Taken en verantwoordelijkheden

Aantal uren 36 -

Wat doe je als Voorman Inpak?

Als Voorman ben je verantwoordelijk voor de voortgang en bewaking van de processen

binnen de afdeling inpak waarbij rendement, performance en kwaliteit de belangrijkste taken zijn. Tevens creëer je de randvoorwaarden voor een enthousiast en betrokken team van medewerkers, heb je oog voor hen en ben je een ware verbinder tussen verschillende afdelingen. Je legt verantwoording af aan de productiemanager en stuurt een groep van ongeveer 20 medewerkers aan. Deze bestaat uit zowel vaste medewerkers als inleenkrachten en zijn van verschillende nationaliteiten.

Top 100 food bedrijf
Elke dag eten 100 miljoen consumenten wereldwijd een maaltijd met daarin een beetje Vion. Deze hoeveelheid komt met een grote verantwoordelijkheid. Bij Vion werken we iedere dag gedreven aan de wereldwijde voedseluitdaging: 9 miljard mensen voeden in 2050. Hoe kun jij hier aan bijdragen?

De rol

  • Plannen en uitvoeren van werkzaamheden binnen de afdeling inpak;
  • Zorgdragen voor de uitvoering van de werkzaamheden conform de gestelde normen voor mens en veiligheid (Arbo), hygiëne, kwaliteit, rendementen en productiviteit;
  • Op coachende wijze aansturen van de medewerkers;
  • Uitvoeren van wettelijke- en bedrijfsvoorschriften/procedures;
  • Het voeren van werkoverleg, functioneringsgesprekken, verzuimbegeleiding;
  • Oplossingsgericht bijdragen aan continue verbetering van de afdelingsprocessen;
  • Registreren van de inzet van personeel, productie- en kwaliteitsgegevens. Bespreken van de resultaten hiervan met de medewerkers.

Profiel kandidaat

Wat verwachten we van jou?

  • MBO werk- en denkniveau;
  • 3-5 jaar ervaring in coachend leidinggeven en verbeterprocessen in een productie omgeving, bij voorkeur in de food/vers sector;
  • Grote mate van zelfstandigheid en verantwoordelijkheidsgevoel;
  • Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands, bij voorkeur ook in Engels en/of Duits;
  • Je bent in staat om je aan te passen in een steeds veranderende omgeving en staat stevig in je schoenen;
  • Je bent in staat om medewerkers te motiveren en veranderingen op een juiste wijze door te voeren.

Wat kan je van ons verwachten?

We bieden een veelzijdige functie in een dynamische omgeving. Een werkweek bestaat uit gemiddeld 36 uur, verdeeld over 5 dagen. Werktijden kunnen variëren in een tijdsbestek van ongeveer 5.30 uur ’s ochtends tot 17.00 uur ’s avonds. Daarnaast bieden we je uitstekende arbeidsvoorwaarden en mogelijkheid om trainingen te volgen.

Ben jij dit?
Spreekt ons profiel je aan en wil je graag voor Vion komen werken, of wil je graag meer informatie over deze functie? Deel jouw talenten met ons door je motivatie en CV vóór 16 november a.s. via onderstaande sollicitatiebutton te sturen of informeer bij Christel van Oers via telefoonnummer 06-18749979.

Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Vion Food Nederland


Werken voor een bedrijf in de food top 100Elke dag genieten meer dan 100 miljoen mensen wereldwijd van Vion-producten. Deze producten zijn een essentiële bron van proteïne voor het menselijk lichaam. Werken bij Vion betekent dat je meebouwt aan toekomstbestendige, duurzame ketens. Dat je bijdraagt aan de ontwikkeling van het voedsel van morgen. Vion maakt het verschil, binnen de keten én daarbuiten. Jij ook?
Leiderschaps- en ...

Ik wil meer weten over Vion Food Nederland
Wil je meer weten over werken bij Vion Food Group, onze vacatures, traineeships of stagemogelijkheden? Neem dan contact op met onze corporate recruiter.
Christel van Oers
Christel van Oers Corporate Recruiter