Wij vragen

40 uur
MBO
Reguliere baan

Wij bieden

min € 2350,00 – max € 2500,00
95% van je pensioen wordt betaald door Ewals Cargo Care!
28 vakantiedagen op basis van fulltime (40 uur) met de mogelijkheid om er 10 bij te kopen!
We hebben een eigen Ewals Academy. Opleidingen worden door Ewals vergoed

Waarom onze organisatie

Bij Ewals staat een familaire en collegiale cultuur voorop.
Ewals bestaat bijna 120 jaar en is een betrouwbare en stabiele, financieel gezonde werkgever
Wij bieden gelijke en eerlijke kansen aan onze medewerkers, oog voor persoonlijke groei en welzijn

Taken en verantwoordelijkheden

Word jij altijd getypeerd als behulpzaam en ben jij graag een aanspreekpunt voor het IT vakgebied?  Ga dan aan de slag als Junior IT Support bij Ewals Cargo Care!

Hoe maak je impact?


Als Junior IT Support kom je in aanraking met alle werkplekken. Daarbij leg jij de juiste prioriteiten om er zo voor te zorgen dat iedereen op correcte wijze geholpen wordt.  

Binnen de IT afdeling zijn we verantwoordelijk voor circa 1000 werkplekken van onze medewerkers door heel Europa. Tevens zijn wij verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken rond het beschikbaar hebben van de gehele infrastructuur en applicaties om Ewals Cargo Care onze klanten te laten bedienen.


Wat ga je doen?

  • Onze interne klanten telefonisch, per MS Teams en per mail te woord staan;
  • Binnen de IT afdeling ben jij de persoon die eraan bijdraagt dat iedereen een goed functionerende werkplek heeft;
  • Installatie van werkplekken ter vernieuwing Life Cycle Management ( LCM ) van oudere equipment;
  • Aan laten maken van nieuwe useraccounts en alles wat daarbij komt kijken;
  • In samenwerking met een externe leverancier de printers beheren.

 

Geboden wordt

Als jij jouw eerste arbeidsovereenkomst tekent voor 1 September 2024 ontvang je van ons een startpremie van € 1.000,00 bruto!

 

Wat bieden wij?

In deze rol bieden wij flexibele werkomstandigheden in dagdienst. Je ontvangt een marktconform salaris. We bieden een jaarcontract dat overgaat in een vast contract bij geschikt functioneren. We hebben een pensioensregeling die bijna volledig door Ewals Cargo Care betaald wordt. We bieden 28 vakantiedagen met de optie om 10 dagen bij te kopen. We bieden reiskostenvergoeding, gezondheidschecks, collectieve zorgverzekeringskosten, n fietsplan en meer!

We vinden het belangrijk dat jij het beste uit jezelf kan halen, maar dat we ook het beste uit elkaar halen. Samen met de Ewals Academy kunnen we je de mogelijkheid bieden voor het volgen van opleidingen die door Ewals Cargo Care gefinancierd worden en je kunt doorgroeien in verschillende lagen van de organisatie. Jouw professionele ontwikkeling heb je bij Ewals Cargo Care in eigen handen.

Bovendien organiseert onze personeelsvereniging regelmatig leuke uitjes voor alle collega’s.

Over de organisatie

Bij Ewals Cargo Care werken inmiddels circa 2.550 medewerkers vanuit 31 locaties verdeeld over 14 landen in heel Europa. Het hoofdkantoor is gevestigd in Tegelen (nabij Venlo). Je komt te werken in een solide familiebedrijf dat inmiddels meer dan 100 jaar bestaat en waar de communicatielijnen kort zijn. Ewals is uitgegroeid tot een sterke internationale speler. Aan onze klanten wordt een breed spectrum aan logistieke producten aangeboden gaande van volle vrachten, deel- en projectladingen, Control Tower set-ups en Value Added Logistics tot global forwarding. Met name, maar zeker niet uitsluitend, voor het vervoeren van volle vrachten staan we bekend om ons Europees multimodaal netwerk dat zo’n 4300 Mega Huckepack XL(S) trailers omvat. Daarnaast kunnen we terugvallen op een solide netwerk aan partners. Tevens is Ewals continue bezig met het verbeteren van werkprocessen en investeren we ook in de ontwikkeling van onze werknemers.

De afdeling IT valt binnen Ewals onder de afdeling ‘Corporate Information Management’ oftewel CIM. Binnen de CIM-afdeling werken veel verschillende medewerkers die ondersteuning bieden aan alle afdelingen en (internationale) ondernemingen van de Ewals Group.

Binnen de IT afdeling ben jij de persoon die eraan bijdraagt dat iedereen een goed functionerende werkplek heeft.

Profiel kandidaat

Wie zoeken wij?

  • Je bent een enthousiaste, secuur werkende IT Support met MBO 3 werk- en denkniveau en enige werkervaring;
  • Je bent goed met ICT systemen en hebt een opleiding in de richting van ICT support, beheer en werkplekken of aantoonbare ervaring in die richting;
  • Verder ben je pragmatisch, service- en klantgericht en een echte aanpakker!
  • Daarnaast beheers je de Nederlandse taal vloeiend en heb je een goede beheersing van de Engelse taal.

Meer informatie

 

Meer info?

Is deze functie echt iets voor jou? Dan wordt het tijd dat we je ontmoeten! 

Heb je nog inhoudelijke vragen over de functie? Voel je vrij om deze te stellen aan Ton Bruil, Senior Manager ICT Service Management & Security, op telefoonnummer (0) 77 3202 472 / (0)6 300 392 57

Voor meer informatie bekijk onze bedrijfspagina (klik op ons logo bovenaan de vacature).

Solliciteren?
Solliciteer direct via bovenstaande button.


Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Synoniemen vacaturetitel

ICT, IT, MBO niveau 3, HW, hardware, printsers, accounts

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Support' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu
Vooraf lijkt het vooral een groot bedrijf, maar ik kreeg al heel snel het gevoel van β€˜je hoort erbij’. Je bent hier absoluut geen nummer.
Paul
Paul Operations Manager Trucking

Onze arbeidsvoorwaarden

95% van je pensioen wordt betaald door Ewals Cargo Care!
28 vakantiedagen op basis van fulltime (40 uur) met de mogelijkheid om er 10 bij te kopen!
Vakantiegeld
Voor sommige rollen geldt een bonus regeling
Gedeeltelijk thuiswerk is een mogelijkheid voor een aantal afdelingen en functies.
Volledig ingerichte thuiswerkplek
Flexibiliteit in starttijden en het indelen van je werktijden is zeker mogelijk bij ons!
Voor bepaalde functies wordt een telefoon beschikbaar gesteld en of kosten vergoed
Voor bepaalde posities geldt een mobiliteitsbudget.
Voor bepaalde functies geldt een lease auto optie.
We hebben een uitgebreide reiskostenvergoeding, met de mogelijkheid tot fiscale uitruil
We hebben een eigen parkeerterrein bij onze kantoren
Goed bereikbaar met openbaar vervoer
Mogelijkheden tot flexibel werken
We hebben een eigen Ewals Academy. Opleidingen worden door Ewals vergoed
Meerdere intiatieven omtrent persoonlijke groei en welzijn

Onze waarden

Familiebedrijf
Ewals is een familiebedrijf met de 4e generatie Fam. Ewals aan het roer waar iedereen zich thuisvoelt.
Stabiliteit
Als familiebedrijf dat meer dan 100 jaar bestaat hebben wij een een goede naam binnen onze klantenkring en zijn wij financieel gezond.
Loyaliteit
Wij hebben een grote groep aan collega's die al lang voor Ewals werkt.
Gelijkwaardigheid
Wij hebben een diversity, equity en inclusion beleid en willen dat iedereen zich thuisvoelt binnen ons bedrijf.
Gezondheid / Vitaliteit
Wij bieden onze medewerkers meerdere iniatieven om gezond te blijven. Bv fruit op de afdelingen, een fietsplan of fitnessabonnementen met korting.
Duurzaamheid
Door onze ESG strategie zijn wij structureel bezig met het verduurzamen van onze organisatie.
Balans
Wij focussen op duurzame inzetbaarheid van onze collega's.
Innovatief
Wij zijn voortdurend bezig met ontwikkelingen om innovatief te blijven in de transport en logistiek sector.
Informeel
Wij hebben korte lijnen in onze organisatie met informele communicatie en organiseren meerdere activiteiten voor onze medewerkers, zoals een jaarlijkse BBQ en een familiedag.
Klantgericht
Klantgerichtheid staat bij ons voorop en is een cruciaal onderdeel van ons succes!
Persoonlijke ontwikkeling
We hebben een eigen Ewals Academy en Young Potential programma en investeren veel in je persoonlijke groei en doorstroom.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Stuur je cv via de link en het cv wordt door onze recruitment professionals beoordeeld.
Eerste interview
Wij zetten een eerste kennismaking op met de manager om voor beiden te onderzoeken of de functie bij je past. Dit kan onsite zijn of via teams.
Assessment
Voor sommige rollen zetten wij een talent motivatie analyse in, die persoonlijk met je besproken wordt door een HR adviseur.
Tweede interview
Indien een eerste kennismaking positief verloopt laten wij je kennismaken met het team of zelfs meelopen op de afdeling om te zien of er echt een match is voor beide partijen.
Aanbod
Als we beiden positief zijn doen we je een aanbieding.
Aangenomen
Accepteer jij onze aanbieding, dan krijg jij een persoonlijk in dienst gesprek met een van onze HR medewerkers.
Onboarding
Naast de operationele begeleiding vanuit de business krijg jij een uitvoerig onboardingstraject aangeboden via onze Ewals Academy.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Ewals Cargo Care


Bij Ewals zijn we er trots op dat we een familiebedrijf zijn. Vanaf het eerste begin meer dan 100 jaar geleden, met paard en wagen, en flink wat ambitie, zijn we uitgegroeid tot een internationale organisatie die je overal tegenkomt. Met ruim 2.450 collega’s in 14 Europese landen, bieden wij jou de kans om samen te werken met allerlei soorten mensen uit diverse landen. Onze bedrijfscultuur is informeel en wij hechten veel waarde aan de persoonlij...

Ik wil meer weten over Ewals Cargo Care

Of zoek op zoekwoord

x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.