Lerarenopleider met specialisme Pedagogiek (Den Haag)

Taken en verantwoordelijkheden

Jouw meerwaarde
Voor ons enthousiaste Pabo-team in Den Haag zoeken we een inspirerende lerarenopleider met passie voor orthopedagogiek en schrijfonderwijs. Met jouw orthopedagogische expertise maak je écht verschil: je helpt toekomstige leerkrachten om kinderen optimaal te begeleiden, ook als zij extra ondersteuning nodig hebben. Vind je het fascinerend hoe fijne motoriek, concentratie en creativiteit samenkomen in handschriftontwikkeling? Dan ben jij degene die onze studenten leert hoe zij dit in de praktijk brengen. Je koppelt theorie aan herkenbare voorbeelden en geeft hen het vertrouwen om zelfverzekerd les te geven in het primair onderwijs.

Bij ons krijg je ruimte om jouw visie op pedagogiek en handschriftonderwijs te delen en samen met collega’s het onderwijs van morgen vorm te geven. Zo draag jij bij aan een opleiding die continu innoveert en inspeelt op de behoeften van het werkveld.

Inhoud functie
Je gaat onderdeel uitmaken van het ambitieuze domein Onderwijs & Innovatie dat opereert als een netwerkende en lerende organisatie. Onze Pabo is er om studenten op te leiden tot wendbare en veerkrachtige leerkrachten. Professionals die kritisch denken en altijd willen blijven leren. Deze mentaliteit ademen we natuurlijk ook zelf uit: alles bij ons is gericht op onderwijs én innovatie.

Je gaat ons team bij Inholland pabo Den Haag versterken met jouw van orthopedagogiek en handschriftontwikkeling. Samen met jouw faseteam collega’s leid je de toekomstige leerkrachten op in het onderwijs van vandaag en morgen.

Jouw rol
Als lerarenopleider binnen de pabo verzorg je onderwijs en begeleid je studenten bij hun ontwikkeling tot zelfverzekerde en creatieve leerkrachten. Je ontwerpt en verzorgt activerende lessen, waarin theorie en praktijk elkaar versterken.

Je leert hen hoe zij leerlingen — van het jonge kind tot de bovenbouw — kunnen ondersteunen in hun sociale, emotionele en morele ontwikkeling en leerlingen passende begeleiding te bieden. Daarnaast houd jij je bezig met het verzorgen van vaklessen handschriftontwikkeling, de didactiek van het schrijven en het onderdeel fijne motoriek in het kader van motorische remedial teaching (MRT) aan studenten. Je hebt een overstijgende visie op pedagogisch onderwijs ontwikkeld, waaruit samenhang en samenwerken met andere schoolthema’s en -vakken blijkt.

Je geeft studenten (schriftelijke) feedback op hun beroepshandelingen met betrekking tot handschrift onderwijs en orthopedagogiek.

Daarnaast werk je samen met collega’s en het werkveld om de opleiding continu te vernieuwen en te verbeteren. We geven in kernteams met daarin verschillende disciplines vorm aan ons onderwijs waarbij de leervragen van de studenten centraal staan. Zodra zij aan de slag gaan met die vragen — in stages, projecten of onderzoek — coach jij hen en geef je feedback.

Je levert ook een actieve bijdrage aan de ontwikkeling van ons curriculum. We bouwen aan een stevige basis, met ruimte voor actualiteit en maatwerk. Vanuit jouw praktijkervaring en pedagogische orthopedagogische expertise denk je mee over de inhoud en vorm van toekomstbestendig onderwijs.

Wie ben jij

• Je hebt een onderwijsbevoegdheid en een (relevante) masteropleiding behaald.
• Je hebt ervaring in het (speciaal) basisonderwijs en aantoonbare affiniteit met leerlingen met extra ondersteuningsbehoeften.
• Je hebt kennis van of interesse in scholing in handschriftontwikkeling, motorische ontwikkeling en remediërende activiteiten en bent bekend met de recente ontwikkelingen op deze gebieden.
• Je beschikt over een regelmatig handschrift dat als voorbeeld voor studenten kan dienen en beheerst relevante schriftsoorten voor het vakgebied op verschillende bordsoorten en papier.
• Je beschikt over relevante en actuele kennis van de beroepspraktijk;

Als wij met jou in gesprek gaan, dan weet jij ons te overtuigen met voorbeelden waaruit duidelijk wordt dat jij:

• graag samenwerkt in een hecht team en vakoverstijgend denkt;
• handelt als reflectieve professional en dit zichtbaar maakt aan studenten;
• studenten weet te motiveren in een stimulerende, ook digitale, leeromgeving;
• een voorbeeldrol vervult door jouw verbinding met de beroepspraktijk;
• communicatief sterk en organisatorisch vaardig is.

Wat bieden wij

• Het betreft een tijdelijk dienstverband van 12 maanden.
• Een bruto maandsalaris binnen schaal 11 (€ 4.535,76 - € 6.359,47) bij een fulltime dienstverband. Jouw inschaling is afhankelijk van jouw werkpakket, ontwikkelde vaardigheden en opleiding.
• Een werkweek van 24 uur per week. Je bent in ieder geval beschikbaar op donderdagavond.
• Een goed te bereiken werkplek in Den Haag. Alle gemaakte reiskosten met openbaar vervoer worden 100% vergoed. Je ontvangt een NS Businesscard. Reis je af en toe met eigen vervoer, weet dan dat je hierin beperkt vergoed wordt.
• Een uitbetaling van een vakantietoeslag van 8% in mei.
• Een uitbetaling van een eindejaarsuitkering van 8,3% in december.
• Een thuiswerkvergoeding van €3,40 per thuisgewerkte dag van minimaal 4 uur en een vaste (aanvullende) internetvergoeding van € 10,- netto per maand.
• Een goede pensioenregeling bij ABP (Pensioenfonds voor overheid en onderwijs).
• Een ruime verlofregeling waarin je je eigen keuzes kunt maken. (Bij een fulltime dienstverband én een gekozen werkweekvariant van 40 uur per week heb je jaarlijks 428 verlofuren. Dit zijn 53,5 vakantiedagen, inclusief de verplichte vrije dagen en de nationale en erkende feestdagen).
• Je krijgt ruimte (tijd) en middelen (geld) voor professionele en persoonlijke ontwikkeling.
• Je bent bij ons verzekerd tegen gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid.
• Onze hogeschool volgt de cao hbo, met een uitstekend pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Bekijk hier de volledige arbeidsvoorwaarden van Inholland.

Werken bij De Inholland pabo
We bieden op vijf locaties uiteenlopende varianten van de Inholland pabo: van voltijd, deeltijd tot geheel online onderwijs, zowel aan jonge starters als zij-instromers met ervaring.

Met een geheel nieuw curriculum ligt het accent meer dan ooit op de praktijk. Studenten staan vanaf dag één met één been in het basisonderwijs en leren vooral daar de fijne kneepjes van het vak. Ze tonen in de praktijk hun vaardigheden aan en volgen zo hun eigen studieroute. Met deze op de praktijk gestoelde, flexibele manier van leren bieden we een nog aantrekkelijker onderwijsprogramma waarmee we het lerarentekort willen aanpakken.

Uiteraard maak ook jij daarin het verschil, door in teamverband studenten op de best mogelijke manier te begeleiden en daarin tegemoet te komen aan hun actuele leerbehoefte. Daarbij werk je als opleider op onze hogeschool nauw samen met opleiders in de praktijk.

Elke dag brengt nieuwe uitdagingen en kansen om het onderwijs te verbeteren. Hoe pak jij deze uitdagingen aan? Bij ons krijg je de kans om niet alleen bij te dragen aan de ontwikkeling van onze studenten, maar ook om jezelf continu verder te ontwikkelen.

Lees meer over de Inholland pabo

Werken bij Hogeschool Inholland: Het verschil zit in jou

Ontwikkelen met een open blik

Werken bij Hogeschool Inholland vraagt om een open blik naar jezelf en jouw omgeving. Je krijgt bij ons de ruimte om jouw unieke talenten verder te ontwikkelen. En talent gaat bij ons niet alleen over wat je kunt: bij Inholland gaat talent ook over wie je bent. Als professional én als mens. Iemand met lef. Passie om bij te dragen aan de ontwikkeling van onze studenten. Een open blik en onderzoekende houding. Je hebt bij onze hogeschool zelf de regie over jouw eigen loopbaan en dat stimuleren we. Omdat jij en jouw talent telt.

Persoonlijk en dichtbij

Onze hogeschool voelt als thuis, een plek waar je jezelf kunt zijn, gekend en gewaardeerd wordt om wie je bent. Onze benadering is persoonlijk, dichtbij en inclusief: iedereen telt mee. En bij alles wat we doen, kijken we hoe we elkaar kunnen aanvullen, helpen groeien, sterker maken.

Bij onze hogeschool word je uitgedaagd om out of the box te denken, kansen te signaleren en te pakken. Zo komen verschillende disciplines, invalshoeken en organisaties samen. En helpen we elkaar om grote uitdagingen aan te gaan en om onszelf én elkaar steeds verder te ontwikkelen, als professional en als mens.

Sollicitatieproces
Zie jij kansen om ons te versterken? Dan zien wij jouw sollicitatie graag tegemoet. Je kunt tot en met maandag 8 december 2025 reageren op deze vacature.

• In dezelfde week kun je een eerste terugkoppeling verwachten.
• Op maandag 15 en/of donderdag 18 december vinden de eerste kennismakingen plaats in Den Haag.
• Op donderdag 8 januari vinden de tweede gesprekken plaats in Den Haag.

Heb je inhoudelijke vragen of ben je nieuwsgierig naar onze werkomgeving? Neem contact op met Ankie van Oosten (teamleider). Ankie is bereikbaar via telefoonnummer 31615279306.

Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aanvraag maakt onderdeel uit van de werving en selectie procedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Contactgegevens
Marianne Hollestein corporate Recruiter / Senior Adviseur werving & selectie
+31 6 21115506

Solliciteren kost slechts enkele minuten.