Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Medische zorg coördineren, collega’s instrueren over correcte zorgverlening en kleurrijke mensen begeleiden! Iets voor jou? Lees snel even verder.Je bent er voor kwetsbare mensen, met een rauw verleden. Onze deelnemers (zo noemen wij onze cliënten) kampen met verslaving, dak- en thuisloosheid en ernstige psychische klachten. Dit zijn de actieve “herinneringen” aan een verleden vol trauma, verlies of negatieve gebeurtenissen. Hierdoor hebben de deelnemers specifiek zorg nodig. Zorg, die niet zomaar iedereen uit z’n mouw schudt.
Jij laat je kwaliteiten, kennis en ervaring de vrije loop. Want als het goed is heb je een beetje opgelet tijdens je studie. En die voorgaande stage- en werkervaringen komen ook van pas. Jij staat namelijk aan het roer als het gaat om:
- Waarborgen en afstemmen van zorg, bij iedere deelnemer.
- Passende zorg bieden, gericht op lichamelijk, geestelijk en sociaal welzijn.
- Begeleiden en informeren.
Dus, dit betekent dat jij de verleende zorg goed in de gaten houdt. In de herstelgerichte-plannen, die je collega’s opstellen, krijgt dit dankzij jou de nodige aandacht. Zo zorg je ervoor dat iedereen op één lijn ligt en de deelnemers de juiste zorg ontvangen. Daarnaast sta je ook met de voeten in de klei, want: je ondersteunt deelnemers bij het verzorgen, aankleden en tijdens de eet- en drinkmomenten. Ook assisteer je de regievoerder bij verpleegkundige- en technische handelingen. Allemaal erg belangrijk. En net zo belangrijk (als niet meer), sta je vooral in verbinding met de deelnemers: “Hoe gaat het? Wat speelt er? Zijn er klachten? Of simpelweg even kletsen?” – jij bent er voor ze.
Geboden wordt
Werken bij het Leger des Heils is meer dan alleen “werk,” je bent van grote betekenis voor anderen en maakt een daadwerkelijk verschil in hun leven. Werk dat zowel professioneel als persoonlijk veel voldoening geeft en waar je trots op mag zijn. Je zult je welkom voelen in onze bijzondere organisatie, waar veel ruimte is voor input en ontwikkeling. Daarnaast bieden wij je:
- Werkplezier: Je krijgt binnen de Domus de mogelijkheid om je werk naar eigen inzicht te doen, autonomie staat bij ons hoog in het vaandel. Ook vinden we het belangrijk dat je doet waar je goed in bent en wat je leuk vindt, daar zoomen we samen op in.
Ruimte voor rust en ontspanning: Wij begrijpen dat ons werk soms veel van je kan vragen. Daarom heb jij inspraak op je rooster, werk jij géén nachtdiensten en ontvang je bij een fulltime dienstverband 170 verlofuren; - Stabiliteit: Een overeenkomst voor 24 – 32 uur per week, binnen een jaarcontract met de intentie deze om te zetten naar vast;
- Salaris: Je ontvangt een beloning afhankelijk van je opleiding en werkervaring in schaal 5 van de cao Sociaal Werk (min. €2.575,- t/m €3.592,- o.b.v. 36 uur);
- Groei voorop: Bij ons staat jouw ontwikkeling niet stil: met een loopbaanbudget, externe deskundigheidsbevordering én onze LdH-academie;
- Van A naar B: Bij ons krijg je altijd reiskostenvergoeding (in de vorm van kilometervergoeding, NS Business Card of fietsplan);
- Extra’s: Daarnaast heb je recht op een individueel keuzebudget (eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%), pensioenopname bij PFZW én sportbudget.
Goed om te weten: in 2025 stijgt het salaris t/m €3.817,-
Wij vinden de ontwikkeling van onze medewerkers heel belangrijk. We zullen je stimuleren om te blijven leren. Dit kan bijvoorbeeld door de trainingen die wij aanbieden via onze Leger des Heils Academie. De eerste tijd dat je bij ons werkt, nemen we jou mee in een traject waarin jouw deskundigheid nog meer zal worden bevorderd. We zullen je uitdagen om nieuwe dingen te proberen. ‘n foutje? Mag je gewoon maken. Leren op je werkplek: zodat jij én wij er beter van worden.
Profiel kandidaat
Jij bent bereid om te luisteren naar onze deelnemers: Eerst het verhaal en dan de problematiek. Daarom past deze vacature ook zo goed bij je. Verder herken jij jezelf ook in het volgende:
- Je hebt een relevante mbo3 opleiding afgerond (Verzorgende IG);
- Je hecht waarde aan het smeden van persoonlijke banden: Af en toe een hand op een schouder en een vriendelijke houding zijn voor jou heel normaal;
- Je staat stevig in je schoenen, kunt zelfstandig en met een gedreven team samenwerken;
- Je reikt graag een hand uit naar mensen die hulp nodig hebben. Ondersteuning bij fysieke zorgverlening is daarom geen enkel punt;
- Onregelmatige diensten (geen nachtdiensten), zijn voor jou geen probleem.
Je bent christen (Katholiek, Protestant of anders) en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op www.legerdesheils.nl/identiteit.
Bij twijfel: gewoon solliciteren! We komen er samen wel achter of er een match is.
Meer informatie
Wij komen graag met jou in contact om jouw wensen en onze mogelijkheden te bespreken. Geschikte kandidaten worden meteen uitgenodigd, wacht daarom niet te lang met solliciteren. Je kunt reageren via de button ‘Solliciteer direct’ bij de vacature op www.LegerdesHeils.nl/vacatures.
Eerst meer weten? Bel dan met afdelingsmanager Kim Colemont via 06-2576505.
Eerst even kennismaken? Plan hieronder online een afspraak met recruitment in.
Job alert maken
Onze arbeidsvoorwaarden
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Leger des Heils
Het Leger des Heils is een christelijke organisatie en actief in meer dan 120 landen. Vanuit haar christelijke motivatie verleent het Leger materiële en immateriële hulp aan mensen "zonder helper”. Het Leger des Heils in Nederland is actief op het gebied van de maatschappelijke opvang, arbeidsre-integratie, reclassering, preventie en maatschappelijk herstel, verslavingszorg en internationale ontwikkelingshulp. De 7.000 profession...
Ik wil meer weten over Leger des Heils