Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Begin jouw carrière met een vliegende start in de metaaltechniek, verdien meteen een topinkomen van € 2.650 tot € 3.080,- bruto per maand en geniet van heerlijke werktijden zonder nachtwerk! Bij ons stap je als starter direct binnen in een veilige, nuchtere werkomgeving met een hecht team dat voor elkaar klaarstaat. Wij leren je vanaf nul alle kneepjes van het machinevak, bieden volop kansen om intern door te groeien en zorgen voor een betrouwbare baan waar je elke dag met trots aan stalen vaten bouwt – mét het comfort van overzichtelijke daguren (06:00-14:30 of 09:30-18:00 uur, zonder ploegentoeslag)!
Wat ga je leren en doen?
Samen met jouw ploeg zorg je dat de fabricage van onze kwaliteitsvaten gesmeerd verloopt:
- Installaties instellen, bedienen en draaiende houden.
- Zelf kleine haperingen opsporen en direct simpel technisch oplossen.
- Producten nauwkeurig nameten en controleren op topkwaliteit.
- Onderdelen en grondstoffen tijdig aanvullen bij de lijnen.
- De werkruimte overzichtelijk, schoon en veilig houden.
Geboden wordt
Over de opdrachtgever:
Onze opdrachtgever is sinds 1958 marktleider in het ontwikkelen en produceren van hoogwaardige verpakkingssystemen voor vloeibare en vaste stoffen. Met een team van meer dan 200 professionals zetten zij zich dagelijks in voor de productie van IBC’s, stalen vaten en PE-vaten. Innovatie, kwaliteit en teamwork staan hier centraal!
Profiel kandidaat
Wie ben jij?
- Je hebt een mbo-diploma (of rondt dit bijna af), bij voorkeur technisch georiënteerd.
- Je spreekt en begrijpt goed Nederlands.
- Je bent nieuwsgierig, wilt graag leren en houdt van praktisch bezig zijn.
- Je let goed op veiligheid, werkt netjes en vindt teamwork belangrijk.
Dankzij A+ een zeer goede match gevonden met mijn nu dus nieuwe werkgever.Zeer goede recruiters die naar je luisteren wat jij wilt en je belangen ook echt behartigen!A+, dank je wel voor de fijne samenwerking.
Onze arbeidsvoorwaarden
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Apluspersoneel
A+ Personeel is in januari 2021 ontstaan. Wij zijn de uitdaging aangegaan om ons als vertrouwde onderneming te onderscheiden in de markt. Discipline, ambitie en werkplezier zijn erg belangrijk wat je terugziet in de organisatie. Het doel om samen werkplezier te creëren door effectieve service te verlenen staat bovenaan.
‘’Wij krijgen ontzettend veel energie uit successen die door samenwerkingen zijn ontstaan. Waar je vaak een standaard gevoel...