Taken en verantwoordelijkheden

Wie zijn wij?
CBS Mozaïek is een moderne basisschool in een gerenoveerd gebouw in het Nieuwe Westen, de grootste wijk in Rotterdam Delfshaven. De school staat midden in de wijk en fungeert, door het open schoolplein, als een buurtschool waarbij de betrokkenheid met de wijk groot is.
Wij beschikken over veel ruimte met daarbij een afgeschermd kleuterplein aan de achterzijde van het gebouw. Naast de gewone klaslokalen voor elke groep hebben wij ook een apart muzieklokaal en een modern technieklokaal. Onze school is middelgroot, waardoor er veel aandacht kan zijn voor de leerlingen. Er zijn drie peutergroepen, gevolgd door de groepen 1 tot en met 8.
De school richt zich op de brede ontwikkeling van de leerlingen, waarbij er naast een kwalitatief goed cognitief aanbod ook ruimte is voor talentontwikkeling.

Aanvangsklas
Sommige jonge kinderen hebben meer tijd nodig om schoolrijp te worden. Ze hebben wel de potentie om regulier onderwijs te volgen.
De vier grote schoolbesturen bieden samen met de gemeente Rotterdam en samenwerkingsverband PPO een speciale aanvangsklas verdeeld over verschillende wijken in Rotterdam.

Iedere aanvangsklas biedt plek aan maximaal 12 kinderen. Bij instroom in de groep zijn de kinderen 4 of 5 jaar. Zij gaan in principe 1 of 2 jaar naar de aanvangsklas. Tussentijdse in- en uitstroom van kinderen is mogelijk.

De betrokken projectleider en de gedragswetenschappers van PPO Rotterdam coördineren en monitoren dit. De aanvangsklas zelf wordt begeleid door een leerkracht (1 fte) en een leraar ondersteuner (0,6 fte).

Reageren
Voor informatie en sollicitatie:
mail met de directeur Petra van Schelven
p.vanschelven@kindenonderwijsrotterdam.nl

Kijk ook op www.cbsmozaïek.nl

Graag in gesprek
We nodigen je van harte uit óók te reageren als de werktijdfactor en de schaal nog niet helemaal passen bij je kennis, ervaring en wensen. Vacatures kunnen bijvoorbeeld door meerdere parttimers worden ingevuld. We gaan graag in gesprek om te kijken wat wel kan!

Op deze school is de arbeidsmarkttoelage van toepassing.

Geboden wordt

Naast alle afspraken van de CAO PO bieden we aanvullende arbeidsvoorwaarden zoals

Een fietsregeling en Lease-a-bike
Gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering
Fruit op je werk

Meer informatie

Start
Tijdens de procedure lezen we met aandacht je cv en motivatie. Dan ontvang je een uitnodiging voor een sollicitatiegesprek met de directeur en een collega van de school.

Mogelijk vragen we je ook om een proefles te verzorgen. Aanvullend vragen we een referentie op, bij voorkeur bij je huidige directeur.

Solliciteren
Stuur een korte motivatie en CV naar Petra van Schelven, directeur (p.vanschelven@kindenonderwijsrotterdam.nl).