Wij vragen

32 - 40 uur
HBO, Universitair
Reguliere baan

Wij bieden

Opleidingsbudget
Volledig ingerichte thuiswerkplek
Resultaat afhankelijke bonus

Waarom onze organisatie

Samen werken we elke dag aan een gezonde, duurzame toekomst voor mensen over de hele wereld.
Bij Enza Zaden werk je in een open en informele cultuur waar iedereen in is voor een grapje.
Werken met betrokken collega's die allemaal passie hebben voor de zaadveredelingsindustrie.

Taken en verantwoordelijkheden

Wil je helpen gezonde groenten voor iedereen ter wereld te leveren? Wil je bijdragen aan de verbetering en duurzaamheid van voedselproductie? Enza Zaden is een innovatief bedrijf dat zaden ontwikkelt, produceert en verkoopt voor groentevariëteiten over de hele wereld. We zijn momenteel bezig om het meest data driven groenteveredelingsbedrijf ter wereld te worden.

Als Technical Application Engineer ontwerp je de technische omgeving en implementeer je de applicaties van Enza Zaden op wereldwijde schaal voor al onze locaties en dus voor de medewerkers (Staff) van Enza wereldwijd. Je onderhoudt, verbetert en bewaakt de prestaties van applicaties en interfaces. Je bent een snelle oplosser van problemen en door specifieke elementen te automatiseren, verhoog je de efficiëntie en kwaliteit van de operationele processen.

Je bent verantwoordelijk voor het onderhouden en ondersteunen van een breed scala aan (wereldwijde) Staff applicaties en hun interfaces en SQL-databases; bijvoorbeeld Dynamics 365F&O, Workday, SharePoint, Azure omgeving en ook applicaties zoals CCTV en Narrowcasting. Het opstellen van technische documentatie is een van je taken binnen het team. Je bent medeverantwoordelijk om de documentatie up-to-date te houden. Daarnaast ben je medeverantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen, testen en onderhouden van integratieoplossingen op basis van het Azure Integration Platform (tools & interfaces) voor bijvoorbeeld HRM en D365 omgevingen.

De cultuur bij Enza Zaden is er een die professionele competenties stimuleert. We hebben een platte organisatiestructuur met korte communicatielijnen. Ideeën worden gewaardeerd, en geweldige ideeën maken kans op een Innovatieprijs. We werken in multidisciplinaire projectteams en leren graag van elkaar.

Jouw kracht

  • Je hebt een passie voor nieuwe technologie en kennisopbouw

  • Je hebt sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden

  • Je hebt kennis van Agile en DevOps praktijken en tools

  • Je hebt een sterke competentie in Technisch Applicatiebeheer

  • Je hebt oog voor IT-processen die geautomatiseerd kunnen worden

  • Je bent bekend met Netwerken, Microsoft platforms, PowerApps en MS SQL

  • Een pré zou zijn kennis van applicaties die binnen het Competence Center vallen zoals SharePoint, TopDesk, Facility Management System, HSE, enz.

  • Bekend met een of meer van de volgende technieken: Microsoft Azure, Azure DevOps, DBA

Onze Kracht

Bij Enza Zaden willen we het verschil maken, omdat morgen een verschil nodig heeft. Het doel van ons werk? Iedereen wereldwijd toegang geven tot gezonde en gevarieerde groenten. Benieuwd naar onze journey? Bekijk dan de Enza Zaden merkfilm: http://www.youtube.com/watch?v=7yxla_xDJ-I. Enza Zaden is een veredelingsbedrijf dat groentevariëteiten ontwikkelt. En produceert en verkoopt zijn zaden over de hele wereld. Vanuit de ambitie van één man groeiden we uit tot een wereldwijd familiebedrijf met een gedeelde passie voor planten. Die grote passie komt tot uiting in de groentevariëteiten die we ontwikkelen en de zaden die we produceren.

Alles wat we doen, wordt gedreven door een duidelijk en ambitieus doel: mensen overal ter wereld toegang geven tot gezonde, gevarieerde groenten. Hoe doen we dat? Door schouder aan schouder te werken met onze zakenpartners. Het is van vitaal belang om hun uitdagingen, wensen en behoeften te begrijpen. Het houdt ons scherp en geïnspireerd en stelt ons in staat om precies de juiste producten te ontwikkelen voor de juiste markten op het juiste moment. We houden onze geest open en onze creativiteit stromend. Innovatie staat centraal in ons bedrijf.

Wil je meer weten over Enza Zaden als werkgever? Kijk dan op de pagina Careers & Learning of bekijk onze pagina op LinkedIn.

Contact

Nick van Dijk

Corporate Recruiter

+31 6 1544 5587

n.vandijk@enzazaden.nl

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Applicatiebeheerder' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu

Onze arbeidsvoorwaarden

Resultaat afhankelijke bonus
25 vakantiedagen o.b.v. 38-urige werkweek. Het is mogelijk om vakantiedagen bij te kopen.
Vakantiegeld
Salarisschaal conform CAO
Pensioen
Volledig ingerichte thuiswerkplek
Vergoeding telefoonkosten
Werken vanuit huis mogelijk
Flexibele werktijden
Het is mogelijk om een bedrijfsauto te lenen als je ergens naar toe moet vanuit het werk.
Afhankelijk van de functie.
Mobiliteitsbudget
Reiskostenvergoeding
Eigen parkeergelegenheid
Extra zorgverlof
Opleidingsbudget

Onze waarden

Familiebedrijf
Enza is sinds 1938 een Familiebedrijf met een open en informele sfeer. Momenteel wordt het bedrijf geleidt door Jaap Mazereeuw, hij is de derde generatie die aan het roer is van dit prachtige bedrijf.
Ondernemerschap
“Al onze medewerkers zijn ondernemers” Piet Mazereeuw (CEO) had het al duidelijk voor ogen. Een succesvolle onderneming heeft ondernemende (actief meedenkende) medewerkers nodig op alle niveaus.
Samenwerken
Als grote internationale organisatie met vele afdelingen en specialismen is het voor Enza Zaden essentieel dat alle medewerkers goed samenwerken.
Verantwoordelijk
Bij Enza Zaden krijgt iedere medewerker vrijheid, zelfstandigheid en verantwoordelijkheid om taken uit te voeren.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Wat leuk dat je gesolliciteerd hebt bij Enza Zaden. Wij zullen jouw cv zorgvuldig screenen.
Eerste reactie
Je ontvangt altijd binnen 7 werkdagen reactie.
Telefonische screening
Als wij jouw cv als positief ervaren word je zo snel mogelijk gebeld!
Eerste interview
In het eerste interview kun je een kenningsmakingsgesprek verwachten en kijken we of de functie in grote lijnen bij jou past.
Assessment
In sommige gevallen is het mogelijk dat je een assessment of business case krijgt, dit verschilt per functie.
Tweede interview
Voordat je aan je tweede interview begint maak je een OPQ. In jouw tweede interview zullen we jouw scores doornemen en maak je kennis met de manager van de afdeling.
Aanbod
Zijn we beiden na het tweede gesprek positief? Dan bellen we je om het goede nieuwe te melden. Hierna sturen we je een mail met de arbeidsvoorwaarden.
Aangenomen
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Gefeliciteerd! Nu ben je officieel een medewerker van Enza Zaden.
Onboarding
Na een warm welkom op jouw eerste werkdag begin je aan een onboaringstraject van 3 maanden waarbij je kennis maakt met jouw team, buddy, afdeling en het bedrijf.
Proeftijd
Na 2 maanden vindt er een gesprek plaats om te kijken of we beiden nog tevreden met elkaar zijn.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Enza Zaden Beheer B.V.


Enza Zaden is een groenteveredelingsbedrijf dat groenterassen ontwikkelt. En de zaden hiervan over de hele wereld produceert en verkoopt. Om je goed (en zo kort mogelijk) uit te leggen wat we doen, hebben we een animatie gemaakt. 
Het doel van ons werk? Iedereen wereldwijd toegang bieden tot gezonde en gevarieerde groente. Met ruim 2000 gepassioneerde collega’s over de hele wereld werken we iedere dag samen aan de groente van morgen.  
Wi...

Ik wil meer weten over Enza Zaden Beheer B.V.
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.