Individueel begeleider jongvolwassene

Taken en verantwoordelijkheden

''Wil jij een band met mij opbouwen en mij echt leren kennen? Kan jij de rust bewaren als ik onrustig ben? Bied jij mij een duidelijke en betekenisvolle dagstructuur?''

Waar ga je werken?

Je gaat werken op een woning op het bosrijke woonzorgpark ‘de Hartenberg’ in Wekerom. De woning is een zogenoemde VIC (Very Intensive Care)-woning, speciaal bedoeld voor cliënten met zogenoemd ‘moeilijk verstaanbaar gedrag’. Hier wonen acht jongvolwassenen met een lichte tot ernstige verstandelijke beperking. Allen hebben een complex psychiatrisch persoonsbeeld, variërend van autisme tot hechtingsproblematiek.

Je wordt onderdeel van een vaste groep begeleiders rondom één client. Dit team noemen we het kernteam. Je staat in nauw contact met elkaar en maakt afspraken die je samen naleeft.

Wie ga je helpen?

Op de woning woont een vrolijke, energieke jongeman van 21 jaar met een autisme spectrum stoornis en ADHD. Hij heeft een matige verstandelijke beperking en een prille emotionele ontwikkeling. Hij heeft moeite om omgevingsprikkels zelf te reguleren en zal vanuit de behoefte om te ordenen de wereld om hem heen willen organiseren zoals hij dat ziet. Je ziet dit terug in een bewegelijke jongeman die zich actief beweegt door zijn eigen appartement, graag op meubels en raamkozijnen klimt en probeert weg te rennen. Zijn aandacht wordt getrokken naar onder andere haren en labeltjes van kleding. Deze bewoner heeft behoefte aan individuele begeleiding om voor hem de wereld overzichtelijk en tegelijkertijd voldoende uitdagend te houden.

De bewoner wordt vanuit zijn eigen studio begeleid. Samen met hem doorloop je zijn dagprogramma en laat hem de wereld op een juiste manier beleven. Hij heeft voornamelijk behoefte aan structuur, voorspelbaarheid en veiligheid die jij hem als begeleider onvoorwaardelijk geeft, ondanks het complexe gedrag dat hij kan laten zien.

Hoe ga je helpen?

Iedere bewoner is uniek. Iedere begeleider ook. Want jouw manier van begeleiden is anders dan die van je collega. Misschien begeleidt jij met humor, met eindeloos geduld of met tomeloos veel energie. Tegelijkertijd volg je gezamenlijke afspraken en werk je als teamlid van het kernteam juist ook eenduidig op bepaalde vlakken, bijvoorbeeld op gebied van dagprogramma en communicatie.

Met jouw kwaliteiten vindt je het leuk om deze bewoner goed te leren kennen, zodat je op elk moment van de dag kunt inschatten wat hij wel of niet aankan. Activiteiten in het dagprogramma worden inzichtelijk gemaakt middels picto’s, verwijzers en scripts.

Samen met de bewoner probeer je succeservaringen te vieren in de activiteiten die je met hem doet. Door de dag heen onderneem je allerlei activiteiten, zoals wandelen, mountainbiken of puzzelen. Tijdens de activiteiten probeer je de activiteit en de omgeving zo in te richten dat de bewoner de hoeveelheid prikkels aan kan.

De bewoner werkt aan doelen die gericht zijn op het vergroten van de lichaamsbeleving, het leren aangeven van grenzen en het accepteren van de grenzen van een ander. De uiteindelijke kijkrichting is dat we de bewoner zo veel mogelijk willen laten aansluiten op de woongroep waar hij woont. Het uiteindelijke doel is het kunnen functioneren in een groep.

Geboden wordt

Dit bieden wij

• In overleg bieden wij een contract voor onbepaalde tijd.
• Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal € 2236,- en maximaal € 3154,- (FWG 40) bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding.
• Carrièrekansen en doorgroeimogelijkheden op al onze locaties.
• Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via 'Mijn Leeromgeving' en e-learning via GoodHabitz.

Profiel kandidaat

Dit ben jij

Je hebt minimaal een afgeronde mbo-opleiding niveau 3 of 4, bijvoorbeeld SPW, Persoonlijk Begeleider Gehandicaptenzorg of Social Work. Daarnaast:

• wil jij een band opbouwen met de bewoner en kun je er onvoorwaardelijk voor hem zijn
• streef jij samen met je collega’s uit het kernteam een eenduidige manier van werken na, bied je duidelijkheid en structuur en geef je richting in het dagprogramma
• ben je alert en kun je situaties creatief ombuigen
• ben je sensitief en kun je klein kijken
• kun je duidelijke kaders aangeven en op een positieve manier leidend zijn
• vind je het leuk om net dat stapje extra te zetten, bijvoorbeeld door het uitwerken van een script (stappenplannetje behorend bij een activiteit).

Meer informatie

Sollicitatieprocedure

Heb je vragen over de vacature? Neem dan gerust contact op met Mariska Baas (Manager Zorg) via telefoonnummer 06 – 12 82 45 85.

#LI-CV2

Solliciteren kost slechts enkele minuten.