overgang naar het basisonderwijs.

Dit ga je doen
Wil jij kinderen niet alleen een fijne dag bezorgen, maar iedere dag nét dat beetje mooier maken? Bij Atalenta Kinderdagverblijf Cuneradal in Valkenswaard zijn we op zoek naar een enthousiaste pedagogisch professional die met liefde, kwaliteit en aandacht wil
bijdragen aan de ontwikkeling van onze kinderen. Iemand die verder kijkt dan de dagelijkse routine en energie krijgt van het neerzetten van een warme, veilige én inspirerende omgeving.

Wie zoeken wij? Wij zoeken een collega die:

pedagogische kwaliteit altijd op de eerste plaats zet
communicatief sterk is en gemakkelijk samenwerkt met ouders en collega's;
met oprechte aandacht en liefde naar kinderen kijkt;
enthousiast, positief en betrokken is;
initiatief neemt en graag een stapje extra zet om samen iets moois neer te zetten;
energie krijgt van het creëren van een omgeving waarin kinderen iedere dag kunnen spelen, ontdekken en groeien. Wij geloven dat kinderen méér verdienen dan een goede opvangdag. Samen zorgen we ervoor dat zij iedere dag met plezier komen en naar huis gaan
met mooie ervaringen. Want wij willen kinderen niet zomaar een dag bieden, maar een meer dan mooie dag.

Wij bieden jou:

Een vaste werkplek op één vaste verticale groep.
Een contract voor 32 uur per week, verdeeld over 4 vaste werkdagen.
Een warm, betrokken en professioneel team.
Een kleinschalige locatie waar je echt de ruimte krijgt om kwaliteit te leveren en een verschil te maken.
Volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen binnen Atalenta.
Belangrijk: De vacature betreft vier vaste werkdagen op één vaste groep. Dit is een bewuste keuze om kinderen, ouders en collega's stabiliteit en continuïteit te bieden. Daarom is deze voorwaarde niet onderhandelbaar.

Functie-eisen

Dit ben jij

Jij hebt een afgeronde opleiding om in de kinderopvang te mogen werken, zoals (Gespecialiseerd) Pedagogisch medewerker, Onderwijsassistent.
Bekijk hier met welke diploma's je in de kinderopvang kunt werken: Diplomacheck | Kinderopvang werkt! (kinderopvang-werkt.nl).
Je vindt het een uitdaging om samen te werken met het onderwijs.

Arbeidsvoorwaarden

Ruimte om jezelf te ontwikkelen. Via de Atalenta Academie kun je het hele jaar door deelnemen aan cursussen en workshops voor zowel je professionele als persoonlijke ontwikkeling.

Een salaris volgens schaal 6 van de cao Kinderopvang, fulltime dienstverband binnen de kinderopvang is 36 uur. Je exacte inschaling is afhankelijk van je opleiding en relevante werkervaring.

Een contract van 32 uur per week, met uitzicht op vast dienstverband

Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder bijna zes weken vakantie per jaar, 8% vakantietoeslag, 8% eindejaarsuitkering, pensioenopbouw bij PFZW, een fietsplan, reiskostenvergoeding, een bijdrage aan de zorgverzekering en toegang tot Atalenta Benefits-programma
met verschillende kortingen

Veel mogelijkheden om collega’s te ontmoeten. Zo organiseren we onder andere de jaarlijkse Atalentadag/studiedag, waar collega’s uit de hele organisatie samenkomen voor inspiratie, workshops en ontmoeting.

Voorrang op de wachtlijst voor opvang van je eigen kinderen bij Atalenta.

Aandacht voor jouw welzijn. Als medewerker van Atalenta krijg je toegang tot OpenUp, een platform waar je laagdrempelig ondersteuning kunt vinden voor je mentale welzijn.

En misschien wel het belangrijkste: werk waarin je iedere dag iets betekent voor kinderen. Je helpt kinderen groeien, ontdekken, plezier maken en steeds een stukje zelfstandiger worden.

Sollicitatieprocedure

Enthousiast? Solliciteer dan via het sollicitatieformulier op onze website vóór 30 september 2026. We nemen op korte termijn contact met je op!