Wij vragen

Reguliere baan
Je hebt een passie voor vitaliteit en preventie.

Wij bieden

Standaard 25 vrije dagen (fulltime). Daar bovenop per jaar maximaal 13 vrije dagen bij kopen.
Vitaliteitsbudget
Wij bieden direct een vast contract

Waarom onze organisatie

Goede samenwerking, onderling vertrouwen en interesse voor elkaar
Bij ons heb je keuze. Verschillende merken, diverse klanten en doorgroeimogelijkheden

Taken en verantwoordelijkheden

Als PMO-assistent bij HumanCapitalCare help je medewerkers die meedoen aan een Preventief Medisch Onderzoek (PMO), een keuring moeten ondergaan of die via hun werkgever een griepvaccinatie aangeboden krijgen. Jij bent degene die verwelkomt, op hun gemak stelt, begeleidt en waar mogelijk de vitaliteit gesprekken voert. Met jouw communicatieskills, empatisch vermogen en levenservaring kun je echt #meerbetekenen voor hen als het gaat om een goede ervaring.


Hoe ga je #meerbetekenen als pmo-assistent

#Meerbetekenen doe jij iedere dag weer op een andere manier. Zo kan het zijn dat je in de ochtend bij een klant bent voor keuringen of gezondheidsonderzoeken. En in de middag op een andere locaties vitaliteitsgesprekken voert met medewerkers. Werkzaamheden waarin je alle branches tegenkomt, alle typen mensen en waarin je dus heel veel verschillende gesprekken hebt.

Je heb frequent overleg met je collega PMO-assistenten en de medewerkers van het projectbureau over de werkverdeling en agenda voor de komende weken. Je stemt regelmatig af met de PMO-coördinator zaken af rond PMO projecten en houdt de administratie nauwkeurig bij. En de week erna? Die kan weer heel anders verlopen. Je agenda wordt gevuld, maar gelukkig wel vooral met leuke, interessante dingen.

Met wie ga je #meerbetekenen

Net als je collega’s werk je heel zelfstandig en veelal bij de klant op locatie in de regio Zuidwest Nederland. Toch hebben jullie veel contact om de werkzaamheden onderling af te stemmen en elkaar op de hoogte te houden van wat er bij klanten speelt. En naast je eigen team heb je ook regelmatig contact met keuringsartsen, medewerkers projectbureau (zij plannen jouw agenda) en ander professionals die werkzaam zijn voor de klant.

Wat is écht leuk aan deze baan

  • Weekend-, avond- en nachtdiensten? Die heb je in deze functie niet.
  • Je werkt zelfstandig en hebt je eigen verantwoordelijkheden, maar ook een leuk team waarop je altijd kunt terugvallen.
  • De afwisseling. Echt geen dag is hetzelfde.
Is er ook iets minder leuk

Eerlijk en transparant, daar houden we van. Dus ja, we zeggen je eerlijk dat je om moet kunnen gaan met onverwachte situaties. Soms werkt de ICT bijvoorbeeld ineens niet mee, waardoor keuringen op locatie niet door kunnen gaan. Of is er iets anders waardoor je hele planning in de soep loopt. Improviseren en schakelen moet je dus wel liggen.

Wat neem je mee

De overtuiging dat vitaliteit van groot belang is voor de veerkracht en inzetbaarheid van mensen. Zelf ben je dan ook een voorbeeld als het gaat om ‘positieve gezondheid’ en een gezonde levensstijl. Dankzij jouw empathisch vermogen en levenservaring ben je een prettige gesprekspartner voor veel verschillende mensen. En dankzij jouw goede communicatie skills en humor weet je anderen mee te nemen in jouw verhaal.

Als zelfstandige werker heb je er geen enkel probleem mee om alleen naar klanten te gaan en beslissingen te nemen als de situatie daar om vraagt. Stress komt niet in jouw woordenboek voor, je laat je niet snel uit het veld slaan en snel schakelen…? Je hebt het al gedaan.

Verder vragen we:

  • beschikbaar voor 24-40 uur.
  • minimaal een mbo-opleiding tot doktersassistent of verpleegkundige.
  • bij voorkeur een geldige BIG-registratie.
  • ervaring als doktersassistente, verpleegkundige of verloskundige.
  • de bevoegdheid om basis verpleegtechnische handelingen te verrichten, voor bijvoorbeeld bloedafname en vaccinatie.
  • een natuurlijke nieuwsgierigheid naar mensen en het talent om met hen in gesprek te gaan en hen te kunnen coachen en begeleiden.
  • een goede beheersing van de Engelse taal, vanwege onze internationale klanten.
  • een geldig rijbewijs en beschikking over een auto.
  • woonachtig in de regio Rotterdam of in de regio Dordrecht
Wat krijg je van ons

HumanCapitalCare is onderdeel van HumanTotalCare. De merken van HumanTotalCare – met in totaal 2.000 collega’s – hebben één gezamenlijk doel: een gezond, gemotiveerd en competent werkend Nederland. Die missie dragen wij intern natuurlijk ook uit. We doen niet moeilijk over thuiswerken en flexibel werken is mogelijk. Je werkt in klantteams en krijgt een persoonlijke begeleider (buddy) toegewezen. Dat is ook #meerbetekenen. Verder krijg je:

  • een salaris volgens cao van €2494 tot €3117 bruto met groeimogelijkheden (o.b.v. 40 uur) waarbij we kijken naar jouw kennis en ervaring, goede pensioenregeling en 25 vakantiedagen (met de mogelijkheid om bij te kopen).
  • een laptop, mobiele telefoon en zakelijke reiskostenvergoeding.
  • een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
  • aandacht voor preventie en vitaliteit in jouw werk richting klanten, maar vooral ook vanuit onze organisatie richting jou. We zijn trots op ons vitaliteits- en ontwikkelprogramma en stimuleren je graag hier gebruik van te maken.
  • ondersteuning op het gebied van IT, Research en Development en datascience. Wij onderstrepen de combinatie van mensgericht en datagedreven werken.
Je sollicitatie

Wil jij als PMO-assistent #meerbetekenen voor werkend Nederland? We zien je sollicitatie graag tegemoet.

Je werkt samen met

Als je werk doet wat je leuk vindt, wat je kunt én dat past in het leven dat je leidt, dán is werk ’t meest van betekenis. Voor jezelf, de organisatie en de maatschappij. Collega's vertellen hoe zij #meerbetekenen voor werkend Nederland. 

Ons ontwikkel- en vitaliteitsprogramma

Wij houden je letterlijk en figuurlijk in beweging. Met onze persoonlijke ontwikkelingstesten, een heuse leefstijl-app en een individueel vitaliteitsbudget werk je aan je persoonlijke ontwikkeling en ambitie.

Over HumanCapitalCare

Organisaties en medewerkers versterken op het gebied van gezond, gemotiveerd en competent werken. Voor en met onze grootzakelijke klanten. Vanuit onze regiokantoren en met 600 collega's hebben we een landelijke dekking met een klantgerichte aanpak. 

Sollicitatieprocedure

  • Bedankt voor je sollicitatie
    We beoordelen jouw CV en laten zo snel mogelijk van ons horen.

  • Eerste gesprek
    In een persoonlijk gesprek maken we kennis om te kijken wat we voor elkaar kunnen betekenen.

  • Tweede gesprek
    We zijn beiden enthousiast, er komt een vervolg. Je ontmoet meer toekomstige collega's.

  • Voorstel
    Wat leuk! Je komt bij ons werken. We sturen je graag een voorstel. Ook ontvang je een aanvraag voor een VOG.

  • Aan de slag
    Alles geregeld. We kijken uit naar jouw eerste werkdag.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'assistent' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu
"Voor, door en met collega's stimuleren we ontwikkeling. Over alle merken heen en multidisciplinair."
Jurriaan Penders
Jurriaan Penders Directeur Medische zaken

Onze arbeidsvoorwaarden

Standaard 25 vrije dagen (fulltime). Daar bovenop per jaar maximaal 13 vrije dagen bij kopen.
Vitaliteitsbudget
Wij bieden direct een vast contract
Bij een positief bedrijfsresultaat deelt iedereen mee in de winst.
Salarisschaal conform CAO
Pensioen
Vakantiegeld
Werken vanuit huis mogelijk
Flexibele werktijden
Reiskostenvergoeding

Onze waarden

Gezamenlijk doel
We hebben één gezamenlijk doel voor ogen: we zetten ons in voor een gezond, gemotiveerd en competent werkend Nederland.
Van betekenis zijn
Als je werk doet wat je leuk vindt, wat je kunt én dat past in het leven dat je leidt, dan is werk het meest van betekenis. Voor jezelf, de organisatie en de maatschappij.
Gezondheid / Vitaliteit
Met het my-way ontwikkel- en vitaliteitsprogramma werk je aan je persoonlijke ontwikkeling en gezondheid.
Informeel
We doen het voor, door en met elkaar

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Heel leuk dat je gesolliciteerd hebt
Eerste reactie
Na je sollicitatie nemen wij zo spoedig mogelijk contact met je op.
Eerste interview
In een persoonlijk gesprek (of via Microsoft Teams) bespreken we jouw wensen en kijken we naar de best passende mogelijkheden voor jou binnen onze organisatie.
Meelopen
Als je nog twijfelt over de functie, kun je eventueel een dagdeel meelopen.
Tweede interview
We zijn beiden enthousiast. Je ontmoet jouw toekomstig leidinggevende.
Aanbod
Wat leuk! Je komt bij ons werken. We sturen je graag een voorstel met daarbij een aanvraag voor een VOG.
Vast contract
Je ontvangt bij ons bij een vaste baan ook direct een vast contract
Aangenomen
Alles geregeld. We hebben de screening gedaan en kijken uit naar jouw eerste werkdag.
Onboarding
Je ontvangt een uitnodiging voor onze onboarding app. Hier krijg je alvast meer informatie over onze organisatie en allerlei praktische informatie voor je eerste werkdag en de eerste weken daarna.
Introductiedag
Wij begeleiden je zo goed mogelijk. Onder andere met een introductiedag. Tijdens deze bijeenkomst maak je kennis met de organisatie, je collega’s en de verschillende merken.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: HumanTotalCare

Echt van betekenis zijnHumanTotalCare bestaat uit verschillende merken: ArboNed, HumanCapitalCare, Mensely, Focus en IT&Care. En met elkaar hebben we één gezamenlijk doel voor ogen: een gezond, gemotiveerd en competent werkend Nederland. Met ruim 2.000 collega's zijn we van betekenis voor circa 1,4 miljoen werkenden in heel Nederland en bijna 65.000 bedrijven. Van mkb tot grootzakelijk. Met alle kennis en kunde onder één dak. Vanuit onze merken a...

Ik wil meer weten over HumanTotalCare
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.