Taken en verantwoordelijkheden

Bedrijfsprofiel
 De Hogeschool van Arnhem en Nijmegen (HAN) kent een breed scala aan loopbaanmogelijkheden voor haar docenten, trainers, onderzoekers, adviseurs, managers en ondersteunende medewerkers. Verdeeld over 2 aantrekkelijke woonsteden geeft de HAN u volop de ruimte om uw ambities vorm te geven binnen een plezierige, inspirerende en informele werkomgeving.
 
Vele onderwijsvormen
De HAN richt zich op studenten, bedrijven en instellingen in het midden en oosten van Nederland en de aanliggende grensstreek in Duitsland. Voor hen verzorgen wij verschillende vormen van hoger beroepsonderwijs: van de vierjarige voltijdopleidingen tot kortdurende workshops voor hooggekwalificeerde beroepsbeoefenaars en vele vormen daartussenin.
 
Onderwijs op maat
Het hoger onderwijs is sterk in beweging. Bij belangrijke ontwikkelingen lopen wij graag voorop. Denk aan de overgang naar vraaggestuurd onderwijs, de invoering van de bachelor-masterstructuur en de nieuwe mogelijkheden van e-learning. Wij bieden op een ondernemende manier onderwijs op maat, ook als dat onderwijs op afstand is.
 
Onderzoek
De HAN ziet de onderzoeksfunctie als een van haar kernactiviteiten. Onderzoeksvragen en -projecten komen altijd uit de beroepspraktijk; de kennis die het onderzoek oplevert, koppelen we weer terug naar de beroepspraktijk. De synergie tussen onderwijs en onderzoek is een belangrijk aandachtspunt. Lees meer over onderzoek en advies bij de HAN.
De Hogeschool van Arnhem en Nijmegen (HAN) zoekt ten behoeve van de Faculteit Techniek, Instituut HAN Automotive voor de campus in Arnhem zo spoedig mogelijk:

Twee docenten/onderzoekers Vehicle Powertrain 1,6 - 2,0 fte

‘’ In vertrouwen samenwerken aan leren en innoveren’’

Wat zijn je werkzaamheden?
Je hoofdtaken bestaan uit het verzorgen van onderwijs en het doen van praktijkgericht onderzoek.

Daarbij voer je de volgende taken uit:

  • je ontwikkelt, verzorgt en toetst onderwijs vanuit moderne werkvormen waarin de verschillende beroepstaken en de daaraan gekoppelde competenties van de Automotive engineer centraal staan.
  • je begeleidt studenten in diverse fasen van de opleiding van de bachelor en de master.
  • je denkt mee over aansprekend en vernieuwend onderwijs en draagt bij aan organisatie- en vernieuwingstaken.
  • je ontwikkelt en onderhoudt contacten met relevante personen en organisaties in het werkveld.
  • je draagt bij aan organisatiestaken en levert samen met je collega’s een bijdrage aan innovatie, kennisontwikkeling en kenniscirculatie in het onderwijs en de beroepspraktijk.

Het takenpakket omvat onderwijs en onderzoek op niveau van propedeuse tot en met afstuderen op één of meer van de volgende onderwerpen:
  • Powertrains in brede zin.
  • Hybride en elektrische voertuigen.
  • Schadelijke emissies en maatregelen om deze emissies te verminderen, inclusief nabehandeling en kalibratie.
Invulling van het takenpakket geschiedt in overleg.

Profiel kandidaat

Je beschikt over een academisch werk- en denkniveau en hebt een passie voor onderwijs en onderzoek. Je hebt bij voorkeur een afgeronde mastersdegree op het gebied van (automotive) engineering. Maar we nodigen ook uitdrukkelijk een hbo-er met relevante werkervaring uit om te reageren.

Je wordt lid van een team van docenten/onderzoekers en bent dus uitstekend in staat tot samenwerken. Je bent enthousiast, flexibel, resultaatgericht en stressbestendig. Affiniteit met leerprocessen en omgang met jong volwassenen strekt tot aanbeveling. Een didactische aantekening is prettig, maar niet per se noodzakelijk; die kun je ook on the job behalen. In verband met de internationale Engelstalige opleidingsvariant is een goede Engelse taalvaardigheid gewenst. Het hebben van een breed netwerk op het gebied van Electrical Powertrains of Internal Combustion Engines is een extra plus.

Geboden wordt

Wat bieden wij?
Een zelfstandige en afwisselende functie in een dynamische, informele en plezierige werkomgeving. Aanstelling vindt in eerste instantie plaats voor één jaar. Afhankelijk van de definitieve functie-inhoud en je ervaring word je aangesteld als Hoofddocent niveau 2 of Docent niveau 1. Het bruto maandsalaris als Hoofddocent 2 bedraagt maximaal € 5.564,23 (cao-hbo schaal 12) en als Docent 1 maximaal € 4.892,31 (cao-hbo schaal 11) bij een fulltime aanstelling. Het salaris is exclusief 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering. Daarnaast biedt de HAN goede voorzieningen op het vlak van pensioen, ziektekosten, scholingsfaciliteiten, mobiliteit en ouderschapsverlof.

Meer informatie

Voor meer informatie bekijk onze bedrijfspagina (klik op ons logo bovenaan de vacature).

Solliciteren?
Solliciteer direct via onderstaande button.
 
 
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteer nu Verstuur via e-mail Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Nederland Onderwijs Vacature

Nederland Onderwijs Vacature is dé vacaturebank in het onderwijs.
 
Die ene vacature in jouw branche of juist bij jou in de buurt? Bij Nederland Onderwijs Vacature vind je hem gegarandeerd. Het is zeer eenvoudig om te zoeken in onze vacaturebank op regio, functierubriek, branche en nog veel meer.
 
Of je nu iets tijdelijks of iets voor lange tijd zoekt. Tussen onze vacatures is altijd een passende baan te vind...

Ik wil meer weten over Nederland Onderwijs Vacature

Jij een baan, wij geven kinderen een betere toekomst!

Doordat jij gebruik maakt van onze vacatureservice, geven wij kinderen een betere toekomst.

Lees hoe we dat doen